A Honor 6 Plus a csúcstelefonok között szeretne érvényesülni, és bár nem rossz készülék, sajnos még mindig érezni rajta, hogy a kínai telefonok nem véletlenül nincsenek a minőségi sztenderd élvonalában. Pedig ezúttal tényleg nem sokon múlt. Amiért szerettük: - Jól néz ki - Az aksi kellően sokáig bírja - Nagyon szép képeket készít - Gyors, stabil és jó használni Amiért nem szerettük: - Dobálja a wifit - A 4G-t néha nem "veszi észre" - A saját interfész néha zavaró Amit nem értünk: - Miért adják ilyen drágán? Másfél nap telt el, de az akkumulátor még 26 százalékon van. Kínai telefonok teszt video. Örömmel nyúlok a telefonért, hisz reggel van, ideje megnézni, mi minden történt a világban, míg az igazak álmát aludtam. A Honor 6 Plus egyetlen gombnyomásra magához tér, nem fagy, nem lassul be, és még csak az sem zavarja különösebben, hogy elfelejtettem bezárni az előző nap megnyitott 16 darab alkalmazást. A Honor 6 Plus kényelmesen kezelhető, és nagyon gyors is Forrás: Origo Csak egy gond van: a wifit sehogy sem akarja észlelni, pedig a falak a 30 éves panelben papírból vannak.
Nem egy toptelefon, erről szó nincs, de aki megelégszik a második vonallal, annak bátran tudjuk ajánlani. Ha szeretne még több érdekes techhírt olvasni, akkor kövesse az Origo Techbázis Facebook-oldalát, kattintson ide!
Banggood NFC sportóra Xiaomi Xiaomi Watch S1 Active sportóra teszt írta: Don Kartács 2022. 07. 14. A Xiaomi Watch S1 egy házon belüli termék, már nem az Amazfit égisze alatt érkeznek a sportórák, mint korábban. Ahogyan az eddigi modelleket, ezt is a sportra hegyezték ki, 117 különböző aktivitást kezel, illetve mutatja a megtett utat, a lépések számát, a pulzus és véroxigén szintet is. Saját GPS-szel rendelkezik, de pl. a hívásokat is felvehetitek ezen keresztül, sőt a mikrofonja segítségével akár telefonálhattok is vele. 54 500 forintot kérnek érte a BGacef4f kóddal, ebben már benne van a szállítás költsége is, a Banggood pedig fizeti utána az áfát. Kínai telefonok tesztjei és bemutatói - NapiDroid. A mostani dollárárfolyam mellett, és a tudását is figyelembe véve, ez nem tűnik rossz ajánlatnak. 9. 2 /10 Astrolux Banggood Biciklislámpa BL03 LED lámpa Astrolux BL03 XPG LED kerékpárlámpa teszt Nem csak pislákol írta: Fekete Norbert 2022. 11. Kíváncsian vártam az Astrolux bringás lámpáját, hogy megérkezzen tesztre, mert ugyan már régebb óta vagyok hobbikerékpáros igazán erős fényű cuccal még nem volt dolgom.
Annak idején még volt szerencsém használni dinamós első lámpát, amiben egy égő világított, ha megfelelően erősen tekertem. Az már a leírásból kiderült, hogy az Astrolux terméke nem ebben a ligában játszik, de hogy mennyire használható az a tesztünkből kiderül. Az ára nagyon kedvező, hiszen a BGHU2270 kód használatával 9000 Ft-ot kérnek érte, szállítással együtt. Banggood BlitzWolf power bank Teclast Blitzwolf és Teclast power bankek tesztje Két eltérő szemlélet megvalósulása írta: Don Kartács 2022. 09. Kínai telefonok teszt budapest. Számtalan power banket teszteltem már, de olyat nagyon ritkán csináltam, hogy két gyártó különböző termékét eresztettem egymásnak. A Blitzwolf a BW-P16-tal egy mini külső telepet dobott piacra 10 000 mAh-val, míg a Teclast egy olyan variánst, amibe egy Type-C és a Lightning végződésű kábelt is beépítettek. A BW termékéért a BGHU2257 kóddal ingyenes szállítás mellett a 7200 Ft-ot, míg a Teclast üdvöskéjéért a BGHU2258 kóddal 9000 Ft-ot kérnek szállítással együtt, mindkettő cseh raktárból érkezik.
Szoftverek és felület Bár a Honor 6 hozzánk csak most érkezik, Kínában már nyár végén piacra dobta a gyártó. Ez az oka annak, hogy az általunk tesztelt készüléken még nem a Huawei-féle Emotion UI felhasználói felület már belengetett 3. 0 verziója futott, hanem a 2. Kínai telefonok teszt samsung. 3, így ezt tudtuk kipróbálni. A hármas verzió a korábbinál is fokozottabb letisztultságot hoz majd, de túl sok csicsa már az általunk látott felületen sincsen. Olyannyira, hogy a vegytiszta Androidhoz képest néhány dolog még el is tűnt a rendszerből, így az alkalmazások listanézete helyett meg kell elégednünk a kezdőképernyőkön lévő ikonokkal – ott minden látszik, ami a telefonon van. Az előtelepített tartalmak közül – a számunkra adott készüléken lévő kínai című zenék mellett – a Bubble Bash Mania, Real Football 2015, a Spider-Man Unlimited és az egyik legjobb mobilos autós játékként számon tartott Asphalt aktuális része lehetne érdekes – ha nem lenne egyébként is ingyen letölthető mindegyik. Aksi, üzemidő A már emlegetett, nyár elején piacra dobott Huawei Ascend P7 tesztjében kifejezetten rossz pontként könyveltük el a mindössze 2500 mAh-es akkumulátort.
A tesztbe ráadásul bevontunk egy "szakértőt" is, hiszen a BGHU1948 kóddal 502 000 Ft-ba kerülő rollert már érdemes több szem többet lát alapon tesztelni. A jármű EU - cseh vagy lengyel - raktárból érkezik, ingyenes szállítás mellett. 7. 4 /10 Banggood Edifier sztereó hangszóró Edifier R1080BT sztereó hangfal teszt Semmi flancolás, csak a lényeg írta: Don Kartács 2022. 06. Szerintem nagyon sokan ismeritek az Edifier kínai márkát, már csak azért is, mert számtalan terméküket teszteltük. A mostani szettet R1080BT névre keresztelték, 24 W-os, 2. 0-s aktív hangfalpárról van szó, ami leginkább a polchangszórók méretosztályában versenyez. Természetesen van rajta BT 5. Kipróbáltuk a kínai olcsó telefonok egyik komoly kihívóját. 0, ma már ez alapelvárás, illetve a doboz fából készült, így van esély a kellemes hangok előcsalogatására. A BGHU2248 kuponkóddal 21 000 FtAz árak a webshopok átváltási rátái miatt eltérőek lehetnek különböző pénznemek esetén (pl. ha Ft-ra állítjátok a webshopot, az árak rendszerint magasabbak, mint USD-re állítva). A cikkben feltüntetett árak tájékoztató jellegűek, és minden esetben a webshop felületén USD-ben (vagy EUR-ban, ha nincs USD lehetőség) kijelzett ár forintosított megfelelői (a cikk írásakor érvényes bankközi árfolyam szerint).
Egészen különös stratégiát választott a legjobb és leginkább elkötelezett munkavállalók megtalálására egy amerikai szoftvercég. A vállalat ugyanis 5000 dollárt ajánl minden új dolgozójának, ha azok két hét után kilépnek. Elmondjuk, mi áll a szokatlan ajánlat hátterében. Bár elsőre igencsak meglepő lehet, átgondolt stratégia áll a Trainual nevű amerikai szoftvercég különös döntése mögött. A vállalat vezérigazgatója, Chris Ronzio a Fast Companynak mondta el, hogy 5000 dollárt (több mint 1, 5 millió forint) ajánlanak fel minden új dolgozónak, ha azok a munkakezdéstől számított két héten belül kilépnek a cégtől. A cél az, hogy így találják meg a legtehetségesebb alkalmazottakat, illetve hogy fenntartsák az erős vállalati kultúrát. Munkaszüneti nap feltüntetése a bérszámfejtési lapon - Adózóna.hu. Ronzio kiemelte, nagyon fontos, hogy gyorsan kiderüljön, a megfelelő embert találták-e meg a céghez. Az állásinterjúkon azonban a leendő munkavállalók csak minimális bepillantást nyerhetnek abba, hogy mivel fognak foglalkozni. Az első két hét során viszont már kiderülhet, az adott dolgozó valóban elkötelezett-e a munkájával kapcsolatban.
A bíróság érvelése szerint a szabályzat nem vált a munkaszerződés részévé, továbbá a szabályzat munkavállalók általi aláírása sem jelentett hozzájárulást a levonáshoz. A fenti érvelés eredményeként a bíróság a munkavállalóknak adott igazat, és kötelezte a munkáltatót, hogy fizesse vissza a levonásokat a munkavállalók részére az azokra számított késedelmi kamatokkal együtt. Egy másik esetben a tehergépjármű vezetőként dolgozó munkavállaló munkabéréből vonta le a munkáltató az autópályadíj kifizetésének mulasztásából eredő bírság összegét. A bíróság ezt a gyakorlatot még annak ellenére is jogszerűtlennek ítélte, hogy a teljesítésre való felszólítást a munkavállaló tudomásul vette, és az összeg felét meg is fizette a munkáltatónak. Megfelelő hozzájárulás alapján levonható lett volna, de egy szabályzat aláírása, vagy részbeni fizetés nem minősül ilyennek. Napi fizetés munka ljungby. A harmadik esetben a munkabérből történő levonás egy jogszerű példáját ismerteti a jogi szakember. A munkavállaló munkaerő-kölcsönzés révén állt a kölcsönvevő cég alkalmazásában, akivel a munkaszerződésen kívül, külön megállapodtak abban, hogy a cég 50 euró összegig telefonhasználatot biztosít a munkavállaló részére azzal, hogy az ezen felüli telefonköltség megfizetését a munkavállaló vállalja, és hozzájárul a levonáshoz túllépés esetén.