Mérnök állás, mid level Túlsó sarokban HR kolegina és mérnök kolega. Kezemben az Interjú Bingó HR kezd, szokásos kérdések, Duju szpík inglis? Yes I don't, család hogyvan, mert mi itt egy család vagyunk, de az ebédidőt le kell dolgozni. Mérnök kolega eközben lesüti a szemét, néha elmorzsol egy könnycseppet. Én kivégzem a bingót. Szakmai beszélgetés jön, suli hogy ment, szakkör, gyakorlat volte, előző három munkahely kivesézése. Melyik szoftverbe van gyakorlatod, tudsz-e minuszegyből gyökötvonni, improprius deriválni, varianciaanalízist fejben és esztergán? Mikor látják hogy nem vagyok teljesen hülye, gyere nézzünk körbe az irodában, itt a fénymásoló, itt a konyha, ott a erzsi meg a béla. Akkor most nézzünk át a gyártásba, HR kolegina lemorzsolódik, mérnök kolega fellélegez, "gyerezúzzunk hátra a laborba nekik jó a kávéjuk, útközben hugyozunk is egyet aztán megmutatom milyen fasza cuccon dolgozunk épp, tetszeni fog, sőt ha végre beesik a pista be is kapcsoljuk! " Szóval komolyan nem értem hogy ITs állásokhoz, de főleg lowlevel melós vagy egyéb irodista állásokhoz minek szopatják a népet.
A jogász válaszol: le kell dolgozni az ebédidőt 12 órás munkarendben dolgozom egészségügyi dolgozóként. Ami papíron így néz ki: 2X12 órát dolgozom, 2X12 órát pihenek. A gyakorlatban azonban sokszor 3 napozom, 1-1 beiktatott pihenőnappal. Mit mond a Munka Törvénykönyve arról, hogy 12 órás (folyamatos) munkarendben dolgozóknak is le kell dolgozniuk az ebédidőt? Diákot rendelhet pár napra, hétre, de akár hónapokra is. Így annyi költsége merül fel, amennyit a feladat ellátása valóban megkíván. DIÁKMUNKA - Mire jó? Megéri? Biztonságos? Kényelmes? Dilemmák a diákmunkával kapcsolatban A jogalkotó úgy vélte, hogy a 45 perc munkaközi szünet elegendő mindenkinek ÉS azt le is kell dolgozni. Amennyiben ugyanis a munkavállaló napi beosztás szerinti rendes, és a munkaidő-beosztástól eltérő rendkívüli munkaidejének, vagy rendes munkaidő hiányában - a munkaidő-beosztástól eltérő rendkívüli munkaidejének tartama meghaladja a 6 órát, akkor 20 perc, a 9 órát, akkor további 25, azaz mindösszesen 45 perc munkaközi szünetet kell a munkavállaló részére kiadni, a munkavégzés megszakításával.
Kérdés A férjem változó munkahelyen dolgozik, a munkaideje 7. 30-16. 30-ig tart. Le kell dolgozni a fél óra ebédidőt és további napi fél órát, mert pénteken csak 14. 00-ig tart a munkaidő. Autóval járnak, egyik munkától a másikig, nincs állandó helyük, nincs öltöző, nincs ebédlő, az autóban esznek, egyik munkától a másik munkába menet. Jogos-e az ebédidő ledolgoztatása? A munkaidő kezdete és vége mikortól számítandó? Például, ha reggel a Belvárosban kezdenek egy épületben, majd az utolsó munka az egyik külső kerületben van, akkor ott kell lenni fél ötig? A munkaidőn kívül is telefonálhatnak, és akkor azonnal menni kell például egy csőtörés miatt, tehát állandó készenlét van, előfordul, hogy éjjel kell dolgozni! Azt az időt túlórában fizetik, de a készenléti időt nem! Szeretném tudni, hogy ezekre milyen jogszabály vonatkozik. Részlet a válaszból Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2018. november 5-én (172. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 3411 […] a 2012. július 1-jét megelőzően kötött munkaszerződésben munkahely megjelölése nélkül, változó munkavégzési helyet határoztak meg, munkahelynek azt a helyet kell tekinteni, ahol a munkavállaló munkáját szokás szerint végzi [Mth.
Az lenne a kérdésem, hogy milyen lépéseket tudnánk tenni ez ellen. Bizonyítani is tudom, ugyan is beérkezéskor és távozáskor, papírkártyára kell blokkolni. Diákot rendelhet pár napra, hétre, de akár hónapokra is. Így annyi költsége merül fel, amennyit a feladat ellátása valóban megkíván. DIÁKMUNKA - Mire jó? Megéri? Biztonságos? Kényelmes? Dilemmák a diákmunkával kapcsolatban Amennyiben a munkavállaló napi beosztás szerinti rendes, és a munkaidő-beosztástól eltérő rendkívüli munkaidejének, vagy rendes munkaidő hiányában - a munkaidő-beosztástól eltérő rendkívüli munkaidejének tartama meghaladja a 6 órát, akkor 20 perc, a 9 órát, akkor további 25, azaz mindösszesen 45 perc munkaközi szünetet kell a munkavállaló részére kiadni, a munkavégzés megszakításával. 8/12 A kérdező kommentje: 9/12 A kérdező kommentje: Átvolstam mégegyszer, teljesen félreértettem. Köszi a válaszokat! 10/12 anonim válasza: Ja, ez más. A kérdést feltevője napi 6 órában dolgozik. Az Mt szerint 6 óra után már kell 20 perc szünetet biztosítani, de mivel ő pont 6 órás, így neki nem!
Munkaviszonyra vonatkozó szabály vagy a felek megállapodása előírhatja, hogy ellenértékként - pótlék helyett - szabadidő jár, ami nem lehet kevesebb a végzett munka időtartamánál. A munkavállaló javára eltérhetnek a felek még abban a kérdésben is, hogy a munkaközi szünet beleszámítson-e a munkaidőbe. Ugyanis alapesetben ez a pihenőidő a készenléti jellegű munkakört kivéve nem része a munkaidőnek, így például napi 8 órás munkaidő esetén 8 óra 20 percet lenne köteles a munkavállaló a munkahelyen tölteni, viszont csak 8 óra után tarthatna igényt bérezésre. Ettől eltérhet a munkáltató a munkavállaló javára azzal, hogy a szünet időtartamát beleszámítja a munkaidőbe, ám fontos hangsúlyozni, hogy egyoldalúan a szabálytól eltérni nem lehet, kizárólag kollektív szerződés vagy a felek közös megállapodása adhat erre lehetőséget. Bizonyos munkaköröknél a munkáltató meg is határozhatja a munkaközi szünet kiadásának módját, ha a biztonságos üzemeléshez szükséges a folyamatos munkavégzés. Ez történhet úgy, hogy az ebédidőt munkakörök, műszakok és személyek szerint eltérő időpontban adják ki.
Mostantól minden héten szombaton este nyolctól. Az elmúlt napokban eléggé beharangoztuk, hogy új műsor indul testvérünk, a Szeged Televízió műsorán: mostantól minden szombat esténként két ismert, népszerű politikai elemző, Ceglédi Zoltán és Lakner Zoltán – akik nem mellékesen rendszeresen jelentkeznek nálunk véleménycikkekkel – beszélgetnek Balogh Judittal, a csatorna hírigazgatójával a hét legfontosabb, legérdekesebb közéleti, politikai eseményeiről. Rovo laszlo szeged magyar. Ahogyan azt Balogh Judit a Szeged Podcast legutóbbi adásában elmondta: a két Zoltánt gyakran lehet ugyan látni a tévében, más csatornákon, de ezekben a szereplésekben igazán egyiküknek sincs arra lehetősége, hogy véleményeiket pár velős mondatnál hosszabban, részletesebben kifejtsék az aktuális közéleti, politikai témák kapcsán, ebben a műsorban viszont pont erre lesz lehetőségük. És nemcsak erre, hanem rendszeres nézői kérdésekre is válaszolnak majd hétről hétre, ahogyan már rögtön az első adásban is, amiből a többi között kiderül, mit üzen Ceglédi Zoltán Rovó Lászlónak, a Szegedi Tudományegyetem rektorának, és az is, hogy vállalna-e a két elemző kormányzati szerepet.
Akárcsak szombaton, most is volt némi "séta" a Szegedi Tudmományegyetem Dugonics téri épülete előtt: Következő 2022, július 12. 17:37 Kifogástalan előélet és sikeres vizsga – megvan, kiből lehet határvadász, augusztusban indul a toborzás 2022, július 12. 15:25 Elfogadta a Parlament a kata átalakításáról szóló törvénymódosítást 2022, július 12. 13:56 Budapest mellett Szegeden is tüntetést szerveznek a kata módosítása ellen 2022, július 12. 12:29 Elszabadultak az indulatok a fővárosban: a kata módosítása ellen tüntetők blokkolják a Margit hidat, már a rendőrök is a helyszínen vannak 2022, július 12. Feljelentést tesz a Momentum a szegedi egyetem százmilliós takarítási ügye miatt | 24.hu. 10:27 20-30 literre is csökkenhet a tankolási limit a magyar kutakon 2022, július 12. 07:00 Parragh László szerint "kissé erőteljesre sikerült" a kata módosítása 2022, július 11. 17:42 Spórolósra fogta a kormány: Orbán Viktor döntött, és zárolt 416 milliárd forintot 2022, július 11. 16:12 Letartóztatták Zákányszék alpolgármesterét, költségvetési csalással gyanúsítják 2022, július 11. 13:11 Kiderültek a részletek, benyújtották a kata-szigorításról szóló törvényt 2022, július 11.
Hozzátette: nincs semmiféle nyomás, hogy az alapítványi fenntartás mellett döntsenek. 2020. október. 15. 11:15 Fekő Ádám Panaszkodás Facebookon – ezért is rúgták ki a szegedi egyetem etikai bizottságának elnökét Horváth Szatmár már jó ideje elérni sem tudta Rovó Lászlót, aki most is csak egy aláírt levelet küldött neki felmentéséről. Bár nemzetközileg jegyzett szakemberről van szó, családjával együtt külföldre költözik. Az egyetem szerint megalapozott indokokról van szó. 2020. 14. 09:19 Rovó László szegedi rektor kirúgta az ellene etikai eljárást indító bizottság elnökét Rovó volt az, aki márciusban egy dél-tiroli síelésről hazatérve nem vonult karanténba, helyette operálni ment, miközben koronavírus-fertőzött volt. 2020. Rovó László: a következő 100 évet alapozzuk meg az SZTE-n! | Szeged Ma. június. 22. 16:11 Orvosi Kamara: A síelés után koronavírusosan műtő orvos nem követett el etikai vétséget Rovó László szabályosan és felelősen járt el, amikor nem vonult önkéntes karanténba, hanem munkába állt. Sőt, a koronavírust sem az erősen fertőzött Dél-Tirolban kaphatta el, hanem Szegeden.