Az önkormányzat azt kéri az arra járóktól, hogy a járdajavítás ideje alatt ne megszokásból közlekedjenek. A Hortobágy utcai járdafelújítás 34 millió forintba kerül, amit az önkormányzat saját forrásból finanszíroz. A beruházással várhatóan négy hét alatt készül el a kivitelező.
Szerző: Közzétéve: 2021. 08. 25. 15:00 | Frissítve: 2021. 15:03 Nemcsak a nagyfelületű aszfaltozásokat, de a járdafelújításokat is folyamatosan végzik Debrecenben. Idén második üteméhez érkezett a Hortobágy utcának a javítása, ahol aszfalt helyett térkövet kap majd a készülő szakasz. A 34 millió forintos beruházás a biztonságos közlekedést szolgálja, amiben a lépcsők is megújulnak. Bontják az aszfaltot a Hortobágy utcán, az 1. és a 7. szám között. Évente megsüllyed ott a járda, ami elsősorban a sok fa gyökerei miatt repedezik meg. Ahogy tavaly az első ütemnél, most is térkővel helyettesítik az aszfaltot, ami könnyebben cserélhető, javítható és persze szebb is. Papp Csaba, a városrész önkormányzati képviselője azt mondta: a mostani második ütemmel reményei szerint nem ér véget a járdafelújítási program a Hortobágy utcában, s a járda mellett a tömbházak bejáratai és a lépcsők is megújulnak. Debrecen hortobágy utac.com. A beruházás célja, hogy a gyalogosközlekedés biztonságos legyen. Emellett a Hortobágy utca a Zöld város programban fejlesztett Libakert és Újkert között helyezkedik el, így az átjáró is megszépülhet a két terület között.
A BMW debreceni üzeme lesz a világon az első, fosszilis energiahordozók nélkül termelő autógyár – jelentette be Oliver Zipse vezérigazgató szerdán Münchenben, a BMW éves közgyűlésén. A "magyarországi üzem teljesen lemond a fosszilis tüzelőanyagokról" – fogalmazott a vezérigazgató, hozzátéve, hogy ezzel a lépéssel a debreceni lesz a világ első olyan autógyára, amely fosszilis tüzelőanyagok felhasználása nélkül működik. Pusztán Ünnep! – nemzeti értékeink a délibábos Hortobágyon – visitdebrecen. A magyarországi üzem építése június 1-jén kezdődik. A vállalat szerint a tisztán elektromos hajtású New Class első előszériás autói 26 hónappal később gördülnek le a gyártósorról. A termeléshez szükséges villamos energia nagy részét közvetlenül a helyszínen állítják majd elő, a többi "100 százalékban megújuló energiaforrásokból" származik majd – mondta Zipse. A döntés, hogy a debreceni üzemben nem használnak majd földgázt, az nem ellátási megfontolásokon, hanem a szén-dioxid-kibocsátás csökkentésén alapul – közölte a vállalat szóvivője, hozzátéve, hogy a koncepció garantálja mind az ellátási biztonságot, mind az árstabilitást.
Pacsirtadal. Kamilla és üröm illata. Délibábos szikes puszta. Hajnalban a pókhálókon megcsillanó zúzmara. A hortobágyi Pentezug Magyarország egyik utolsó vadonja, érintetlen és egyedi élőhely, ritka növények, madarak és a veszélyeztett vadlovak otthona. Korbely Attila és Ozogány Kata négy évszakon keresztül követte Pentezug lakóit, és megörökítették a Przewalski-lovak vad világának ritkán látott eseményeit, egyedi hangulatú pillanatait. Képeiken keresztül testközelből láthatjuk a pusztát elborító kamillatengerbe születő vadló csikókat, a fiatal agglegények pajkos játékát, és a háremüket vadul védelmező csődörök vérre menő csatáit. 34 millió forintból térköveznek a debreceni Hortobágy utcán. A hajnali párás képeken szinte érezzük a dermesztő hideget, mikor az októberi levegő megtelik a darvak hangjával, és gyöngysorként rakódik ki az ökörnyál szálakra a jég. A kiállítás egyik különlegessége, hogy a képek egy része nem fényképezőgéppel, hanem 4k RED Digital Cinema kamerával készült, mellyel Attila és Kata természetfilmet forgat a vadlovakról. A RED kamerák felvételi sebessége eléri a 120 kép/másodpercet nagy felbontás mellett, így a képek kimerevített mozgókép kockák, melyek finoman mossák el a dinamikus mozgást.
Augusztus 21-én a 25. Országos Gulyásverseny és Pásztortalálkozón az ország számos pontjáról érkező gulyások mérik össze mesterségbeli tudásukat, a nap végén pedig a versenyzők és a közönség közös csergetésével köszöntik a közelmúltban Hungarikummá vált karikás ostort. A három nap során a Mátai Ménesben pedig Országos Díjugrató Verseny és C kategóriás fogathajtó verseny is várja a lovassportok szerelmeseit. A Pusztán Ünnep! látogatóit három színvonalas koncert is szórakoztatja majd a Csárdakertben: 2021. 08. 21-én (szombat) 16. 00-17. 00 között Chrome Rt. koncertje ( ingyenesen látogatható) 2021. 21-én (szombat) 20. 00-21. 30 között Zenevonat szuperkoncert ( belépőjeggyel látogatható) 2021. HAON - Járda- és lépcsőjavítási munkákat végeznek a Hortobágy utcán. 22-én (vasárnap) 18. 00-19. 30 között Kerekes Band koncertje ( belépőjeggyel látogatható) A Pusztán Ünnep! részletes programja: A programsorozat teljes szervezése és lebonyolítása a hatályos járványügyi szabályoknak megfelelően történik.
A Przewalski lovak és a rekonstruált őstulkok jelenlétének köszönhetően a nádasok megnyíltak, és a mozaikosan váltakozó szikesek, zsombékosok ma védett madaraknak nyújtanak életteret. Egy rezervátum, ahol a veszélyeztetett vadló megmentése és az élőhely természetes fenntartása különleges összhangba kerülhetett.
Három nap, három rendezvény a pásztorok földjén! A Hortobágyi Hídivásár a vásártéren, a 25. Országos Gulyásverseny és Pásztortalálkozó a Pusztai Állatparkban, illetve Lovasversenyek Mátán várják az érdeklődőket augusztus 20-22. között! A pandémia miatt az idén elmaradt Hortobágyi Lovasnapok helyett egy különleges eseménysorozatnak köszönhetően mégis alkalom nyílik arra, hogy a szervezők őrizzék és ápolják a magyar lovas hagyományokat, minél több emberrel ismertessék meg az ezekhez kapcsolódó viseletet, népzenét és tárgyhasználatot is. Debrecen és Hortobágy kapcsolata a régmúlt időkre nyúlik vissza, ugyanis Debrecen szabad királyi város alapította a hortobágyi ménest, amely több mint 300 éves múltjával Magyarország legrégebbi ménesei közé tartozik. Emellett Hortobágy és Debrecen kapcsolata a Hortobágyi Hídivásár történetében is meghatározó, hiszen a debreceni vásárok egyikeként keletkezett, bár annak pontos ideje nem ismert. Debrecen hortobágy uta no prince. Az országos jelentőségű Hídivásáron köszöntik Hortobágy örökös pásztorait, megismerkedhetnek a Hortobágyhoz kötődő kézművesség remekeivel és megkóstolhatják a nemzeti értéknek számító slambucot is.
A Nemzeti Adó- és Vámhivatal tájékoztatót tett közzé a cafeteria egyes juttatási elemeinek adózására vonatkozó szabályok változásáról. Az egyes adótörvények és más kapcsolódó törvények módosításáról szóló 2018. évi XLI. törvény (a továbbiakban: Módtv. ) 2019-től jelentősen leszűkítette a béren kívüli juttatás, valamint az egyes meghatározott juttatás keretében, valamint adómentesen adható juttatások körét. Az egyes adótörvények uniós kötelezettségekhez kapcsolódó, valamint egyes törvények adóigazgatási tárgyú módosításáról szóló 2018. évi LXXXII. törvény (a továbbiakban: Módtv2. ) további módosításokat tartalmaz a cafeteria keretében adható juttatási elemekre vonatkozóan. Béren kívüli juttatások A munkáltató 2019. január 1-jétől béren kívüli juttatásra vonatkozó kedvező közteherfizetés mellett kizárólag a SZÉP-kártya egyes alszámláira nyújthat támogatást. Cafeteria elemei – Adótanácsadás | RSM Hungary. Ez egyben azt is jelenti, hogy ezen időponttól a munkáltató béren kívüli juttatásként nem adhat a munkavállalóinak legfeljebb évi 100 000 forint összegű pénzjuttatást.
A szociális hozzájárulási adó 2019. július 1-től 17, 5%-ra csökken. A jelenleg érvényes adómértékek szerint ez 34, 5% közteher. Az egyes meghatározott juttatások esetén a juttatás értékét 1, 18-szorosa képezi az adóalapot, melyet 15% személyi jövedelemadó és (jelenleg) 19, 5% szociális hozzájárulási adó terhel. A jelenleg érvényes adómértékek szerint ez 40, 71% közterhet jelent. Adómentes maradt az óvodai, bölcsődei szolgáltatás térítése, valamint éves időintervallumban a minimálbér összegéig a kulturális belépő és a sportrendezvényre szóló belépő (külön-külön). Minden egyéb juttatás támogatott adózása megszűnt, tehát 2019. Cafeteria 2019 adózás ingatlan. január 1-jétől bérjövedelemként adózik.
Erre tekintettel a 2018. december 31-ét követően a munkáltató által a munkavállalónak nyújtott készpénzjuttatás a felek közötti jogviszonyból származó jövedelemnek minősül, így a magánszemély nem önálló tevékenységéből (munkaviszonyából) származó jövedelmeként viseli a közterheket. Amennyiben a munkáltató a 2018. évre vonatkozó 100 ezer forint összegű pénzjuttatás arányos részét a december havi munkabérrel együtt 2019 januárjában utalja át a munkavállalóknak, arra vonatkozóan nem alkalmazhatja az Szja tv. 26. § (1) bekezdésében foglalt szabályt, mely szerint, ha a munkaviszonyból származó, előző naptári évre vonatkozó bevételt a következő év január 10-éig fizetik ki, azt az előző naptári év utolsó napján megszerzett jövedelemnek kell tekinteni. Ennek oka az, hogy a pénzjuttatás 2018-ban nem összevont alapba tartozó, hanem külön adózó jövedelem, mely után az adó a kifizetőt terheli. Cafeteria 2019 adózás review. A módosítás az egyes SZÉP-kártya alszámlákra juttatható támogatás összegét, az éves rekreációs keretösszeget, valamint az értékhatárokat, illetve a rekreációs keretösszeget meghaladó juttatás adókötelezettségére vonatkozó szabályokat nem érinti.
Ezeken kívül természetesen a heti egyszeri gyümölcsnap, az irodai masszázs, az étkezés támogatása mind-mind olyan cafeteria-elem, amellyel azt lehet éreztetni, hogy fontos a dolgozó jóléte. Ahol pedig a túlóra a munkanapok részévé vált, ott az olyan célzott jóléti juttatások érhetnek el valódi hatást a dolgozóknál, mint például a negyedévenkénti extra szabadnap. Cafeteria 2019 | TAX-PASS könyvelőiroda: könyvelés, pályázat, számvitel, munkaügy. A cafeteria fontosságát az is adja, hogy amíg régebben az embereknek jellemzően 1-3 munkahelyük volt egész életükben, addig ma már a fiatalok jellemzően 1-3 évente váltanak állást - mondta Klein Sándor. A munkapszichológus szerint van egy másik fontos generációs különbség is: a mai fiatalok sokkal kritikusabbak és jobban utána is néznek a lehetőségeiknek. Ez azzal jár, hogy amennyiben nem azt kapják, amire vágynak, az jelentősen csorbíthatja a céggel szembeni lojalitásukat. Bár természetesen a mai napig a fizetés a döntő tényező egy munkahely választásánál, amennyiben sikerült eltalálni, hogy a dolgozók milyen egyéb juttatásokra vágynak, úgy az nagyon megerősítheti a hűséget vagy éppen odacsábíthatja a kívánt munkaerőt.