A projekt címe: FEL-VÁLLAL – FELelős VÁLLALkozások a rugalmas foglalkoztatásért A projekt azonosító száma: GINOP-5. 3. 1-14-2014-00010 A kedvezményezett neve: IFKA Közhasznú Nonprofit Kft. A szerződött támogatás összege: 154 188 454 Ft A támogatás mértéke (%-ban): 100% A projekt konzorciumvezetője az IFKA Közhasznú Nonprofit Kft. Konzorciumi partnerek: MAPI Magyar Fejlesztési Iroda Zrt. FOGLALKOZTATÁS 2018 pályázat | FSZK. Kontakt Alapítvány. A projekt tényleges befejezése: 2017. 06. 30. A projekt tartalmának bemutatása: A FEL-VÁLLAL projektben azt vállalatuk, hogy 3500 munkavállalót foglalkoztató KKV-kört világítunk át, és teszünk számukra előre mutató javaslatot arra, hogy hogyan szervezhetnék munkájukat rugalmasabban és hatékonyabban, milyen fejlesztési, képzési és egyéb elemekkel (IKT fejlesztések) gazdagíthatják szervezeti működésük palettáját ennek érdekében. A projektben különös hangsúlyt kapott a rugalmas foglalkoztatás mélyebb megértésének, háttértényezőinek strukturált ábrázolása azért, hogy a vállalatnál megvalósuló, előre mutató változások hosszú távon verhessenek gyökeret az adott szervezetben.
Tatabánya városa az Európai Unió által biztosított pályázat támogatásával, a helyi munkaadókkal, a Gazdaságfejlesztő Szervezettel, a megyei önkormányzattal, a Megyei Kormányhivatallal, a Megyei Kereskedelmi és Iparkamarával valamint a Tatabányai Szakképzési Centrummal, Civil szervezetekkel együttműködve szeretne Tatabánya és vonzáskörzetének foglalkoztatási helyzetén javítani. A helyi gazdaság és foglalkoztatás fejlesztésében érdekelt szervezetek bevonásával partnerségi alapú együttműködés, un. Tatabányai Foglalkoztatási Paktum - Főoldal bemutatkozás. "Tatabányai Foglalkoztatási Paktumszervezet" létesült Tatabányán 2016. novemberében. Az együttműködés lehetőséget teremt a foglalkoztatásban érintett összes szereplő (álláskeresők, képző intézmények, toborzó és mentoráló szervezetek, munkaadók stb. ) érdekeinek és lehetőségeinek az összehangolására, hogy megtaláljuk közösen az utat az álláskeresők és a jövőbeli munkaadójuk között. A pályázat 300 millió Ft összegű támogatást biztosít a hátrányos helyzetű munkavállalók munkerőpiacra történő visszavezetésének segítéséhez.
A pályázat célja továbbá a területi különbségek csökkentése, a térségi felzárkóztatás, a helyi gazdaság megerősítése, valamint a foglalkoztatás bővítése a munkaerőpiaci szempontból hátrányos helyzetű személyek foglalkoztatásának elősegítése által. A pályázaton kizárólag Magyarországon székhellyel vagy az Európai Gazdasági Térség (EGT) területén székhellyel és Magyarországon telephellyel, fiókteleppel rendelkező KKV vehet részt az alábbi jogszabályok szerint: - a Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény (Ptk. ) szerinti gazdasági társaság, valamint egyes jogi személyek vállalata, - a külföldi székhelyű vállalkozások magyarországi fióktelepeiről és kereskedelmi képviseleteiről szóló 1997. évi CXXXII. törvény szerinti fióktelep, - a szövetkezetekről szóló 2006. évi X. FSZK – Foglalkoztatás 2018/B/13 – Bake My Day. törvény szerinti szövetkezet, - az egyéni vállalkozóról és az egyéni cégről szóló 2009. évi CXV. törvény (Evtv. ) szerinti egyéni vállalkozó. A pályázat benyújtásának határideje: a pályázatot 2018. július 23-tól 2018. szeptember 10-ig lehet benyújtani!
Fontosnak tartja a minőségi munkahelyek megteremtését, a család-barát hozzáállást, a közösségteremtést, a fejlődési és előrelépési lehetőségek biztosítását, a képzést és fejlesztést, a csapatépítést, az egészségmegőrzést, a helyi közösségek és az egész társadalom fejlődését egyaránt. "Az Év Felelős Foglalkoztatója" díjat idén az alábbi 5 pályázati kategóriában osztjuk ki: kategória: Kisvállalkozások kategória: Középvállalkozások kategória: Nagyvállalatok I. ( 251-2000 fő közötti foglalkoztatott) kategória: Nagyvállalatok II. Foglalkoztatási pályázat 2013 relatif. (2000 fő feletti foglalkoztatók) kategória: Közszféra szervezetei A tavalyi évhez hasonlóan a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara 2018-ben is képzési különdíjban részesíti a képzés/szakképzés területén legkiemelkedőbb pályázatot. Idén első alkalommal van lehetőség a Restart-Up különdíjra pályázni, azoknak a cégeknek, akik aktívan tesznek a 45 év feletti munkavállalók foglalkoztatásának javításáért. A szervezeteknek lehetőségük van arra, hogy "Az Év Felelős Foglalkoztatója 2018" díjra és különdíjra önmagában, vagy együttesen is pályázzon, így egy szervezet akár három pályázatot is benyújthat!
02. 09., szerda Rekordszámú nevezéssel és az Árpád Pálinka történelmi győzelemével ért véget a XII. Nemzetközi Quintessence Pálinka- és Párlatverseny. A "párlatkészítés Oscar-díjaként" emlegetett versenyen a békéscsabai...
Apróhirdetés Ingyen – Adok-veszek, Ingatlan, Autó, Állás, Bútor
( MTI, Mazsihisz) Legyen neki könnyű a föld! Kapcsolódó írásunk: Sírni nem csak a győztesnek szabad: Székely Éva 90 éves Diastole jelentése