Levendula Idősek Otthona Páty / A Coca-Cola, Az Invitech, Az E.On, És A Tesco Kapta Az Effekt 2030 Díjat | Effekteam

Kínai Kifejezések Magyarul
Levendula Ház Idősek Otthona, Páty 0 értékelés Elérhetőségek Cím: 2071 Páty, Erkel u. Levendula Ház Idősek Otthona, Páty - Páty | Közelben.hu. 18. Telefon: +36-23-555250 Weboldal Kategória: Idősek otthona Akadálymentesített? : Igen További információk Az otthon a főváros budai agglomerációjában, 20 percre a várostól természet közeli környezetben található, mely színvonalas szolgáltatásai révén a még aktív életet élő, valamint az ellátásra, ápolásra szoruló, különböző anyagi forrásokkal rendelkező nyugdíjas korú emberek számára kínál élethosszig tartó, személyre szabott, biztonságos megoldásokat! Vélemények, értékelések (0)

Levendula Ház Idősek Otthona, Páty - Páty | Közelben.Hu

Bemutatkozás Otthonunk barátságos környezetben, zöld övezetben, hatalmas kerttel várja azokat az idős személyeket, akik önmaguk ellátására már nem vagy csak segítséggel képesek. Elhelyezésükhöz kényelmes egy- illetve kétágyas szobáink állnak rendelkezésre, melyeket a beköltözők saját bútoraikkal tehetnek otthonossá. A napi háromszori étkeztetésen és teljes körű ápoláson-gondozáson kívül szolgáltatásunk alapvető része a 24 órás nővéri felügyelet, melyet háziorvos illetve pszichiáter szakorvos munkája is támogat. Magyar Máltai Szeretetszolgálat. Feladatunk továbbá a lakrészek rendszeres takarítása, a ruhaneműk mosása, valamint a gyógyszerekkel való ellátás, de – külön térítés ellenében – fodrász és pedikűrös is lakóink rendelkezésére áll. Fontosnak gondoljuk a fizikai gondozás mellett a mentális és lelki gondoskodást is, melyet szakembereink beszélgetésekkel, állandó programok kínálatával támogatnak. A hitélet gyakorlására a szentmiséket saját kápolnánkban tartjuk meg. Bővebb tájékoztatásért kérem, forduljon az intézmény vezetőjéhez, vagy vezető ápolójához!

Magyar Máltai Szeretetszolgálat

Tulajdonos típusa: egyéb gazdasági társaság Össz. férőhelyek száma: 150 fő Szabad férőhelyek száma: nincs adat Bekerülési / várakozási idó: nincs adat Csak napközi otthon: Nem Központi telefonszám: 06-23-555-250 Központi fax: 06-23-555-628 Központi e-mail: Webcím: Intézményvezető neve: Dr. Pty idősek otthona . Kovács János Egyéb személyzet száma: 4 fő Kapcsolattartó neve: Egri Ágnes Kapcsolattartó telefonszám: 06-23-555-250 Kapcsolattartó e-mail: Idősek Klubja (nem bentlakásos napközi otthon) van: Nem Saját üzemi konyha van: Igen Kizáró egészségügyi ok: Pszichiátriai beteget és szenvedély beteget nem tudunk fogadni. Frissítve: 2019-11-07 21:13 Bemutatkozó szöveg A Levendula Ház lehetőség a pihenésre, nyugalomra vagy a színes programokra vágyóknak, megoldás a biztonságot, társaságot, változatosságot, meghitt beszélgetéseket, odafigyelést keresőknek. Kedvező földrajzi fekvése, kitűnő levegőjű kellemes környezete, ugyanakkor a főváros közelsége miatt választottuk otthonunk helyszínéül ezt a települést. Legutóbb megtekintett otthonok

Tulajdonos típusa: non-profit szervezet Össz. férőhelyek száma: 50 fő Szabad férőhelyek száma: nincs adat Bekerülési / várakozási idó: nincs adat Csak napközi otthon: Nem Cím: Munkás tér 20-22. Központi telefonszám: 23/344-333, 23/343-506 Központi fax: 23/555-023 Központi e-mail: Webcím: Intézményvezető neve: Dr. Gurin Ferenc Egyéb személyzet száma: 0 fő Kapcsolattartó neve: Dr. Gurin Ferenc Kapcsolattartó telefonszám: 30/940-7349 Kapcsolattartó e-mail: Idősek Klubja (nem bentlakásos napközi otthon) van: Nem Saját üzemi konyha van: Nem Kizáró egészségügyi ok: Pszichiátriai és szenvedélybeteget is fogadunk, ha az orvosi szakvélemény alapján felvehető gondozottnak. Az Otthon fenntartója: Euro-Diaster Nonprofit Kft Kiemelten közhasznú szervezet Az Otthont támogatja: a Naplemente Alapítvány Frissítve: 2019-11-13 18:59 Bemutatkozó szöveg A Naplemente Idősek Otthona a budai hegyek lábánál a fővárostól 15 km-re a Zsámbék medence centrumában található. 2004-2005-ben nyugdíjasházat építünk. 66 egyszobás, 12 kétszobás lakás, 8 orvosi rendelő, étterem várja lakóit, és a szolgáltatások igénybe vevőit.

"Az elmúlt tíz évben több mint 3 millió honfitársunk vett részt Coca-Cola Testébresztő Programjain. Ez idő alatt több mint 1 milliárd forintot fordítottunk az aktív életmódot elősegítő szemléletformálásra" – mondta Tóth Valentin. A Coca-Cola HBC Magyarország kommunikációs vezetője kiemelte: a vállalat idén először támogatja a Kihívás Napja programot, amelyre 800 ezer embert várnak a szervezők országszerte. Coca cola társadalmi felelősségvállalás 5. A Coca-Cola Testébresztő programot számos szakmai fórumon méltatták az elmúlt években. Tavaly a sportért felelős EU biztos nevezte meg jó példáként, illetve a héten a rangos Global Brand Excellence díjkiosztón kapott elismerést fenntartható márka kategóriában, Malajziában.

Coca Cola Társadalmi Felelősségvállalás 5

| 2021. június 28. 11:02 Új szelek fújnak: most ebbe pumpálnak rengeteg pénzt a magyar cégek, nekik segítenek vele 2021-re kiemelt fontosságúvá vált a vállalati társadalmi felelősségvállalás. Sok vezető, vállalkozó, befektető és politikus felismeri ma már az ebben rejlő potenciált. Coca Cola Társadalmi Felelősségvállalás / Riszpekt: Fontos Társadalmi Üzenetet Vállalt Be Legújabb Reklámjában A Coca-Cola - Portfolio.Hu. Nagy Bálint | 2020. április 21. 05:35 Ők a mentőcsomag nagy vesztesei: a tömeges leépítések miatt ezzel foglalkozni kell Ha van a jelenlegi veszélyhelyzetnek pozitív hozadéka, akkor az az, hogy rugalmasabbá fog válni a munkaerőpiac - vallja Rónai Dániel. A Gi Grouphoz tartozó, toborzással, kiválasztással, illetve tanácsadással foglalkozó Wyser magyarországi vezetőjével többek között a koronavírus-járvány munkaerőpiaci hatásairól, a gazdaságot érintő kormányzati intézkedéskről, illetve arról besszélgettünk, milyen skillekre van most igazán szüksége egy jó vezetőnek, amelyek segtenek átvészelni ezt a kritikus időszakot. Interjú Pénzcentrum | 2020. február 10. 20:02 Ezekkel a dolgozókkal brutálisan nagyon húzhatnak a cégek: ezért éri meg nekik Rehab adó csökkenése, szocho kedvezmény, szakképzési hozzájárulás alóli mentesség, kommunikálható társadalmi felelősségvállalás, erősebb csapatszellem, megújuló szervezeti kultúra, érzékenyebb munkavállalók.

A zsűri elsősorban azt értékelte, hogy a Pfizer minden CSR programja szorosan kapcsolódik az iparághoz, amelyben a vállalat működik, annak specifikus problémáira, jelenségeire ad nagyon jó válaszokat. A Coca-Cola Magyarország a stratégiai civil együttműködés területén bizonyult a legjobbnak. A legvonzóbb magyar munkáltatók között a Coca-Cola!. A zsűri azt emelte ki, hogy a vállalat CSR tevékenysége során rengeteg különböző szektort bevon, és számos stratégiai partneri megállapodást kötött országszerte. Braun Róbert, a B&P Braun & Partners Magyarország alapítója és partnere beszédében kiemelte annak fontosságát, hogy a gazdasági válság ellenére vannak cégek, amelyek pénzt, időt és energiát áldoznak arra, hogy felelősen működjenek - és erre sarkallják munkatársaikat is. Megjegyezte, hogy a világban ma tapasztalható megatrendek között is fontos helyen szerepel a fenntarthatóságra való törekvés, ezt pedig nem csak a vezetői döntések, hanem minden egyes munkatárs attitűdje, elkötelezettsége határozza meg. - A vállalati felelősségvállalással foglalkozó szakemberek számára az egyik legfontosabb cél, hogy munkatársaikat motiválják, elültessék bennük a felelősség gondolatát - tette hozzá.