Ár figyelő, ár változások as102p-128g-rgy ADATA / PenDrive ADATA 2022. 07. 04 óta kínálatunkban NEM szereplő termék. Kérjük, válasszon helyette aktuális ajánlatainkból: OnLine árlista: PenDrive ADATA Ár figyelő értesítést kérek. Regisztráljon, hogy ár-változás esetén árfigyelő értesítést kapjon mailben! Ár figyelő: 128GB Pendrive USB3. 2 Titánszürke ADATA Flash Drive as102p-128g-rgy árdiagram, árgép Készült: Miskolc, 2022. 04. 9:34:46 128GB Pendrive USB3. 2 Titánszürke ADATA Flash Drive árgép ADATA Pendrive, Tárolókapacitás: 8GB, Alap szín: Fekete, Csatlakozás: USB 2. 0, AC008-8G-RKD ár: 2 413 Ft Rendelhető ADATA 16GB USB2. 0 Fekete (AC906-16G-RBK) Flash Drive, Alap szín: Fekete, Feliratozható: Igen, Kialakítás: Kupakos, Műanyag: Igen ár: 2 921 Ft ADATA 16GB USB2. 0 Fehér (AC906-16G-RWH) Flash Drive, Alap szín: Fehér, Feliratozható: Igen, Kialakítás: Kupakos, Műanyag: Igen 16GB PenDrive USB3. 1 Sárga ADATA AUV128-16G-RBY Flash Drive, Kapacitás: 16, 00 GB, USB 2. 0: Nincs, USB 3. Pendrive 128 - árak, akciók, vásárlás olcsón - Vatera.hu. 0: Nincs, Alap szín: Fekete, Egyéb szín: Sárga ár: 2 934 Ft Készleten ADATA 16GB USB2.
64 GB... Samsung USB 3. 1 64GB Bar Plus Champagne Silver Pendrive további adatai Samsung Fit Plus 128GB USB 3. 1 Fekete-ezüst pendrive Pendrive Samsung Fit Plus 128GB USB 3. 1 Fekete-ezüst pendrive Pendrive további adatai 1 (Jelenlegi oldal) 2 Vissza
Az Ön adatainak védelme fontos számunkra Mi, az a. Samsung Pendrive vásárlás – Olcsóbbat.hu. s., azonosítószám: 27082440, sütiket használunk a weboldal működőképességének biztosításához, és a beleegyezéseddel weboldalunk tartalmának személyre szabásához is. Az "Értem" gombra kattintva elfogadod a sütik használatát és a weboldal viselkedésével kapcsolatos adatok átadását a célzott hirdetések megjelenítésére a közösségi hálózatokon és más weboldalakon található hirdetési felületeken. További információ Kevesebb információ
Felhasználónév Jelszó Regisztrálok Összesen 19 457 termék készleten. Személyre szabott ajánlatokért, funkciókért lépjen be!
Válaszd ki a jellemzőket Te magad!
2008 szept 24-én született a kislányom. Utána Tgyáson, majd Gyeden voltam, most pedig -szept 25 óta - gyesen vagyok. Pedagógus vagyok, 2011 aug 19-én állok újra munkába. A kérdésem, hogy mikortól mehetek fizetett szabadságra. A gyermek, akivel most gyesen vagyok, a 3. babánk. Köszönettel: Erusanyu További ajánlott fórumok: Jár-e szabadság gyes, gyed után? A GYED alatt összegyűlt szabadságok hány százalékával rendelkezik a munkáltató? Gyed alatt összgyűlt szabadság kiszámításához keresem a jogszabályt. Hol nézzem meg? Gyed alatti szabadság 50. A GYED alatt felgyülemlett szabadságokból kiváltható-e néhány nap, attól függetlenül, hogy jelenleg még GYES-en vagyok? Lejárt a gyesem, szabadságon vagyok, a szabadság alatti járandóságom a 3 évvel ezelőtti bérből számítják, vagy emelik a bért és úgy kapom? 2 évig Gyeden voltam, 1 évig Gyesen, a Gyes március 18-án lejár. Ha februárban felmondok, a Gyes alatti szabadságot kifizetik?
Bocsi, hogy ennyit kérdezek, de szeretném ezt tisztába tenni, nehogy baj legyen, hogy később kezdtem el dolgozni. Köszönöm: V2MT 2014. 08:45 tímártimi: igen, hiszen aláírta a szerződést. V2MT: több szabit akarnak kiadni, mint ami szerinted jár? 2012-ben vettél ki szabit? A táppénz alatt is jár a szabadság. tímártimi 2014. 08:10 Megpróbálom itt feltenni a kérdésem, hátha itt kapok választ. Köszönöm előre is: Üdvözletem! Egy ismerősöm gyermeke 2 éves lett, és jelezte munkáltatójának, hogy szeretne visszamenni káig kerestek neki "helyet", mert a régi pozícióját már betöltötték. Végül találtak neki egy pozíciót, jelentősen kevesebb bérért, amit ismerősöm, mert szüksége van munkára, szóltak neki, hogy hamarabb kellene visszamennie dolgozni, tehát a felhalmozott szabadságát már nem tudja kivenni. A szabadságának a felét kifizetik, a fennmaradót meg majd megállapodnak - a felhalmozott szabadságát már az új, csökkentett bérrel számolják el! Gyed alatt szabadság. Ez így jogos, megtehetik?? Köszönöm. 2014. 08:27 Kedves nandy!
Ezt követően a GYES-ben részesülő szülőnek döntenie kell arról, hogy a munkaidejét közös megegyezéssel a törvényjavaslatnak megfelelően módosítsák, vagy le kell […]
Kérdés Egy munkavállalónk GYES-e 2010. augusztus 31-én lejárt, szeptember 1-jétől GYET-re menne, és a munkába nem térne vissza, hanem a GYET lejártának időpontjáig tovább maradna fizetés nélküli szabadságon. Ki kell-e adni a munkavállalónak az elmúlt időszak (GYES-GYED) alatt összegyűlt rendes szabadságát, ha saját kérésére marad tovább fizetés nélküli szabadságon? Részlet a válaszból Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2010. szeptember 20-án (41. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 794 […] életéve betöltéséig az otthoni gondozás céljából. Nincsen akadálya annak, hogy az érintett kismama a legkisebb gyermeke második életévének betöltéséig járó GYES-re jogosító idő lejártát követően akár azonnal igényelje a GYET-et, ez esetben pedig - amennyiben nem kíván a GYET folyósítása mellett a Cst. 24. §-ában foglalt lehetőséggel élve, bizonyos korlátozások mellett munkát végezni - nem szakad meg a fizetés nélküli szabadságának időtartama. Gyed alatti szabadság szerelem. Ha pedig a munkavállaló folyamatosan fizetés nélküli szabadságon van, nem lehet kiadni felhalmozódott szabadságát.
Szerintem a 20 nap alapszabadságon felül jár a 4 nap az éveim után + a gyerekes napok. (2012-re csak a gyerekes napok, mert szülés előtt mindent kivettem). dec. -től TGYÁS, majd GYED (2013. jún. végétől), ez ismét 20+4+2, és az oktató-nevelő munkát végzőket megillető 25 nap pótszabadság. De szerintük a pótszabadság nem jár. Akkor kinek van igaza? Szabadság kiadása GYES melletti munkavállalás esetén. Hány napom gyűlt össze? Vagy hány fog jövő szeptemberig? Nagyon köszönöm a segítséget előre is: Shisha Vecuska79 2014. 05. 07. 12:03 Érdeklődni szeretnék, hogy 2 gyermekem van, az első gyermekem 2011. 08-án született, de amint terhes lettem el mentem táppénzre, tehát 2011 februárjától táppénzen voltam, utána tgyáson és gyeden, majd a kislányom 2éves korától a kisfiammal voltam tgyáson és jelenleg gyeden. Ő 2013. 22-én szüdagógus vagyok, de azt sajnos nem tudom, hogy hány nap szabadságom jár egy évre, de ha betölteni a kisfiam az egy évet szeretnék élni a gyed extrával és elkezdeni kivenni a szabadságaimat. Idáig úgy gondoltam, hogy elég sok szabadságom lesz, de ma egy ismerősöm azt mondta, hogy a szabadságaimnak csak a felét vehetem ki egy új törvény szerint.
A felmentési idő tartamára a munkavállalót átlagkeresete illeti meg. Nem illeti meg átlagkereset a munkavállalót arra az időre, amely alatt munkabérre egyébként sem lenne jogosult. A kérdésbeli munkavállaló esetében fennállhat az az eset, hogy a felmondási idő teljes tartama alatt továbbra is fizetés nélküli szabadságon van. A felmondási idő alatt emiatt nem áll fenn munkavégzési kötelezettsége, így a felmondási időre sem munkabér, sem átlagkereset nem illeti meg. Ebből következik az is, hogy a munkavállalót erre az időre szabadság sem illeti meg, mivel átlagkereset-fizetésben nem részesül, valamint a munkaviszony szünetelésének időtartamára járó szabadságra való jogosultság egyéb feltételei sem állnak fenn. A fizetés nélküli szabadság ideje alatt a munkáltató nem adhatja ki a munkavállaló szabadságát. A szabadság természetben történő kiadására akkor nyílik lehetőség, ha a munkavállaló kéri a fizetés nélküli szabadság megszakítását. Gyed alatti szabadság. Ilyenkor a fizetés nélküli szabadságot követően a munkáltató a munkavállaló részére […]
Az Mt. 134. §-ának (3) bekezdés b) pontja úgy rendelkezik, hogy a munkavállaló betegsége vagy a személyét érintő más elháríthatatlan akadály esetén (ilyennek […]