"Felfüggesztettük az előválasztás júniusi, második fordulójára vonatkozó tárgyalást" - erősítette meg a korábbi híreket az InfoRádióban Puzsér Róbert, az LMP és a Jobbik által támogatott független főpolgármester-jelölt. Indoklásként elmondta, "nagyon úgy tűnik, hogy az MSZP és Molnár Zsolt nem akarnak teljes koordinációt Budapesten az ellenzék körében, hanem le akarják szalámizni az ellenzéket, ahogy azt teszik évtizedes viszonylatban". Alkalmas-e Puzsér Róbert főpolgármesternek? - vasarnap.hu. Puzsér kijelentette, a szocialisták "irreális" ajánlatot tettek le az LMP elé, a Jobbikot pedig "egy az egyben" ki akarják hagyni, csakhogy Puzsér az MSZP-vel december 20-án kötött egy szándéknyilatkozatot, amelyben kijelentik, hogy egy olyan budapesti koordinációban érdekeltek kölcsönösen, amely alapján minden budapesti kerületben "meg lehet törni a Fidesz uralmát". A Jobbik márpedig - szerinte - a külső kerületekben 20 százalékos támogatottsággal rendelkezik. "Teljesen nyilvánvaló, hogy a Jobbik nélkül a külső kerületekben nem lehet leváltani a Fideszt.
Puzsér Róbert azonban úgy véli, hogy ez az egyoldalú gesztus is közelebb viheti a hazai közéletet egy olyan politikai kultúrához, amelyet nem egyedül a pártérdek és a pozícióéhség formál. Kijelentette: a következő két hétben nem fogja támadni a budapesti politikai élet szereplőit, és visszavonom az utcáról azokat a szórólapokat, melyek az MSZP-DK pártszövetség polgármester-jelöltjeinek alkalmasságát firtatják. Európa sorskérdései megérdemelnek két hét tűzszünetet – hangsúlyozta Puzsér Róbert.
Ezért ajánlja Karácsony Gergely azt a Tarlós Istvánt, akit pár napja még Fidesz-bábnak, vita elől menekülő gyáva nyúlnak nevezett, Budapest díszpolgári címére. Izgalmas küzdelem elé néz az ország: sok keserűség és indulat forr már a szekértáborok üstjeiben – az elkeserítő helyzet azonban az, hogy ennek a rendszernek a leváltására jelenleg a legcsekélyebb lehetőség sincs. A politikai centrum kiürült, a balliberális ellenzék a 2006-os orbáni receptet követi, és nem vesz tudomást arról, hogy kevesebb és sokkal csekélyebb hatáskörű és költségvetésű önkormányzatokkal bír, teljesen más közjogi, politikai és gazdasági körülmények veszik körül őket. Orbán Viktor legyőzése a cél, Orbán Viktor másolása az eszköz. Ez az a stratégia, amely legutóbb kétharmados Orbán-korszakot okozott. Ez Gyurcsány Ferenc és ez a szocialista pártelit, amely legutóbb kétharmados Orbán-korszakot okozott. Albert Einstein szerint őrültnek lenni annyi, mint ugyanazt megtenni újra meg újra, és azt várni, hogy az eredmény más legyen.
Elállási/Felmondási mintatájékoztató Elállási/Felmondási jog Ön 14 napon belül jogosult indokolás nélkül elállni e szerződéstől. Hasonlóképpen, ha a szolgáltatás nyújtására irányuló szerződés esetén a szerződés teljesítése megkezdődött, Ön jogosult 14 napon belül indokolás nélkül felmondania szerződést. Rendes felmondás munkáltató részéről minta - Karrier Trend. Az elállási/felmondási határidő az attól a naptól számított 14 nap elteltével jár le, amelyen Ön vagy az Ön által megjelölt, a fuvarozótól eltérő harmadik személy az utolsó terméket átveszi. Ha Ön elállási/felmondási jogával élni kíván, elállási/felmondási szándékát tartalmazó egyértelmű nyilatkozatát köteles eljuttatni (postán levél formájában, telefaxon olvasható formában vagy elektronikus úton (e-mail, weboldalon elhelyezett űrlap kitöltésével küldött levél útján) az alábbi címre: Nógrádker Zrt. 3100 Salgótarján, Rákóczi út 38, Fsz. 1., Telefax:+36 32 311405, E-mail:, Telefon:+36 32 417166 A z Elállási/Felmondási nyilatkozat ŰRLAP letőlthető, nyomtatható a linkre kattintva. Ebből a célból felhasználhatja a weboldalunkon elhelyezett elállási/felmondási nyilatkozat-mintát is.
§ (2) bekezdésében, a 10. § (5) bekezdésében, a 11. § (5) bekezdésében, a 11/A § (1) bekezdésében, a 93. § (4) bekezdésében, a 97. § (4) bekezdésében, a 108. § (1) bekezdésében, a 110. § (5) és (6) bekezdésében, a 138. § (4) bekezdésében és a 193. § (2) bekezdésében meghatározott esetekben akkor is, ha azt a helyben szokásos és általában ismert módon közzéteszik. Az e-mail munkajogi szempontból írásbelinek minősül eltérően a polgári törvénykönyvről szóló 2013. évi V. Felmondás email minta pt. törvény ( Ptk. ) rendelkezéseitől, amely szigorúbb rendelkezéseket tartalmaz. A probléma innen indul! 24. § (1) Az írásbeli jognyilatkozat akkor tekinthető közöltnek, ha azt a címzettnek vagy az átvételre jogosult más személynek átadják, vagy az elektronikus dokumentum részükre hozzáférhetővé válik, továbbá a 22. § (2) bekezdés b) pontjában meghatározott jognyilatkozat esetében, ha azt a helyben szokásos és általában ismert módon közzéteszik. Az elektronikus dokumentum akkor válik hozzáférhetővé, amikor a címzettnek vagy az átvételre jogosult más személynek lehetősége nyílik arra, hogy annak tartalmát megismerje.
A közlés akkor is hatályos, ha a címzett vagy az átvételre jogosult más személy az átvételt megtagadja vagy szándékosan megakadályozza. Tekintettel arra, hogy az e-mailben közölt felmondás a közléssel hatályosul, így a közlés időpontja vonatkozásában vitathatják a felek a körülményeket (de magát a közlést nem). A közlés időpontja szempontjából fontos az is, hogy milyen e-mail címre küldte a felmondást. Felmondás email minta via. Amennyiben a munkáltatói jogkör gyakorlójának e-mail címére (és a munkáltatói jogkör gyakorlója nincsen szabadságon) vagy a titkársági e-mail címre küldte, abban az esetben nehezen vitathatja a munkáltató az átvételt. Bírói gyakorlatot nem tudok Önnek beidézni, de a Kúria bírájával tartott előadásomon hangsúlyozta a közlés időpontját mint problémát. Javaslom, hogy küldjön további megkeresést a munkáltatónak azzal, hogy hivatkozzon az adott...... dátumon tett írásbeli felmondására, és kérje, hogy a munkáltató ezzel összefüggésben tegyen nyilatkozatot (munkakör átadásának feltételei, szabadság kiadása stb.