Az "Ápoló leszek" című program segítségével eddig 785 ápoló helyezkedett el a magyar egészségügyben. Óriási hiány mutatkozik az ápolókból Magyarországon. A helyzetet képzési ösztöndíjjal orvosolná a kormány - írja a Népszava. Az Állami Egészségügyi Ellátó Központ (ÁEEK) ötödik alkalommal hirdette meg az "Ápoló leszek" című programot, mely a nővér képzést választókat célozza meg. Az uniós forrásból finanszírozott ösztöndíj-programban a sikeres pályázók havi 40 ezer forint támogatást kaphatnak, ha a közepesnél jobb a tanulmányi eredményük. Az érintetteknek közfinanszírozott intézményben kell dolgozniuk, legalább annyi ideig, mint amennyi ideig az ösztöndíjat kapták. Eddig összesen öt ösztöndíjas ciklus zárult le, 3117 diákkal kötöttek szerződést, a végzettek közül 785 ápoló elhelyezkedett. Esti tagozatos tanulóknak is meghirdetik az ápolói ösztöndíjat- HR Portál. Magyarországon ezen a területen óriási szükség van a friss munkaerőre. Páva Hanna, az ÁEEK főigazgató-helyettese kutatást végzett, mely azt mutatja, hogy az egészségügyben aktív munkavállalóként jelenleg mintegy 107 ezer ápoló dolgozik, az ellátórendszer megfelelő működéséhez pedig még 5200 szakdolgozó hiányzik.
Kedvezőbb a helyzet az Észak-magyarországi megyék kórházaiban, ahol ez a mutató 90 százalékos. A létszámhiány okaként a felmérésben részvevők még mindig az alacsony béreket, a túlzott munkaterhelést említették.
KÖVETKEZTETÉSEK - A fenti átalakulás mellett kutatásunk felhívja a figyelmet az "elnőiesedő hivatás" kihívására, amelyre az elkövetkező évek képzési programjainak és munkakörnyezeti változásainak minden bizonnyal reflektálniuk kell. A Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara az egészségügyi hivatást népszerűsítő országos kampányt indított el. A film bemutatásának időpontját az iskolai év kezdetére időzítettük azzal a céllal, hogy a 2018/2019-es tanévben a most még iskolapadban ülő, a pályaválasztás előtt álló fiataloknak, a következő generációnak megmutassuk az ápolói, szakdolgozói munka világát.
Eszerint az egészségügyben aktív munkavállalóként jelenleg mintegy 107 ezer ápoló dolgozik. Az ellátórendszer optimális működtetéséhez 5200 szakdolgozó hiányzik. Az egyik legfőbb probléma a pályaelhagyás. Például 2013–2018 között kilencezerrel csökkent a már tapasztalt, de még nagy munkabírású, 35 év feletti korosztály létszáma. Ösztöndíjjal toboroznak új ápolókat. Hasonlóan aggodalomra ad okot, hogy míg az 1980-as, 1990-es években végzett ápolók több mint fele a szakmájában dolgozik, a 2000 és 2009 közötti évfolyamoknak csak alig egyharmada maradt a pályán. A 2010–2017 között végzetteknek is csak a 42 százaléka dolgozik ápolóként, a többiek vagy el sem helyezkedtek a pályán, vagy elhagyták azt. Páva Hanna hozzátette: leginkább a középfokú végzettségű, közvetlenül a betegágy mellett dolgozó ápolókból van hiány. A feladatra szinte minden megyében keresnek szakembert. A legrosszabb helyzetben a fővárosi betegellátók vannak, itt csak az állások 73 százalékát tudják betölteni. A főváros mellett főként Baranya megyében és Sopron környékén jelentős az ápolóhiány.
Táncművészeti főiskolát végzett, egészségtantanár, folyamatosan tanul és fejlődik, de valahogy azt mindig tudta: kórházban akar dolgozni. Mert itt rá szükség van. Most a Fejér Megyei Szent György Egyetemi Oktató Kórház Sürgősségi Betegellátó Osztályának intenzív szakápolójaként szerezte meg az elsőséget. Idén összesen húsz csapat mérte össze tudását a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara 2018. október 12-én, immár kilencedik alkalommal megrendezett szakmai versenyén. A résztvevők hónapokig készültek a versenyre, hogy elméleti és gyakorlati ismereteikben, szaktudásban és ügyességben a legjobbak legyenek. A 2018. év "Ápolói hivatás mestere" címet ebben az évben a Péterfy Kórház-Rendelőintézet Országos Traumatológiai Intézet "Békák" csapata nyerte el. Lapszám összes cikke Kapcsolódó anyagok BEVEZETÉS - A magyar egészségügy égető problémája a családorvosi praxisok kiüresedése, a betöltetlen praxisok nagy száma. A humánerőforrás-krízist jelenleg nem képesek megoldani a családorvosi képzésbe belépő új kollégák.
A legfőbb probléma a pályaelhagyás: 2013-2018 között kilencezerrel csökkent a már tapasztalt, de még nagy munkabírású, 35 év feletti korosztály létszáma. Míg 1980-as, 1990-es években végzett ápolók több mint fele a szakmájában dolgozik, addig a 2000 és 2009 közötti évfolyamoknak csak alig egyharmada maradt a pályán. A 2010-2017 között végzetteknek kevesebb mint a fele dolgozik ápolóként. Páva Hanna szerint leginkább a középfokú végzettségű, közvetlenül a betegágy mellett dolgozó ápolókból van hiány. Országos viszonylatban a fővárosi betegellátók vannak a legrosszabb helyzetben, csak az állások 73 százalékát tudják betölteni, emellett Baranya megyében és Sopron környékén is jelentős az ápolóhiány. A létszámhiány oka a résztvevők szerint a alacsony bérek és a túlzott munkaterhelés. Népszava
1000 Lámpás Éjszakája - Veszprém - 2012-05-25
Ennek keretében havonta 2-300 ezer iskolatejre kerülnek rá az eltűnt gyerekek fotói. Előrelépést jelent, hogy Májustól az ügy mellé állt a Szentkirályi cégcsoport is. 5 millió Emese vizes palack kerül a boltokba, amelyeken szintén helyet kapnak eltűnt gyerekek fotói és adatai, bízva abban, hogy idén még több kiskorú előkerül. Pénzintézet is keresi az eltűnt gyerekeket! 2012-ben a kampány élére állt a TakarékPont. A pénzintézet főtámogatóként karolta fel a társadalmi ügyet. Hamarosan a takarékfiókokban is láthatók a keresett fiatalkorúak fényképei. Miután egyre több helyen találkozhatunk a nyomtalanul eltűnt gyerekek képeivel megsokszorozódik az esélye, hogy egyre többen és többen kerüljenek közülük elő. 1000 lámpás éjszakája a sziget. Ez reményt ad mindazon családoknak, akik hónapok vagy akár évek óta várják, hogy egyszer csak hírt kapnak eltűnt gyermekükről. Veszélyben a fiatal lányok! Idén az Ezer Lámpás Éjszakája kampány középpontjában a gyermekek veszélyeztetett helyzete és a fiatal lányokat érintő prostitúció áll.
Eltűnt Gyerekek Világnapja – Május 25.! Újra az eltűnt gyermekek nyomába ered Kárász Róbert. A Mokka műsorvezetője 2011-ben indította el az Ezer Lámpás Éjszakája elnevezésű kampánysorozatot, melynek célja, hogy felhívja a figyelmet a csellengés veszélyeire, hátterére és a megelőzés lehetőségére. Ez a szomorú társadalmi jelenség hazánkban egyre nagyobb méreteket ölt. Csak az elmúlt egy év folyamán 1300 gyerek eltűnését jelentették be a rendőrségen, akik közül sokan azóta sem kerültek elő. 1000 Lámpás Éjszakája Völgyesi Gabi - YouTube. Jelenleg is 1000 fiatalkorút keres a rendőrség. 9 gyerek került elő a tejesdobozok segítségével! Sikeres a 2011-ben elindított Ezer Lámpás Éjszakája program keretében megvalósított Tejesdoboz akció. Az Alföldi Tej Kft jóvoltából több mint 30 nyomtalanul eltűnt gyermek képe került fel a dobozokra. Közülük kilencen elő is kerültek. Több mint 3 millió, az eltűnt gyerekek képeivel ellátott tejesdoboz került eddig forgalomba, de az idei évtől nem csak megújul, hanem kibővül a kampány. A társadalmi célú kezdeményezés idén kiegészül az Iskolatej akcióval.