- Céljuk "olyan erkölcsi-etikai normarendszer és gyakorlat kialakítása, amelynek alapja a progresszív és vonzó vállalati kultúra" - egy munkahelyen sokféle erkölcsi-etikai beállítottságú ember megfordul. Etikai kódexbe foglalták mindezt? - Az etikai kódexet csoportszinten adták ki és minden országban ezt alkalmazzák a GDF SUEZ társaságok. Az etikai kódex tartalmazza a csoport által megfogalmazott értékeket, az etikai alapelveket, az alkalmazási területeket, a kódex előírásának betartását biztosító felelősségi köröket és az etikai felelős intézményét, amit a csoport minden leányvállalatánál betölt valaki. - Mit tekintenek követendő normarendszernek és gyakorlatnak? - Az etikai kódexben megfogalmazott alapelvek a törvényeknek és a jogszabályoknak való megfelelés, feddhetetlenség, lojalitás, becsületesség és mások tisztelete. Az etikai szabályok a gyakorlatban vállalatunk tevékenysége által érintett csoportokra alkalmazandóak: munkatársak, tagvállalatok és részvényesek által alkotott kör, az energiapiac keretén belül az ügyfeleink, beszállítóink és versenytársaink köre, valamint a bennünket körülvevő társadalom köre.
Gdf suez mérőóraállás bejelentése További szép hétvégét! Üdv: Enikő Ha a válaszom megoldotta a problémát kérem/kérlek jelöld a válasznak! Köszönöm! Köszönöm a választ. A TV azt írja ki, hogy nincs elérhető frissítés. A hibaelhárítót lefuttattam, néhány változtatást végzett, kiírta, hogy indítsam újra. A hiba továbbra is fennáll. Viszont az Intel honlapján alábbit találtam: 2nd Generation Intel® Core™ (Intel Core i3/i5/i7-2xxx processors) WiDi 4. x Not Supported* *Windows 10: System does not support Intel WiDi or Miracast client. Lehet ez az ok? Honnan tudom megállapítani, hogy melyik generációs a processzor? * Csak számokat adjon meg. A honlapra feltétlenül regisztráljanak, én pedig ott beállítom a jogosultságukat, amivel már önállóan tudnak alkotásokat feltölteni, hozzászólni. Tanácsolom, hogy a pályamű feltöltésével kezdjék az ottani szereplésüket, ezzel egyrészt nekem is "megspórolják" a már említett tájékoztató levelet (ki, hogyan értékelt), másrészt azoktól az alkotótársainktól is véleményeket kaphatnak, akik magában a bírálói tevékenységben nem vettek részt.
- A cafeteria rendszer átalakítása milyen új feladatokat jelentett az Önök számára? - A törvényi előírásoknak megfelelően kellett újraparaméterezni a GDF SUEZ-nél alkalmazott Nexon munkaügyi adminisztrációs rendszer NexCafé modulját, ezen túlmenően teljesen új szabályozási rendszert kellett kialakítani társaságainkra. Az új cafeteria elemekkel kapcsolatosan új szerződéseket kötöttünk, új formanyomtatványokat vezettünk be. Részletesen tájékoztattuk a munkavállalókat, hogy tisztába legyenek a változásokkal, az új adózási szabályokkal, az új elemekkel. - Milyennek értékelik az átalakított cafeteria rendszert? - Az elmúlt öt hónap tapasztalatai alapján elmondható, hogy munkavállalóink elfogadták, hozzászoktak a változásokhoz, megtapasztalták az új elemek használatát. dr. Mezőközy András - HR-esekkel beszélgetve tudtam meg, hogy az átállás okozott fennakadásokat, mind a SZÉP-kártya, mind az Erzsébet utalvány esetében, pl. több heti várakozás, lassú ügyintézés, ami korábban, a profi szolgáltatóknál nem fordult elő.
Eltűnt gázszámlák nyomában Az elmúlt időszakban sok fogyasztó nem találta a postaládájában a havi gázszámláját, ezért nem tudta rendezni azt. A fizetési felszólítást viszont kézbesítette a postás - hol lehet a hiba, kiderítettük. Lesz gáz Orosházán! Célba ért az önkormányzat erőfeszítése, a szolgáltató nem kapcsolja le 1200 lakásban a gázt. Megállapodott a GDF SUEZ és Orosháza Megnöveli az ügyfélfogadási időt és új ügyfélhívó rendszert alakít ki Orosházán a GDF SUEZ. Csütörtökön megállapodás született a gázszolgáltató és Orosháza városa között.
HR szervezetük nyílt napokat szervez a dolgozóknak. Feszes munkatempó és szigorú létszámgazdálkodás jellemző cégeikre, emellett a nyílt kétoldalú kommunikáció igénye. A cafeteria díjban részesült GDF SUEZ HR igazgatója, dr. Mezőközy András a HR Portálnak arról is beszélt, mivel érdemelhették ki ezt az elismerést. - Minek köszönhetik, hogy az "Év Legjobb Cafeteria Rendszere" díj harmadik helyezését érték el? - Pozitívumként értékelték, hogy a munkaszerződésben és a kollektív szerződésben lévő szabályozás összhangban van a cafeteria szabályokkal, valamint a kiegészítő juttatásokat, pl. a lakáshoz jutás és a képzés területén. Az értékelés során alapvetően a törvényi megfelelést, a munkáltató érdekérvényesítését, a munkavállaló érdekeinek szem előtt tartását és az optimális adminisztrációt vizsgálták. - Mit szeretnének változtatni e téren 2012-ben? - Célunk, hogy az említett területeken továbbfejlődjünk. Továbbra is legfontosabb szempont a törvényi megfelelés betartása, összhang teremtése a kollektív szerződés és a cafeteria szabályozás között, szem előtt tartva a munkavállaló érdekeit, mindezeket támogatva az elvárásoknak legmegfelelőbb adminisztrációval.
Torus ind RVN Magyar menüs autós eseményrögzítő biztonsági kamera -színes monitorral és éjjellátó funkcióval CH-SW127 Torus ind RVN Magyar menüs autós eseményrögzítő biztonsági kamera -színes m 9 990 Ft + 1 190 Ft szállítási díj Szállítás: max 3 nap Árfigyelő szolgáltatásunk értesíti, ha a termék a megjelölt összeg alá esik. Vásárlás: Alphaone HOLM0198 Autós kamera árak összehasonlítása, HOLM 0198 boltok. Aktuális legalacsonyabb ár: 5 990 Ft Autós eseményrögzítő DVR kamera HD minőségben rögzít! Hasznos társ útközben, egy esetleges balesetnél, vagy incidensnél. Mindent rögzít, és bizonyítható vele ki volt a hibás az adott szituációban A multi tapadókorongos konzollal, bármelyik szélvédőre biztonságosan felhelyezhető.
Holmi bolt Értékelései ( 255 értékelés alapján) Figyelem! A vélemények nem feltétlen valós vásárlásokon alapulnak, melyeket a pontszám kiszámításánál nem veszünk figyelembe! Valós megrendelésen alapuló vélemény. Ezen vélemények esetében nem bizonyítható, hogy az valós vásárláson alapulna. Olvasói értékelések A bolt adatai Tófalviné Kovács Erika Irány a bolt oldala! Bónusz Brigád - minőség a legjobb áron. Rendelési lehetőségek Interneten keresztül Extra szolgáltatások A vásárló adatai mindig titkosak Ügyfélszolgálat Rendelés-nyomonkövető rendszer A webáruház kereshető Garantált biztonság Szállítási módok Futárszolgálat Fizetési módok Bankkártyás fizetés Fizetés utánvéttel Készpénzes fizetés
-vel szemben – tudtuk meg Dr. Inzelt Évától, a testület elnökétől. A 28 ügyből 11 még folyamatban van, 6-ban ajánlás született, utóbbiak közül kettőről kapott már visszajelzést a BBT a fogyasztótól, hogy nem teljesítette a vállalkozás az ajánlást. Az egyik tavalyi esetnek már van is nyoma a weboldalukon, A másik azért nem látható még, mert meg kell várniuk a jogszabály által előírt 60 napot. (A fogyasztóvédelmi törvény szerint, ha a vállalkozás a tanács ajánlásának nem tesz eleget, a békéltető testület – a fogyasztó nevének megjelölése nélkül – a jogvita tartalmának rövid leírását és az eljárás eredményét – legkorábban az ajánlásnak a vállalkozás részére történt kézbesítésétől számított hatvan nap elteltével – nyilvánosságra hozza. Holmibolt - 146 vásárlói reklamáció és panasz - Panaszok. ) A BBT tájékoztatása szerint az említett 28 ügyből: hat fogyasztó visszavonta a kérelmét, mert megállapodott a vállalkozással, egy ügyben egyezség jött létre, amelyet teljesített a vállalkozás, egy eljárás lefolytatása lehetetlen volt, postai kézbesítési probléma miatt, három kérelmet pedig azért zártak le, mert a fogyasztó nem csatolta a szükséges dokumentumokat.
Ön képviseli a márkát? Válaszolja meg az Ön által képviselt cégre érkezett panaszokat most ingyen! Részletekért kérjük vegye fel velünk a kapcsolatot a "kapcsolat" menüpont alatt található űrlap kitöltésével. Kapcsolat Üdv. A ól rendeltem 2db okosórát, ami nem a leírtaknak megfelelően működik vagy inkább nem is működik. Több elérhetőségén is jeleztem ezt az oldalnak, kértem vissza a pénzem, de nem reagálnak semmire. Találtam egy csportot, ahol rengeteg a panasz. Félek, hogy sosem látom vissza a pénzem. Nem létezhet, hogy még mindig üzemelhet egy ilyen online bolt, ennyi kárt ikozva. Segítséget szeretnék kérni a pribléma megoldásához. Minden, az oldalon feltüntetett hivatalos utat megpróbáltam, de semmi. Elállasi nyilatkizatot is küldtem illetve a terméket 14 napon belül. Egyáltalán szóra sem méltatnak. 2022. 05. 18-án rendeltem önöktől egy "PRO-00670 holm 1168 Nail tool kit-Elektromos körömreszelő készletet. A gépet a Mao Direkt Import Kft forgalmazza. A gépet megkaptam, utánvéttel kifizettem, de nem működik.
Büntetés a panaszkezelés miatt Ami a további ügymenetet illeti, a Budapesti Békéltető Testület értesítette a Budapest Főváros Kormányhivatala fogyasztóvédelmi főosztályát a Mao Direkt Kft. /Holmibolt vállalkozás panaszkezelési eljárásával kapcsolatos hiányosságok miatt, és további intézkedést kért – tájékoztatta lapunkat az elnök. A hivatal több vizsgálatot folytatott a Holmibolt webáruházat üzemeltető Mao Direkt Kft. -vel szemben. Az eljárások főként arra terjedtek ki, hogy a webáruház nem foglalkozott érdemben a panaszokkal, és így a vásárlók nem kaptak választ a megrendelt termékek megérkezésével, illetve az elállási jog érvényesítésével kapcsolatos reklamációikra. A lefolytatott eljárások eredményeképpen összesen 1 300 000 forint fogyasztóvédelmi bírságot szabott ki a hivatal a Mao Direkt Kft. -vel szemben, továbbá kötelezte a céget arra, hogy a panaszok kezelése során mindig a hatályos jogszabályoknak megfelelően járjanak el – válaszolta megkeresésünkre a fogyasztóvédelmi főosztály.