2 év business partneri tapasztalatod Emberi erőforrás, HR BA diploma vagy Közgazdaság Heti munkaidő 40 óra/hét Munkaidő 9 - 17 Csapat mérete 6-10 fő Legfiatalabb, legidősebb kolléga életkora 27 - 46 EOS - nemzetközi pénzügyi szolgáltató A német OTTO Csoport tagjaként az EOS elkötelezett a magas színvonalú szolgáltatás irányában. Már több mint 20 éve járulunk hozzá a gazdasági szereplők működőképességének fenntartásához a követelés-kezelés piacán. Eos Faktor Zrt. Vállalati profil - Magyarország | Pénzügy és kulcsfontosságú vezetők | EMIS. Az ügyfélkörünk legjelentősebb részét a banki- és biztosítási szektor, a közművek, a telekommunikációs és IT vállalatok teszik ki. Az EOS Magyarország dinamikusan növekvő, szakterületén egyik vezető pénzügyi szolgáltató a magyar piacon. Innovatív pénzügyi befektetőként jobbá szeretnénk tenni az üzleti világot, pozitív hatással lenni a gazdasági szereplők pénzügyeire. Technológiákon alapuló működésünk, a fejlődésre való folyamatos törekvéseink, valamint sokszínűségünk határozzák meg sikerességünket és jövőnket. A szuper és inspiráló csapat, a közös ebédek és kávészünetek, a fejlődési lehetőségek, valamint a közvetlen családias hangulat hiányozna legjobban.
Címkapcsolati Háló A Kapcsolati háló kiegészítése a vizsgált cég hivatalos székhelyére bejegyzett egyéb cégekkel, egyéni vállalkozókkal, valamint a cégeken keresztül kapcsolható magánszemélyekkel. Magas kockázatú kapcsolt vállalkozások aránya Nettó árbevétel (2021. Eos faktor magyarorszag zrt. évi adatok) 15 409 628 ezer Ft Jegyzett tőke (Legfrissebb adat) 50 millió FT felett és 100 millió FT alatt Adózott eredmény (2021. évi adatok) 4 milliárd Ft és 10 milliárd Ft között Létszám 250- 299 fő Utolsó frissítés: 2022. 07. 11. 16:06:17
1. A behajtási szakasz Az első 90 nap a behajtási szakasz, ekkor az intézmények ügyfélkapcsolati módszerekkel igyekeznek kapcsolatba kerülni az ügyféllel, abból a célból, hogy információt kaphassanak a késedelem okára vonatkozóan. Jó, ha tudja, hogy a törlesztő részlet megfizetését elmulasztó ügyfelüket a pénzügyi intézmények levélben, esetleg SMS-ben vagy telefonon keresik meg. Tanácsos az ilyen kapcsolatfelvételre aktívan reagálni. Segítséget, áthidaló megoldást jellemzően csak ezt követően áll módjukban nyújtani. A bejelentés formájáról és módjáról tájékozódjon a pénzügyi intézménynél, jelezze, hogy mi okozza a késedelmet (pl. munkahely elvesztése, tartós betegség stb. ) 2. Eos faktor magyarország zrt. A követeléskezelési szakasz 90-180 nap késedelem esetén, amennyiben az áthidaló megoldások nem vezettek eredményre, a hitelnyújtó intézmények a hátralékos ügyfelek kezelésével gyakran bíznak meg az követeléskezelő társaságot. 2 Jó, ha tudja, hogy a legtöbb esetben még ekkor is mód van az olyan végrehajtáson kívüli, alternatív fizetéskönnyítő megoldási lehetőségek igénybe vételére, mint például a részletfizetés.
"Izgalmas volt a HP életében az utóbbi időszak, és nagyon örülök, hogy lényeges változások bevezetésében játszhattam szerepet" – mondta Varga Krisztina a kinevezéséről. "Az új szerepkör is nagyon közel áll hozzám, mert az elmúlt tíz évben mindig arra törekedtem, hogy az üzleti tudásomat is hasznosítsam a pénzügyi feladatatok elvégzése során. A jó pénzügyi szakembert ugyanis pontosan ez különbözteti meg más pályatársaitól. " Varga Krisztina új feladatai közé fog tartozni az országos üzleti tervek és kapcsolódó folyamatok kidolgozásának koordinálása, valamint más kulcsterületek irányítása. "Izgalmas volt a HP életében az utóbbi időszak, és nagyon örülök, hogy lényeges változások bevezetésében játszhattam szerepet" – mondta Varga Krisztina a kinevezéséről. "Az új szerepkör is nagyon közel áll hozzám, mert az elmúlt tíz évben mindig arra törekedtem, hogy az üzleti tudásomat is hasznosítsam a pénzügyi feladatatok elvégzése során. " Varga Krisztina új feladatai közé fog tartozni az országos üzleti tervek és kapcsolódó folyamatok kidolgozásának koordinálása, valamint más kulcsterületek irányítása.
2014 februárjától a HP Magyarország eddigi pénzügyi igazgatója Varga Krisztina tölti be a vállalat regionális üzleti operációs igazgatói posztját. Regionális szintű üzleti koordinációs szerepkörrel bízták meg Varga Krisztinát, a HP Magyarország pénzügyi igazgatóját: 2014 februárjától a dél- és kelet-európai térségben illetékes regionális üzleti operációs igazgatóként folytatja munkáját. Magyarországon kívül Románia, Szerbia, Szlovénia, Macedónia, Horvátország, Montenegró, Bulgária, Málta és Moldávia tartozik majd hozzá. A szakember 2002-ben kezdte pályáját nagyvállalati banki oldalon, és már 2004-ben a HP-nál dolgozott regionális vezető hitelelemzőként. Ezt követően, 2006-ban lett a vállalati pénzügyek vezetője, majd 2010 februárjától a HP magyarországi leányvállalatainak pénzügyi igazgatója. Ez idő alatt új cégstruktúrát alakított ki és számos vállalati összeolvadást bonyolított le, melyek közül a legnagyobb az EDS integrációja volt. "Izgalmas volt a HP életében az utóbbi időszak, és nagyon örülök, hogy lényeges változások bevezetésében játszhattam szerepet" – mondta Varga Krisztina a kinevezéséről.
Magyar regionális pénzügyi vezető a HP-nál - IT café Mérleg hír Varga Krisztina Fotó: A HP Magyarország eddigi pénzügyi igazgatója, Varga Krisztina 2014 februárjától regionális üzleti operációs igazgatóként folytatja pályafutását. Az új vezető 10 országért felel majd. A vállalat ma jelentette be, hogy regionális szintű üzleti koordinációs szerepkörrel bízták meg Varga Krisztinát, a HP Magyarország pénzügyi igazgatóját: 2014 februárjától a dél- és kelet-európai térségben illetékes regionális üzleti operációs igazgatóként folytatja munkáját. Magyarországon kívül Románia, Szerbia, Szlovénia, Macedónia, Horvátország, Montenegró, Bulgária, Málta és Moldávia tartozik majd hozzá. A szakember 2002-ben kezdte pályáját nagyvállalati banki oldalon, és már 2004-ben a HP-nál dolgozott regionális vezető hitelelemzőként. Ezt követően 2006-ban lett a vállalati pénzügyek vezetője, majd 2010 februárjától a HP magyarországi leányvállalatainak pénzügyi igazgatója. Ez idő alatt új cégstruktúrát alakított ki, és számos vállalati összeolvadást bonyolított le, melyek közül a legnagyobb az EDS integrációja volt.
Legyen előfizetőnk és férjen hozzá a cégek Hirdetményeihez ingyenesen! Mérleg A Mérleggel hozzáférhet az adott cég teljes, éves mérleg- és eredménykimutatásához, kiegészítő mellékletéhez. Mérleg- és eredménykimutatás Kiegészítő melléklet Könyvvizsgálói jelentés Osztalék határozat Legyen előfizetőnk és érje el ingyenesen a cégek Mérleg adatait! Elemzés Az Elemzés naprakész céginformációt biztosít, mely tartalmazza az adott cégre vonatkozó részletes pénzügyi elemzést a legfontosabb pozitív és negatív információkkal, létszámadatokkal együtt. Alapinformációk Kapcsolt vállalkozás információk Bankkapcsolatok Pénzügyi adatok és mutatók Pozitív és negatív információk Piaci részesedés kalkulátor Létszámadatok Végső tulajdonos Cégkörnyezet vizsgálat Legyen előfizetőnk és érje el ingyenesen a cégek Elemzéseit! Kapcsolati ábra A Kapcsolati ábra jól átláthatón megjeleníti a cégösszefonódásokat, a vizsgált céghez kötődő tulajdonos és cégjegyzésre jogosult magánszemélyeket. Vizsgált céghez köthető tulajdonosok és cégjegyzésre jogosultak Cégek közötti tulajdonosi-érdekeltségi viszonyok Vizsgált és kapcsolódó cégek állapota Ár: 4 000 Ft Legyen előfizetőnk és érje el ingyenesen a cégek Kapcsolati ábráit!