2020. 03. 13. 14:26 A MÁV-csoport megállapodása alapján az MÁV FKG Kft-nél kötött megállapodás az alábbiakról rendelkezik. A MÁV FKG Kft - nél a Megállapodás alapján a 6-17 közötti MMK - ba tartozó munkavállalók jogosultak alapbér - fejlesztésre, az alábbiak szerint: MMK alapbérfejlesztés mértéke 6A 8, 00% 6F 8A 10, 00% 8F 9A 9F 10A 10F 11A 11F 12A 12F 13A 13F 14A 9, 00% 14F 6, 00% 15A 7, 00% 15F 3, 00% 16A 16F 17A 5, 00% 17F A – alaptevékenységként értékelt munkakör / F – funkcionális tevékenységként értékelt munkakör A szolgálati idő elismerése esetén járó egyszeri juttatásra az a munkavállaló is jogosult, akinek a munkaviszonya az Mt. 64. § (1) bekezdés a) és b) pontja alapján arra tekintettel szűnik meg, hogy a korhatár előtti öregségi nyugdíjak megszüntetéséről, a korhatár előtti ellátásról és a szolgálati járandóságról szóló 2011. évi CLXVII. törvényben foglaltak szerint korhatár előtti ellátásra jogosulttá vált és a Megállapodás hatálya alatt ezen a jogcímen egyszeri kifizetésben nem részesült.
A MÁV FKG Kft. Mérnöki Létesítmények Divíziója vasúti hidak és egyéb mérnöki létesítmények karbantartásával, felújításával foglalkozik. A divízió széles körű munkavégzés keretében különböző technológiákkal újítja meg a MÁV Zrt. üzemeltetésében lévő vasúti hidakat és műtárgyakat. Munkavégzéséből kiemelendő a korrózióvédelem, betonfelület-javítás, hídszigetelés, kerethidak beépítése, hídgerendacsere, mederrendezés. Ebben a cikkben elsősorban a főbb munkákat ismertetjük vázlatosan, kiegészítve a divízió általános bemutatásával. A MÁV FKG Kft. -n belül a Mérnöki Létesítmények Divízió (MLD) 2012. március 1-jén alakult meg, a pályás divíziókból kiválva. Ekkortól a budapesti MLD-központ három fő-építésvezetőség irányításával fedte le a hat pályás divízió területét. A MÁV Zrt. – mint Megrendelő – által kijelölt vasúti hidak és egyéb mérnöki létesítmények (pl. : támfalak, aluljárók, felüljárók… stb. ) karbantartása és felújítása a fő profilunk. 2016-tól a Mérnöki Létesítmények Divízió tevékenysége a magasépítési munkavégzéssel is kibővült, és már 2017-ben végeztünk kisebb, részben saját kapacitással, nagyobb részben alvállalkozó bevonásával magasépítési munkákat.
Search for jobs Nyelvek EN HU Login menu Belépés Regisztráció Applicant main menu Profilom Álláskeresés Tudástár Önéletrajz Motivációs levél Munkahely váltás Felmondás Elbocsátás Bérkalkulátor GYIK Munkáltatóknak ÁLLÁSHIRDETÉS FELADÁS Mit keresel? Hol keresed? Vonzáskörzet Detail search Kérsz értesítőt hasonló állásokról a keresésed alapján? Készíts állásértesítőt! vasúti járművezető és munkagépkezelő 11. 07. 2022, MÁV FKG Kft. Székesfehérvár Mérnök | Mérnök / Műszaki Elmentem az állást pályamunkás kitérőlakatos pályaépítési művezető vasúti járművezető és munkagépkezelő gyakornok Gyártás / Termelés Szűrés Fejér megye Töröl Foglalkoztatás jellege Teljes munkaidő (5) Munkáltató Man at Work Humánszolgáltató és Személyzeti Tanácsadó Kft. (58) Trenkwalder Kft (58) Hire-One Kft. (29) Opus Európa Kft. (28) BECK AND PARTNERS Kft. (22) Get Work Trend Kft. (18) IMPC Personnel Hungária Kft. (18) Magyar Államvasutak Zrt. (17) Viapan "Dologidő" Kft. (16) Kite Zrt (12) HumanField Vezető- és Specialistakiválasztó Kft.
A közbeszerzésen nyertes Plasser & Theurer, Export von Bahnbaumaschinen GmbH egy nagyteljesítményű RM 85-750 ágyazatrostálógépet, egy nagyteljesítményű DGS 62 NG dinamikus vágánystabilizálógépet és egy UNIMAT 08-4X4/4S kitérő- és vágányszabályozógépet szállított a MÁV FKG részére. Az RGH 20C2 típusú sínköszörűgép gyártására a Harsco Rail Europe GmbH adott be nyertes pályázatot, ennek szállítása 2022 őszre várható - közölte. Hozzátette: a MÁV FKG többek között a vasúttársaság több mint 7000 kilométeres vágányhálózatának karbantartásáért felel, évente a teljes hálózat körülbelül egynegyedén végeznek nagygépes karbantartási, illetve felújítási munkákat. Ehhez elengedhetetlen a korszerű géppark. Az új gépek beszerzésével lehetőség nyílik önköltségen, cégcsoporton belül jelentős kapacitásnövelésre. Az új berendezésekkel a karbantartásra fordított idő (vágányzár) csökken, így gyorsabb ütemben szüntethetik meg a sebességkorlátozásokat, javíthatják a vasúti pálya minőségét. Ennek köszönhetően megbízhatóbb és komfortosabb utazási körülmények várják majd az utasokat - közölte.
Mindezeket megelőzően – egy bővülési program keretében – átgondoltuk és az új profil figyelembevételével megújítottuk a divízió szervezeti felépítését. Ennek keretében Pécsett és Szegeden új fő-építésvezetőségek felépítésébe kezdtünk, melyek kapacitásának kiépítése jelenleg is folyamatban van. A bővülés során eddig az új fő-építésvezetőségekhez felvettünk két fő-építésvezetőt, három építésvezetőt, egy adminisztrátort, a divízió központjába pedig egy magasépítési tervezőt és egy magasépítési előkészítő mérnököt (1. ábra). A budapesti divízióközpontban jelenleg a divízióvezető munkáját a bővülés után egy hidász tervező, egy anyagos, egy pénzügyes, egy időadat-rögzítő, az igazgatóságok területeihez igazodva hat előkészítő mérnök (akik a hidász munkákon kívül a magasépítési feladatok bonyolításában is részt vesznek), valamint egy-egy magasépítési tervező és magasépítési előkészítő mérnök segíti (akik összefogják a magasépítési feladatokat és a kiemelt munkákat intézik). Fontos, hogy a kollégák bizonyos határokon belül képesek egymás segítésére, helyettesítésére.
Szakszervezetünk javaslatát, az önálló vezénylő munkakört létrehozására, a munkáltató megfontolja, mert a vezénylésekből, szabadság kiadásokból, átvezénylésekből, rendkívüli munkavégzésekből és a pihenő napok kiadásakor felmerülő problémákból úgy látja, hogy az önálló munkakör megoldást jelentene. A felek átvizsgálták a szabadságok kiadásának gyakorlatát is. A munkáltató vállalta, hogy a munkavállalók által előre ütemezett – év elején leadott szabadság tervet – szabadságok kiadását a vezényléseknél fokozottan figyelembe veszi. Szakszervezetünk felszólította a munkáltatót arra, hogy a gépkezelői munkakörben foglalkoztatott kollégák pótlékát minden esetben fizesse meg (270, - Ft/óra) amikor az adott gépen a munkavégzéskor nincs meg a technológiai létszám. Tettük ezt azon tény ismeretében, hogy a szabadságolások idejére nem fizetik ki a pótlékot mondván, hogy a technológiai létszám megvan, csak a szabadság miatt hiányzik a dolgozó. Szakszervezetünk kifogásolta, hogy Zalaegerszeg telephelyen kilenc gépkocsivezető között akarják szétosztani egy adott gépkocsiban keletkezett kárt.
ᐅ Nyitva tartások Orell Zsolt végrehajtó | Petőfi tér 2. 1. em. 1., 6200 Kiskőrös Orell Zsolt Végrehajtói Irodája itt: Nyírbátor (cím, nyitvatartási idők, értékelések, TEL: 42284... ) - Infobel Nemzeti Cégtár » Nemzeti Cégtár - Dr. Orell Zsolt Végrehajtói Irodája Nemzeti Cégtár » Nemzeti Cégtár - Orell Zsolt Végrehajtói Irodája Orell Zsolt Végrehajtói Irodája - Cé Orell zsolt vegrehajtas iroda debrecen az Orell zsolt vegrehajtas iroda debrecen budapest A jól átlátható ábra szemlélteti az adott cég tulajdonosi körének és vezetőinek (cégek, magánszemélyek) üzleti előéletét. Kapcsolati Háló minta Címkapcsolati Háló A Címkapcsolati Háló az OPTEN Kapcsolati Háló székhelycímre vonatkozó továbbfejlesztett változata. Ezen opció kiegészíti a Kapcsolati Hálót azokkal a cégekkel, non-profit szervezetekkel, költségvetési szervekkel, egyéni vállalkozókkal és bármely cég tulajdonosaival és cégjegyzésre jogosultjaival, amelyeknek Cégjegyzékbe bejelentett székhelye/lakcíme megegyezik a vizsgált cég hatályos székhelyével.
Kötelezettségek A részletes adatok csak előfizetőink részére érhetőek el! Ha szeretne regisztrálni, kattintson az alábbi linkre és vegye fel velünk a kapcsolatot. Orell Zsolt Végrehajtói Irodája Székhely: 6200 Kiskőrös, Petőfi tér 2. Cégjegyzékszám: 03-18-000011 Adószám: 25586172-1-03 Alapítás dátuma: May 11, 2016 Köztartozásmentes adózó Felszámolt cég Felszámolás Egyéb eljárás Jogi eljárás E-mail cím Weboldal Aktív cég A cég elnevezése: Hatályos: 2016. 06. 20. -tól A cég székhelye: A létesítő okirat kelte: A cég jegyzett tőkéje: A képviseletre jogosult(ak) adatai: A cég statisztikai számjele: A cég pénzforgalmi jelzőszáma: A cég elektronikus elérhetősége: A cég cégjegyzékszámai: A cég hivatalos elektronikus elérhetősége: Beszámolók: Típus 2017-01-01 - 2017-12-31 eHUF 2018-01-01 - 2018-12-31 2019-01-01 - 2019-12-31 2020-01-01 - 2020-12-31 1. Nettó árbevétel Előfizetés szükséges 2. Egyéb bevételek 3. Értékcsökkenési leírás 4. Üzemi/üzleti eredmény 5. Adózás előtti eredmény 6. Adózott eredmény 7.
1900 Ft + 27% ÁFA A céginformáció tartalmazza a cég hatályos alapadatait, beszámolókból képzett 16 soros pénzügyi adatait, valamint főbb pénzügyi mutatóit. A pénzügyi adatokat és a mutatókat öt évre visszamenőleg tartalmazza a riport. Az információ gyors és jól áttekinthető képet ad egy vállalkozásról. 4500 Ft + 27% ÁFA Tartalmazza a cég cégjegyzékben vezetett hatályos adatait, beszámolókból képzett 16 soros pénzügyi adatait, a beszámolók részletes adatait valamint pozitív és negatív eljárások információit. A Prémium információ gyors és jól áttekinthető képet ad egy vállalkozásról. 4900 Ft + 27% ÁFA Az információ tartalmazza a cégtörténet adatait, pénzügyi adatait, részletes beszámolóit, pozitív és negatív eljárások adatait, valamint a cég kockázati besorolását és ágazati összehasonlító elemzését. Alkalmazása különösen ajánlott üzleti tárgyalások előtt, hogy minél szélesebb információk keretében hozhassuk meg döntésünket és csökkenthessük üzleti kockázatunkat. 1490 Ft + 27% ÁFA A cég Igazságügyi Minisztériumhoz benyújtott pénzügyi beszámolóink (mérleg, eredménykimutatás) adatai 5 évre visszamenőleg.