A könyvvizsgáló és tanácsadó vállalat ugyancsak rámutat: a megkésett minimálbér kihirdetése miatt idén gondot okozhat az adózók számára a rehabilitációs hozzájárulás mértékének kiszámítása, amely az év első napján érvényes minimálbér összegéhez igazodik, így a tavalyi évhez hasonlóan a 161 000 Ft-os minimálbért szükséges alapul venni a közteher számításakor. A kötelezettet terhelő rehabilitációs hozzájárulás összegét az elvárt foglalkoztatási szinthez képest "hiányzó" létszámra vetítve a minimálbér kilencszerese adja meg. Rehabilitációs hozzájárulás – Covid - Adózóna.hu. A veszélyhelyzet ideje alatt kihirdetett kormányrendelet értelmében, a 2020-as évben a rehabilitációs hozzájárulás mértéke a veszélyeztetett ágazatokban tevékenységet folytató társaságok esetében az általános szabályok szerint számított összeg 2/3-a. Emellett a kormányrendeletben kijelölt szektorok adózóit az első negyedévet követően már előlegfizetési kötelezettség sem terhelte. A rendeletet a veszélyhelyzet megszüntetésével párhuzamosan a jogalkotó 2020. június 17-ei nappal hatályon kívül helyezte, a rehabilitációs hozzájárulást érintő kedvezmény azonban átültetésre került a veszélyhelyzet megszűnésével összefüggő átmeneti szabályokról és a járványügyi készültségről szóló 2020. évi LVIII.
További információ itt: Forrás: Nemzeti Adó- és Vámhivatal
chevron_right Így változnak a szocho szabályai július 1-jétől hourglass_empty Ez a cikk több mint 30 napja íródott, ezért előfordulhat, hogy a benne lévő információk már nem aktuálisak! Témába vágó friss cikkekért használja a keresőt 2020. 06. 17., 06:27 Frissítve: 2020. 16., 23:56 Július 1-jétől több ponton változnak a szociális hozzájárulási adóra (szocho) vonatkozó rendelkezések. A módosítások két csoportba sorolhatók, egy részük az új Tbj. (2019. évi CXXII. törvény) hatálybalépésével függ össze, a másik részük pedig a 140/2020. kormányrendelethez kapcsolódik. Cikkünkben pontokban szedve ismertetjük főbb változásokat. 1. A szociális hozzájárulási adó mértékének és alapjának módosítása A legfontosabb változás, hogy július 1-jétől 17, 5 százalékról 15, 5 százalékra mérséklődika szocho mértéke. A csökkentett kulcsot a 2020 júliusára vonatkozóan bevallott jövedelmekre kell először alkalmazni. A másik változás a szocho alapját érinti, az alábbiak szerint: – Ha az összevont adóalapba tartozó jövedelem után a magánszemély kötelezett a szociális hozzájárulási adó megfizetésére – kivéve, ha az költségként elszámolható, vagy azt számára megtérítették –, a megállapított jövedelem 87 százalékát kell a szociális hozzájárulási adónál jövedelemként figyelembe venni.
b) Más munkáltató esetében a rekreációs keretösszeg ba) 800 ezer forint, ha a munkavállaló munkaviszonya egész évben fennáll; bb) a 800 ezer forintnak az adott munkáltatónál az adóévben munkaviszonyban töltött napokkal arányos összege, ha a munkaviszony az év egy részében áll fenn; bc) 800 ezer forint, ha a munkaviszony a magánszemély halála miatt szűnik meg. A keretösszegek emelkedésén túl a 2020. április 22-től június 30-ig a SZÉP-kártyára utalt béren kívüli juttatás után nem kell szociális hozzájárulási adót (szocho) fizetni. Ez a kedvezmény azonban nem vonatkozik az egyes meghatározott juttatásként folyósított SZÉP kártya juttatásra, azután ugyanis a munkáltatónak továbbra is meg kell fizetnie a szocho-t. Részletek a NAV honlapján olvashatók. A NAV-figyelőben a fentieken túl arról is olvashat, hogy emelkedett az egyszerűsített foglalkoztatás lehetséges időtartama, és melyek a koronavírussal szembeni védekezéshez felhasználható áruk behozatali vám- és áfamenteségének szabályai. A NAV-figyelő további fontos híreit itt találja.
minimális alapot, amely havonta legalább a minimálbér 30 százaléka (azaz idén bruttó 48 300 forint) lesz. Megjegyzés: A fenti minimális alap adott esetben arányosításra kerül, míg egyes esetekben – pl: munkavállaló gyermekgondozási díjban stb. részesül, vagy adott intézményben nappali képzésen tanul – a fenti minimális alapot nem kell alkalmazni. Munkaviszony esetén, a fenti minimális alap szabálya a szociális hozzájárulási adóban is bevezetésre kerül, így 2020. július 1-jétől a fentiekben leírtak szerint legalább a minimálbér 30 százaléka után a munkáltató köteles szociális hozzájárulási adót fizetni. 4. Változás a saját jogú nyugdíjasok keresőtevékenysége kapcsán fizetendő szociális hozzájárulási adóban: 2020. július 1-jétől a szociális hozzájárulási adóról szóló törvény kimondja, hogy nem keletkezik a 2018. törvény 1. § (1)–(3) bekezdése szerint szociális hozzájárulási adófizetési kötelezettsége a kiegészítő tevékenységet folytató egyéni vállalkozónak; a társas vállalkozásnak a kiegészítő tevékenységet folytató társas vállalkozóra tekintettel; a kifizetőnek az új Tbj.
Az alábbiakban röviden szeretnénk tájékoztatni a személyi jövedelemadót és járulékokat érintő 2020. évi adóváltozásokról. Minimálbér minimálbér: bruttó 161. 000, - Ft garantált minimálbér: bruttó 210. 600, - Ft Személyi jövedelemadó Az adókulcs egységesen 15%, amely nemcsak az összevont adóalapba tartozó jövedelmekre, de minden egyéb (pl. kamat, osztalék, ingatlan értékesítése) jogcímen megszerzett jövedelem tekintetében is alkalmazandó. 2020. 01. 01-jétől élethosszig mentesülnek a – munkával szerzett jövedelmek utáni – személyi jövedelemadó fizetés alól azok az anyák, akik minimum 4 gyerek után családi pótlékra voltak jogosultak (legalább 12 éven keresztül), függetlenül attól, hogy a gyerekek hány évesek. TB 2020. július 1-jével a jelenleg megkülönböztetett nyugdíjjárulék, egészségbiztosítási (pénzbeli és természetbeni) és munkaerő-piaci járulék megszűnik, helyette egységesen 18, 5% mértékű társadalombiztosítási járulék lesz. A 10%-os nyugdíjjárulék ugyanakkor továbbra is alkalmazható lesz bizonyos esetekben.
– Ha nemzetközi szerződés alapján Magyarországnak nem áll fenn adóztatási joga (például a kettős adóztatás elkerüléséről szóló egyezmény alapján), akkor a szocho alapja az alapbér, de legalább a tárgyévet megelőző év július hónapjára a KSH által, a teljes munkaidőben alkalmazásban állók tekintetében közzétett nemzetgazdasági szintű bruttó átlagkereset. Ha az alapbér, illetve az átlagkereset nem éri el a fenti összeget, akkor a tevékenység ellenértékeként a tárgyhónapban megszerzett – munkaviszony esetében a tárgyhónapra elszámolt – jövedelem lesz a szocho alapja. OLVASSA TOVÁBB cikkünket, amelyben részletezzük a munkaviszony, illetve a saját jogú nyugdíjasok keresőtevékenysége kapcsán fizetendő szochóra, valamint a minimális adó- és járulékalapra vonatkozó változásokat! A folytatáshoz előfizetés szükséges. A teljes cikket előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink olvashatják el! Emellett többek között elérik a Kérdések és Válaszok archívum valamennyi válaszát, és kérdezhetnek szakértőinktől is.