Tanítani A Taníthatatlant · Matthew D. Liddle · Könyv · Moly

Exatlon 38 Adás

Betekintést nyerhetünk a facilitálás művészetébe, hasznos támpontokat kaphatunk a tapasztalt élmények feldolgozásához. A közel 80, egymásra épülő gyakorlat segítségével olyan fontos területeken szerezhetünk tapasztalatot, mint a bizalom és egymás támogatása, az együttműködés és kommunikáció, az önismeret és a másik megismerése, valamint a problémamegoldás, mindezt egyszerű és nem túl eszközigényes módon. A régi és új gyakorlatok mindegyikéhez kínál a kézikönyv feldolgozó kérdéseket és egyéb variációs lehetőségeket is, hogy mindenki kedvére és lehetőségeihez mérten alakíthassa azokat. Tanítani a taníthatatlant. Szeretettel ajánljuk a tapasztalati tanulás iránt érdeklődő pedagógusoknak, pszichológusoknak, szociális munkásoknak és más segítő szakembereknek, trénereknek, önismereti és szociális készségfejlesztő csoportokhoz, szervezetfejlesztéshez, csapatépítéshez. Minden olyan szakembernek és érdeklődőnek, aki inkluzív és fejlődésfókuszú szemlélettel, demokratikus értékek mentén kívánja gyerek vagy felnőtt csoportját kísérni, és szeretne megismerkedni az élménypedagógia széles lehetőségeivel.

Tanítani A Taníthatatlant | Ofoe

ECLIPS projekt Kapjon kellő figyelmet, gondoskodást minden gyerek az első 1000 napban!

A végrehajtás után nagy gondot fordít az értékelésre, pozitív visszajelzések közvetítésére, a szituációban rejlő tanulságok levonására és a más területeken is alkalmazható készségek és képességek felismertetésére. A tapasztalati tanulás nemcsak kognitív, hanem érzelmi fejlődéssel is jár. Tanítani a Taníthatatlant | OFOE. A gyakorlatok sokrétűsége és komplexitása révén a szociális készségek fejlesztése, mint pedagógiai cél jelenik meg a foglalkozások során. Szociális készségek: együttműködés, csoporthoz való alkalmazkodás, önállóság, tolerancia, érzelmek kezelése, nemet mondás, segítségkérés, konfliktuskezelés, kommunikációs készségek, kompromisszumkészség, szociális érzékenység, empátia, bizalom, kreativitás, felelősségvállalás, aktív részvétel, kritikus gondolkodás, megalapozott magabiztosság, nyitottság. önbizalom, reális célkitűzés, érzelmek tudatossága, problémakezelés-problémamegoldás, rugalmasság, törődés.