Nyugdíj védett kor 2019 cast Hegyalja út 7 13 1 Kérdések és válaszok Meghosszabbított gyes Czeglédi Bernadett munkajogi és társadalombiztosítási szakértő Talent4U Consulting Bt. Szakértőink Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől Együttműködő partnereink Ezt az összefoglalót több, mint hat hónapja készítettem. Az összefoglalómban szereplő információk a megjelenéskor természetesen pontosak voltak, de mára a jogszabályi változások miatt módosulhattak. Kérem, ellenőrizze a téma megjelenését a friss posztjaim között is! Rengeteg kérdést kapok a nyugdíjazást megelőző védett korral kapcsolatban, sokan aggódva érdeklődnel, hogy egyáltalán létezik-e még ez a védelem az idősebb munkavállalók részére. Megnyugtathatom kedves Olvasóimat, hogy létezik a védett kor jogintézménye az új Munka Törvénykönyvében is, azt a munkavállalót védi, akinek a rá vonatkozó nyugdíjkorhatár betöltéséig kevesebb, mint 5 év van hátra. A védelmi időszak tehát a korábbi szabályozáshoz hasonlóan továbbra is az öregségi nyugdíjkorhatár betöltését megelőző öt évre vonatkozik, amely alatt a munkáltató felmondással a nyugdíjasnak nem minősülő munkavállaló határozatlan időtartamú munkaviszonyát csak akkor szüntetheti meg, ha a munkavállaló a munkaviszonyból származó lényeges kötelezettségét szándékosan vagy súlyos gondatlansággal jelentős mértékben megszegi, illetőleg egyébként olyan magatartást tanúsít, amely a munkaviszony fenntartását lehetetlenné teszi.
Ön védett korú munkavállaló és a főnöke kirúgással fenyegeti? Netán épp Ön a főnök és megszabadulna egy védett korú munkavállalójától? Olvassa el cikkünkből, hogy mire kell figyelni! Irodánk a mindennapi gyakorlata alapján sokszor találkozik olyan munkáltatói felmondási szándékkal, amely valamilyen jogszabályi akadályba vagy nehézségbe ütközik. A munka törvénykönyve ugyanis meghatároz több olyan állapotot vagy élethelyzetet, amelyek esetén egy munkavállalónak nem, vagy nehezebben lehet felmondani. Ilyen esetek többek között a várandósság, a szülési szabadság, a katonai szolgálat, illetve az ún. védett kor. Mit jelent a védett kor fogalma? A jogszabály meghatározza, hogy védett korban áll az olyan munkavállaló, akinek az öregségi nyugdíjkorhatár betöltéséig már csak maximum 5 éve van hátra. Amennyiben tehát 65 éves nyugdíjkorhatárból indulunk ki, akkor a 60. életév betöltése után automatikusan védett korba lépnek a munkavállalók. Mire figyeljen a munkáltató a felmondás során? Ilyen munkavállaló határozatlan idejű munkaviszonyát a képességére hivatkozva ugyan felmondhatja, ügyelnie kell viszont a jogszabály által lefektetett felmondási korlátozásokra, melyek bizonyos értelemben munkajogi védelmet nyújthatnak a védett korú munkavállalók számára.
A védett korú munkavállaló oly módon részesül munkajogi védelemben, hogy a határozatlan tartamú munkaviszonyát – az általános szabályokhoz viszonyítva – korlátozottan szüntetheti meg a munkáltató. A korlátozás egyrészt azt jelenti, hogy a védett korú munkavállalónak munkaviszonnyal kapcsolatos magatartásával összefüggő okból kizárólag akkor lehet felmondani, ha egyébként azonnali hatályú felmondásnak van helye. Az Mt. 78. § (1) bekezdése alapján a munkaviszony abban az esetben szüntethető meg azonnali hatályú felmondással, ha a másik fél a) a munkaviszonyból származó lényeges kötelezettségét szándékosan vagy súlyos gondatlansággal jelentős mértékben megszegi, vagy b) egyébként olyan magatartást tanúsít, amely a munkaviszony fenntartását lehetetlenné teszi. Másrészről a korlátozás azt jelenti, hogy a védett korú munkavállaló munkaviszonya a munkavállaló képességével vagy a munkáltató működésével összefüggő okból akkor szüntethető meg, ha a) a munkáltatónál a munkaszerződésben meghatározott munkahelyen (ennek hiányában azon a munkahelyen, ahol a munkavállaló a munkáját szokás szerint végzi) nincs a munkavállaló által betöltött munkakörhöz szükséges képességének, végzettségének, gyakorlatának megfelelő betöltetlen másik munkakör, vagy b) a munkavállaló az e munkakörben való foglalkoztatásra irányuló ajánlatot elutasítja.
A jogi védelem olyan erős, hogy a Kúria egy eseti döntésében még a látszólag jogszerű felmondásról is megállapította annak jogellenességét. A munkáltató egy hónapok óta betöltetlen állást azért töltött be újonnan felvett emberrel, hogy az erre következő átszervezés során ne maradjon felajánlható munkakör a védett korú munkavállaló számára. Forrás: Science Photo Library/CAIA IMAGE / SCIENCE PHOTO LIBRARY/Caia Image / Science Photo Libra A bíróság kimondta, hogy ha a munkáltató maga idézi elő azt a helyzetet, hogy a védett korú munkavállaló munkakörének megszüntetésével járó átszervezés miatt közölt felmondást megelőzően részére más munkakört nem tud felajánlani, akkor megvalósította a joggal való visszaélést. A következetes ítélkezési gyakorlat szerint egyébként más esetben is mérvadó, hogy amennyiben a munkakör megszűnésére alapítják a felmondást, miközben megelőzően, vagy azt követően a munkakörben mást alkalmaznak, illetve helyeznek el, a felmondás jogellenes lesz – mondta végezetül a D. JogSzerviz szakértője.
"De hát ott szörnyen veszélyesek az utak", "a szőke hajadat mindenképp takard el, különben megbámulnak" "azt hallottam, ott mindenki muzulmán" - Albániába készülve ne csodálkozzunk, ha ilyen reakciókat kapunk ismerőseinktől. Na meg azt, hogy miért pont oda? Sokak számára Albánia már szinte Ázsia, de mindenképp a "barbár kelet". Semmi furcsa nincs ebben: egy átlag magyar, ha megengedheti magának, ma legfeljebb Horvátországig merészkedik le, esetleg Kotorig. Ami onnan lejjebb van, az már megkapja az elmaradottságra utaló balkáni címkét. Nem is teljesen alaptalanul. Délebbre merészkedve ugyanis hirtelen megváltozik a környezet, a mentalitás, a hangulat. Aki mégis rászánja magát egy ilyen útra, mint mi is, ugyancsak prekoncepciók mentén teszi ezt: Albánia gyönyörű, nekünk, magyaroknak még javarészt felfedezetlen, olcsó és kalandos. Aztán persze út közben kiderül, hogy senkinek sem lesz igaza, mert mindez nem úgy van, hanem amúgy, sőt, teljesen máshogy. Albánia utazás autóval megközelíthető kilátó. Az albán tengerpart egyre felkapottabb a turisták körében Kihívóan öltözködő nők Az első asszociáció, amely Albániával kapcsolatban többször felmerül, a vallás, pontosabban, hogy ott a lakosság nagy része muzulmán.
Innen indulnak fantasztikus programjaink is. Milyen gyakran jön repülő, honnan-hová érkezik? Budapestről, Albánia fővárosába Tiranába érkeznek a Wizz Air menetrend szerinti járatai. Most azt látjuk, hogy hetente két alkalommal, vasárnap és szerdán vannak járatok. Az út időtartama 1 óra 10 perc. Friss információ, jegy foglalás: Autóval milyen útvonalon és mennyi idő alatt lehet ideérni? Autóval a Budapest - Ásotthalom - Belgrád - Nis - Pristina -Tirana - Durres -Qerret útvonalat javasoljuk. Az út kb 1000 km. amiből csak 150-170 km nem autópálya (NIS -Pristina). Ennek megfelelően, az út hossza, 12-14 óra. Figyelembe kell venni, hogy a határokon nyári szezonban hosszadalmas (akár több órás) várakozásra lehet számítani. Albánia Kincsei - Aktualitások. A zöld kártyát ellenőrizhetik. A Kosovoba történő belépés előtt meg kell váltani a helyi biztosítást (ami jelenleg ingyenes). Milyen okmányokkal lehet utazni? Albániába a magyar személyi igazolvánnyal, vagy útlevéllel lehet beutazni. Vízumra természetesen nincs szükség. Az aktuális COVID-19.
Vagy tényleg ennyire nem lenne hova menniük szegény albánoknak? Az Enver Hodzsa által építtetett bunkerek jó része ugyanis annyira kicsi - a ritka parancsnoki bunkereket leszámítva -, hogy jó, ha egy ember befér, görnyedve. A bunkerek igen szűkösek, egy ember is alig fér el egy kisebb kőépítményben Ennél kellemetlenebb rácsodálkozás is érheti azonban a könyvekből tájékozódó utazót. Albánia tengerpartja ugyanis nem "végeláthatatlanul ragyogó, fehér homokos". Albánia utazás autóval budapest. A partok körülbelül a fele homokos (sárga, szürke és fekete is van), ez az északi részekre jellemző. Az igazán felkapott, délebbi partok azonban nagyrészt aprókavicsosak. Pont olyan kicsi kavicsokkal vannak tele, amik már fájdalmasan és kellemetlenül vágják a lábat, így érdemes gumicipővel készülni. Végezetül pár szó az "érintetlen" tengerpartokról és arról, hogy sokan azt hiszik, Albánia még nem olyan felkapott üdülőhely. Valójában az ország tengerparti részei, azok, amelyek városokhoz és nagyobb üdülőhelyekhez tartoznak, a szezonban épp olyan zsúfoltak, mint Horvátországban vagy Olaszországban.