2022. márc 28. 6:10 Pénzzel csalogatják az ügyfeleket babváró hitelre / Illusztráció: Northfoto Egymásra licitálva versengenek a bankok azért, hogy a gyereket vállalók náluk vegyék fel az egyébként kamatmentesen igényelhető babaváró hitelt. A legalább százezer forint ajándék pénz szinte már alap, de akár kétszázezerig is feltornászható ez az összeg. Ráadásként van olyan bank, amelyik még a babaholmik vásárlásához is ad kedvezményt. Nemcsak a gyereket tervezőknek, hanem a bankoknak is nagyon vonzó a babaváró hitel. Az nem csoda, hogy az ügyfeleknek jóformán kihagyhatatlan ajánlat a babaváró, hiszen kamatmentesen tízmillió forintos hitelt fedezet nélkül másként csak a mesében kaphat az ember, nem a bankban. A hitel felvételéért kínált extra kedvezmények pedig azt mutatják, hogy a bankoknak is megéri, hogy a fiatal gyerekeseket a babaváróval hosszú időre magukhoz kössék. A összeszedte, hogy melyik banknál milyen kedvezményt kínálnak a babaváró hitel felvételéért cserébe. Bár a Budapest Bank néhány nap múlva, 2022. március 31-én összeolvad az MKB Bankkal, az állami kamattámogatással igénybe vehető babaváró kölcsön továbbra is a jelenlegi feltételekkel lesz elérhető.
A lakosság több mint negyede tesz félre pénzt a gyereke jövőjére valamilyen formában. Mivel sokan csak kisebb összegű megtakarítással rendelkeznek, jelentős részben otthon, készpénzben őrzik a félretett pénzüket. Eddig 1600 milliárd forint Babaváró hitelt folyósítottak a bankok, ennek 44 százalékát az OTP-nél vettek fel - hangzott el a bank mai sajtótájékoztatóján. A gyerekvállalás és ingatlanvásárlás céljára már idejekorán kezd gyűjteni a felnőtt lakosság több mint negyede. A megtakarítók jelentős része azonban úgy érzi, nem annyira nagy összeget tud félretenni, hogy érdemes legyen befektetnie, ezért otthon tartja a megspórolt pnzét - hangzott el az OTP mai sajtóbeszélgetésén. Megtakarítási trendek A gyerekvállalás anyagilag is jelentős terhet jelent: a KSH Népességtudományi Kutatóintézet június elején publikált vizsgálati eredményei alapján 2018–19-ben átlagosan 126 ezer forintot fordítottak a családok a várandóssághoz kapcsolódó egészségügyi kiadásokra, míg a szülésig megvásárolt babafelszerelések átlagköltsége 180 ezer forint volt.
A jogosultsági feltételeken túli személyes és jövedelemre vonatkozó követelményeket az egyes bankok határozzák meg. Ilyen előírások például az alábbiak: Férj életkorára vonatkozó előírások Aktuális munkahelyen eltöltött időtartam Elfogadható jövedelemtípusok A fent meghatározott feltételek közül, aminek valóban meghatározó szerepe lehet hitelbírálat során az a jelenlegi munkahelyen fennálló munkaviszony időtartama és figyelembe vehető jövedelemtípus. Aktuális munkahelyen eltöltött időtartam A magyarországi alkalmazotti jövedelmet minden bank, ellenben a külföldi jövedelmet nem minden pénzintézet fogadja el babaváró hitel igénylésénél. A bankok többsége legalább 3 hónapos munkaviszony meglétét várja el. Ettől eltérően néhány banknál legalább 6 hónapos munkaviszonyt szükséges igazolni ahhoz, hogy hitelbírálat során számoljanak adott jövedelemmel. Elvárt minimális jövedelem A legtöbb pénzintézetnél legalább a mindenkori minimálbér összegét – jelenleg 99. 085 Ft – kell igazolniuk az igénylőknek fejenként.
Mindeközben az MKB Bank átmenetileg felfüggesztette az értékesítést. A bank a hitelt igénylőknek 130 ezer forintos jóváírást kínál, ehhez a felvett hitelösszegnek el kell érnie legalább a 9 millió forintot. Az akció 2022. március 21-től elérhető, és a 2022. június 30-ig hiánytalanul befogadott kölcsönkérelmekre vonatkozik. Az ajánlatot áprilistól már az MKB Bank kínálatában kell keresni. CIB Bank 120 ezer forint jóváírást kínálnak a babaváró hitelt igénylő ügyfeleknek. február 1. és 2022. március 31. között érvényes. További feltétel, hogy a kölcsön folyósítása legkésőbb 2022. május 13-ig megtörténjen. Erste Bank Visszavonásig érvényes a hitel igényléskor igénybe vehető, 100 ezer forintos, egy összegben jóváírt kedvezmény. Ha emellé Erste Max Hitelkártyát is igénylünk Babaváró csomaggal, akkor az első évben 10 százalék visszatérítést kaphatunk az öt vezető bababoltnál történt vásárlások után. Gránit Bank 120 ezer forint jóváírás érhető el, ha 2022. április 29-ig hiánytalan babaváró hitel igénylést ad le a házaspár.
A Bank360 szerint az alábbiakra készülhetünk: Erste Bank: a házastársak együttes elvárt jövedelme legalább 160 000 Ft OTP Bank: a férjtől és a feleségtől is legalább 75 000 Ft nettó jövedelmet vár el a pénzintézet. Budapest Bank: külön-külön a mindenkori minimálbér (99 085 Ft), vagy ha csak az egyik fél igazol jövedelmet, akkor 130 000 forintra van szükség MKB Bank: a JTM számítására vonatkozó feltételeknek kell megfelelni Sberbank: mindenkori minimálbért (99 085 Ft) kell igazolnia az egyik félnek Takarék Csoport: együttesen legalább 150 000 forintot kell igazolni Az igényelhető legalacsonyabb hitelösszeg Legfeljebb 10 millió forint lehet a hitelösszeg, azonban nem kell feltétlenül ekkora kölcsönt felvennünk. Az alábbiak lehet a legalacsonyabb összegű babaváró kölcsön az egyes bankoknál: Erste Bank: 2 000 000 Ft OTP Bank: 1 000 000 Ft Budapest Bank: 1 000 000 Ft MKB Bank: 1 000 000 Ft Sberbank: 300 000 Ft Takarék Csoport: 2 000 000 Ft Az igénylés alsó korhatára A rendeletben meghatározott szabályok értelmében 18 év a legalsó korhatár, amelytől igényelhetik a házastársak a kölcsönt, de a bankok ettől eltérhetnek felfelé.
Tényleges járulék-(adó-)alapot képező jövedelem egyéni vállalkozó esetén a vállalkozó kivét, vagy az átalányban megállapított jövedelem (ide nem értve az átalányadózást alkalmazó egyéni vállalkozó e tevékenységéből származó jövedelmének adómentes részét). Fodrászaink nem átalányadózó egyéni vállalkozók. A biztosított egyéni vállalkozó a társadalombiztosítási járulékot, a szociális hozzájárulási adót a tényleges járulékalapot képező jövedelem, a vállalkozói kivét alapulvételével köteles megfizetni, ilyen azonban nincsen. Egyéni vállalkozó járulékai 2019. Viszont ez esetben a társadalombiztosítási járulék, a szociális hozzájárulási adó alapja havonta legalább a minimálbér. A társadalombiztosítás szempontjából minimálbér: a) a tárgyhónap első napján érvényes, a teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló részére megállapított alapbér kötelező legkisebb havi összege, és b) a biztosított egyéni és társas vállalkozó járulékfizetéséről szóló rendelkezések alkalmazásában a tárgyhónap első napján, a teljes munkaidőre érvényes garantált bérminimum havi összege, ha az egyéni vállalkozó személyesen végzett főtevékenysége vagy a társas vállalkozó főtevékenysége legalább középfokú iskolai végzettséget vagy középfokú szakképzettséget igényel.
A TB járulékok (10 és 8, 5%) és a SZOHA (27%)%-os mértékűek, ezért pontos összegük a jövedelem, vagy járulékalap meghatározásától függ. Az egyéni vállalkozó TB szempontjából magányszemélyként biztosított, vállalkozóként viszont kifizető, akinek a biztosított után (önmaga után) járulékot kell fizetnie. Ezért el kell különíteni a két jogállást és megvizsgálni mennyi járulékot kell fizetnie mint biztosított magánszemély (kvázi mint munkavállaló) és mennyit mint foglalkoztató (kvázi mint munkáltató) azaz TB szempontból jövedelmet juttató kifizető. Így fontos kérdés, hogy mi a járulékok, adó alapja, ami függ attól hogy a vállalkozó melyik TB csoportba tartozik, főállású. Egyéni vállalkozó járuléka 2021. másodfoglalkozású, vagy kiegészítő tevékenységet folytató. Főállású egyéni vállalkozó A (10 százalékos) nyugdíjjárulék, valamint a (általában 8, 5 százalékos, mert vannak tételei amit nem minden csoportnak kell fizetni) mértékű egészségbiztosítási-és munkaerő-piaci járulék alapja: a magánszemélyként az egyéni vállalkozói tevékenység alapján elért jövedelem, ha eléri a törvényi minimumot.
Hogyan lehetséges, hogy két fodrász, hasonló körülmények és feltételek mellett tevékenykedve, teljesen máshogyan teljesíti közterheit? Az egyikük a garantált bérminimum után fizeti a 18, 5 százalékos társadalombiztosítási járulékot és a 13 százalékos mértékű szociális hozzájárulási adót, a másik nem fizet sem járulékot, sem szociális hozzájárulási adót. Ugyanabban a kisvárosban dolgozik két fodrász, mindketten gyermeknevelés mellett tevékenykednek. Alkalmazottja egyiknek sincsen, egyéni vállalkozóként dolgoznak, adózás szempontjából a személyi jövedelemadóról szóló 1995. évi CXVII. törvény hatálya alá tartoznak, elvileg az adóalap a vállalkozó kivét, de ilyen egyiküknek sincs. Ennyi járulékot fizet a munkaviszonyban álló egyéni vállalkozó júliustól - Adózóna.hu. A könyvelőnél találkoztak egymással, s ott merült fel az érdekes kérdés: az egyikük a garantált bérminimum után fizeti a 18, 5 százalékos társadalombiztosítási járulékot és a 13 százalékos mértékű szociális hozzájárulási adót, a másik nem fizet sem járulékot, sem szociális hozzájárulási adót. A biztosított főfoglalkozású egyéni vállalkozó esetében a társadalombiztosítási járuléknak és a szociális hozzájárulási adónak van egy minimum alapja, amelynél kevesebb összeg után nem lehet havonta társadalombiztosítási járulékot, szociális hozzájárulási adót fizetni (fizetési alsó határ).
Bővebb információ: Amennyiben adó témában tanácsra van szüksége, kérem írjon itt vagy hívjon a +36 1 486 18 00 callcenter-en keresztül.
A járulék megfizetése havonta történik. Átalányadozás megszűnése Az átalányadózásra való jogosultság megszűnik pl. abban az esetben ha a vállalkozó a számla vagy nyugtaadási köteletezettségét elmulasztja és emiatt mulasztási bírság kiszabása történik. Az átalányadozói körből történő kilépés esetén 4 évig nem választhatjó újra ez az adózási forma. Főállású egyéni vállalkozó TB és SZOHA alapja önmaga után (1) - Vállalkozó Információs Portál. Amennyiben az adózó átlépi az előírt bevételi korlátot úgy az adóév egészére át kell lépni a vállalkozói személyi jövedelemadó szerinti adózás alá. Áfa Természetesen alanyi mentes átalányadózónak is 12 millió forint az áfamentességi határ. (Szja tv. 50. §) Olvass további híreket a Könyvelő Fót honlapunkon Könyvelő Fót Némethné Nagy Mariann Mérlegképes könyvelő Digitoffice kft.
A fodrász tevékenység középfokú szakképzettséghez kötött. Ezért havonta a társadalombiztosítási járulék és a szociális hozzájárulási adó alapja legalább a 260 000 forintos garantált bérminimum. 260 000 forint 18, 5 százaléka (társadalombiztosítási járulék) 48 100 forint, 13 százaléka (szociális hozzájárulási adó) 33 800 forint. Nem mindegy, hogy havonta kell ezt fizetni vagy sem!