Sokba kerül a magyarok hazacsábítása Sok pénzbe került a Gyere haza fiatal! program működtetése. Csak a program Facebook-oldalára és az akció marketingjére 1, 5 milliót kapott a szolnoki vállalkozás, amelynek vezetője korábban egy állami cég élén 3 milliárd forintos ifjúságsegítési programot irányított. Megpróbálják hazacsalogatni a Londonban élő magyarokat Nyílt napot szerveznek a külföldön élő magyaroknak a Gyere haza fiatal! program keretében Londonban, az eseményen több magyar munkáltató is megjelenik, mondta Pákozdi Szabolcs, az Országos Foglalkoztatási Közhasznú Nonprofit Kft. ügyvezető igazgatója az M1-nek. Varga Mihály a szakképzett munkaerő hiánya miatt aggódik Nem szabad eljutni odáig, hogy a gazdasági növekedés gátját képezze a szakképzett munkaerő hiánya, mondta Varga Mihály nemzetgazdasági miniszter Székesfehérváron, ahol a Gyere haza fiatal program keretében ünnepélyes munkaszerződés-kötésre is sor került.
Egy ember nagyjából 950 ezer forintba került. Tállai András, a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) államtitkára elárulta azt is, hogy mennyi pénzt szántak a Gyere haza fiatalra. A külföldön dolgozó magyar fiatalok hazatérését segítő áprilisban indult programhoz 412-en csatlakoztak idáig. Nem csak álláshoz segítik az Egyesült Királyságból hazatérőket, de a vállalkozó kedvűek 100 órás tanfolyamot is kaphatnak. De nem nagyon jönnek, pedig amennyiben népszerűnek bizonyul a program, van még rá pluszpénz. A miniszterhelyettes szerint a kitelepülésről szóló döntést sem napok alatt hozták meg az érintettek, így a visszatéréssel is érdemes türelmesnek lenni. A keret 100 millió forint. A tét 300 ezer külföldön dolgozó magyar. Az eredményt nem fogják kitalálni. Nem szabad eljutni odáig, hogy a gazdasági növekedés gátját képezze a szakképzett munkaerő hiánya, hangoztatta a nemzetgazdasági miniszter. Csábít, csábít a kormány, a célkitűzés ötven fő, erre 100 millió forint van, Országos Foglalkoztatási Közhasznú Nonprofit Kft.
Ez a cikk több mint 1 éve frissült utoljára. A benne lévő információk elavultak lehetnek. 2015. aug 26. 14:13 Budapest - Nemcsak a cégeknél állást keresőket, hanem az Egyesült Királyságból vállalkozni hazatérni szándékozó fiatalokat is segíti a Gyere haza fiatal! program, amelyre eddig összesen már csaknem 2400-an regisztráltak, és amelynek keretében már 21 fiatal állt munkába Magyarországon - mondta Pákozdi Szabolcs, a programot lebonyolító Országos Foglalkoztatási Közhasznú Nonprofit Kft. (OFA) ügyvezető igazgatója szerdán az MTI-nek. Pákozdi Szabolcs elmondta: eddig 2380-an regisztráltak. Az OFA eddig 10, 5 millió forint támogatási összegre vállalt kötelezettséget, de folyamatosan bírálják el az újabb kérelmeket. Kifejtette, hogy 172 fiatal konkrét munkahelyre történő kiközvetítése már folyamatban van, a munkáltató már felvette velük a kapcsolatot, és zajlik a felvételi folyamat. Hozzátette: a magyarországi munkaerő-piacon körülbelül 3 hónapig tart egy felvétel, és - például a felmondási időket, kifizetett albérleti kauciókat figyelembe véve - a hazatérőknél is időbe telik, mire költözni tudnak.
A programra 66-an pályáztak összesen 193, 1 millió forint támogatásra, viszont fél év alatt egy pályázatot sem bírált el az NGM. Kiszállni viszont nem éri meg, mert akkor vissza kellene fizetni a képzés 200 ezer forintos költségét. Egy cég járt jól az egésszel, a feltételül szabott képzést tartó "IOSZIA" Duális Szakképzési és Felnőttképzési Intézmény Kft., amely 17 millió forintért szerződött erre az OFA-val. A cég vezetője, Fülöp Henrik szeret Fideszes politikusokkal fotózkodni és már többször nyert el állami megbízásokat. Frissítés: A cikk megjelenése után, 24 óra elteltével reagált az NGM. Azt írják: "Tájékoztatjuk, hogy a Vállalkozz itthon fiatal! program keretében a Nemzetgazdasági Minisztérium haladéktalanul megkezdi a támogatási szerződések megkötését a nyertes üzleti tervek készítőivel. A szükséges támogatás folyósítását az uniós kifizetések elhúzódására tekintettel hazai forrásból biztosítja a tárca. "
Ezeknek a különbözetét fizeti az önkormányzat a keret kimerüléséig. Ingyenes képzéseket is biztosítanak helyben, igaz, az tanfolyam összegét annak elvégzése után kaphatják meg a jelentkezők. A felkínált lehetőségekre külön-külön kell pályázni, három kiírásra. Egyszerre több pályázatra is lehet jelentkezni, de a kapható összeg egy fiatal esetében nem haladhatja meg az ötmillió forintot, és cserébe önkéntes közösségi munkát is kell vállalni. Forrás: HVG
Érdemes még megnézni a Sopron Bank, a Takarékbank, és természetesen a többi magyar hitelintézet konstrukcióját is, és egyedi kalkulációt végezni, saját preferenciáink alapján különböző hitelösszegekre és futamidőkre. Ehhez keresd fel a Pénzcentrum kalkulátorát. (x) A partnercégek száma 125 darab, náluk összesen 1208 betöltetlen állás van. A Facebook-elérések száma 23 858, 2199-en lájkolják az oldalt. A programot 100 millió forintból indították, úgy számoltak, hogy ennyiből nagyjából ötven fiatalt lehet hazacsábítani. Az OFA azt is hozzátette sokan érdeklődnek a program iránt más külföldi országokból is, a világ minden tájáról, és hogy a PILOT (tehát kísérleti) program keretében 50 fő hazatérést vállalták, de ezt már túl is teljesítették. A kérdésre, hogy az Egyesült Királyságon túl is tervezik-e bővíteni a programot, azt a válasz, hogy "a program bővítésére láthatóan van igény". A csatlakozottak többsége átlagosan fél évet jelöl meg reális időpontként, amikor arról kérdezik őket, hogy a csatlakozástól számítva mennyi idő múlva akarnak hazajönni.
A megkérdezettek többsége szívesen hazatérne, amennyiben segítséget kap a lakhatásban és olyan munkáltatót talál, amely stabil, biztos anyagi hátteret biztosít számukra – közölte. Az igazgató kiemelte: a program célcsoportját alkotják azok a diplomás, hiányszakmát ûző fiatalok, akik jól beszélnek angolul, legalább egy éve külföldön állással rendelkeznek és szándékukban áll hazatérni. Közölte, hogy a program része hazai vállalkozás elindításának segítése is. Pákozdi Szabolcs elmondta, hogy a hazai cégeknél leginkább mérnökök iránti mutatkozik igény, de az IT, logisztikai, HR és pénzügyi területen is nagy a szakemberhiány. A program együttmûködő partnerei között van a Nestlé, a Lufthansa, a Suzuki, az IT Services Hungary, az Alcoa-Köfém, a Grundfos, a Videoton és a Denso. Cser-Palkovics András, Székesfehérvár polgármestere hangsúlyozta, hogy a város örömmel csatlakozott a kísérleti programhoz. Mint mondta, nagy probléma a városban, hogy folyamatosan új beruházások érkeznek, de egyre nehezebb szakképzett munkaerőt találnia a cégeknek.
A nemzetközi köznevelésről szóló törvény szerint a tanulói jogviszony megszűnik: gimnáziumi tanulmányok esetén az utolsó évfolyam elvégzését követő első érettségi vizsgaidőszak utolsó napján szakközépiskolai tanulmányok esetén az utolsó középiskolai évfolyam elvégzését követő első érettségi vizsgaidőszak utolsó napján szűnik meg, ha a tanuló a szakképzésben nem kíván továbbtanulni, vagy a továbbtanuláshoz szükséges feltételek hiányában nem tanulhat tovább. szakképző iskolában folyó szakképzés esetén a tanulói jogviszony megszűnésének időpontja, amennyiben a tanuló jelentkezik szakmai vizsgára, akkor az utolsó évfolyam elvégzését követő első szakmai vizsgaidőszak utolsó napján nem jelentkezik szakmai vizsgára, akkor pedig az utolsó évfolyam elvégzését igazoló bizonyítvány kiállításának napján Családi pótlék és családi kedvezmény A családi pótlékra való jogosultság megszűnése azt is jelenti, hogy ezzel véget ér a családi kedvezmény érvényesítésének lehetősége is az adott gyermek után. Erről a változásról a kedvezmény igénybevevőjének a jogosultság lejártakor napokon belül, de legkésőbb a számfejtésig nyilatkoznia kell a foglalkoztatójának.
A munkáltató felé leadott nyilatkozat módosítás azért különösen fontos, mert a jogalap nélkül érvényesített családi kedvezmény miatt a szülőnek az év végén adó befizetési különbözete lesz, továbbá 12%-os különbözeti bírságra is számíthat. Érettségit követően ugyanis a családi pótlékot csak a tanév végéig, azaz június végéig folyósítják, tehát júliustól már nem. A jogszabály szerint a családi pótlék (azaz iskoláskorúnál iskoláztatási támogatás) a tankötelezettség teljes időtartamára jár (ez ma már a 16. év betöltését jelenti), illetve addig, amíg a gyermek közoktatási intézményben tanul, de legfeljebb annak a tanévnek végéig, amikor betölti a 20. – sajátos nevelési igényű gyermek esetén a 23. Oktatási Jogok Biztosának Hivatala. – életévét. Kedvezmény újraéled, ha a gyermek szeptembertől köznevelési intézményben tanul tovább a fenti életkor határok figyelembe vételével. Az egyetemista diák után családi pótlék már nem jár, de a gyermek számba beleszámítanak. Példán szemléltetve: egy kétgyermekes családnál, ha a nagyobbik gyermek leérettségizett és tovább folytatja tanulmányait egyetemen, akkor nem az egy gyermek után járó után járó 12200 forintot, hanem a kétgyermekesek után járó 13300 forintot kaphatja meg a szülő a fiatalabb gyermek után (13300 Ft/hó*1 gyermek).
Ilyen esetekben a szülő és az iskola képviseletében eljáró igazgató helyzete ugyanis rendkívül eltérő. A szülő ilyenkor nincs alkupozícióban, hiszen nem kíván gyermekének rosszat, nem akarja, hogy egy esetleges ellenséges környezetben legyen kénytelen tanulni. Az iskola részéről érkező felszólítás nyomán a szülő látszólag a szabad iskolaválasztás jogával él, amikor elviszi gyermekét más intézménybe, valójában azonban nyomásnak enged, mert úgy érzi, nincs más lehetősége. Tanulói jogviszony megszűnése érettségi. Így álláspontunk szerint az eltanácsolás kényszerrel párosuló megoldásának nem szabad előfordulnia a közoktatási intézményekben. A tanulók kötelességszegő magatartásának szankcionálására ugyanis az iskolának rendelkezésére állnak a jogszabályokban rögzített lehetőségek, indokolt esetben fegyelmező intézkedések alkalmazására, fegyelmi eljárás megindítására kerülhet sor. Más, jogon kívüli eszközt azonban nem szabad alkalmazni, mert azzal a tanulót azoktól a garanciáktól fosztják meg, amelyek a fenti intézkedések alkalmazásához kapcsolódnak.
Az egészségügyi szolgáltatási járulékot a 46. naptól kell fizetni, azaz december 16-tól. 2019-ben 250 Ft/nap fizetési kötelezettséget jelent. Először 2020. január 12-ig kell a NAV Egészségbiztosítási Alap beszedési számlára (számlaszám: 10032000-06056229) átutalni az összeget, tárgyhót követő hó 12-ig. A közleményben a gyermek adóazonosító számát feltétlen fel kell tüntetni. 2019. december 20-ig kell a NAV-hoz a 19T1011 változás-bejelentő lap on bejelenteni az egészségügyi szolgáltatás fizetési kötelettzettséget. Tanulói jogviszony megszűnése köznevelési törvény. A nyomtatvány a NAV honlapjáról letölthető, és kitöltés után elektronikusan is benyújtható ügyfélkapun keresztül, illetve a bármely NAV ügyfélszolgálaton személyesen is meg lehet tenni a bejelentést. Mentesül a járulék fizetése alól a szociálisan rászorult személy. Vagyis akinek családjában az egy főre jutó havi jövedelme legfeljebb az öregségi nyugdíjminimum 120%-a (2019-ben a 34. 200, - Ft), illetve egyedül élő esetén 150%-a (2019-ben a 42. 750, - Ft), amennyiben a családjának vagyona nincs.