Évente 4 ilyen nap van a tibeti hagyományok szerint. A tibeti "Nagy" Buddha napokat hívják 10 milliószoros napoknak. A négy legjelentősebb Buddhista vallási ünnepnap (Düchen-jeles alkalom), idejére esnek, ekkor a pozitív cselekedetre és gondolatokra való törekvés gyakorlása tízmilliószorosan hat. Érdemes kipróbálni! Egy évben négy ünnepség keretében emlékeznek meg Shakyamuni Buddha életének legfontosabb állomásairól. Úgy tartják, hogy ezen napokon a pozitív és negatív cselekedetek hatása tízmilliószorosára hatványozódik, így a spirituális gyakorlatok végzése erőtelesen javallott. A 4 ünnep: Chotrul Düchen (vajmécsesek ünnepsége) – Shakyamuni Buddha követői hitének erősítése végett csodatévő cselekedeteket mutatott be. Saka Dawa Düchen – A tibeti naptár negyedik holdhónapjának Teliholdjakor aktuális. Shakyamuni Buddha megvilágosodását és a parinirvánát (önálló fény teljes kialvása – lélekben való megállapodás) ünnepli. Chokhor Düchen (chokhor – imakerék) – A tibeti naptár hatodik Holdhónapjának negyedik napja.
Egy állandó dolog azért mégis van, amit érdemes megjegyezni neked is! Ez abban tud segíteni neked, hogy ha nem ennek a szabálynak megfelelő listát találsz valahol, akkor azt fel se használd, mert biztos hogy hibás dátumokat tartalmaz. Tehát a 10 milliószoros napok dátumainak a szabályossága: a 4 ünnepnap közül az első kettő mindig Telihold nappal esik egy napra. Minden évben a harmadik teremtő nap dátuma egy Újhold nap után négy nappal, a negyedik dátum pedig egy Telihold nap után hét nappal van. Az első 10 miliószoros nap - az első tibeti holdhónap 15. napja Chötrül Düchen tibetiül, azaz a "A vajmécsesek ünnepe" Ez a rendkívüli jelentőségű nap Buddha csodálatos tetteit nem engedi feledésbe merülni. Az első 10millliószoros napon a hívek Buddha azon cselekedeteire emlékeznek meg, amelyeket a követői hitének megerősítésére hajtott végre. Legismertebb kép erről a napról, ahogy a tibetiek gyertyákat készítenek hagyományaik szerint jakvajból illetve ahogy a virág-, madár- vagy fa alakú lámpásaikat meggyújtják.
A 10 milliószoros napokban rejlő teremtő mágia Jól gondold át hogy mit teszel és mit mondassz a 10 milliószoros napok idején! Akár angyal, akár ördög is lehetsz e napon, a teremtő mágia által minden kibocsájtott energiáidat kamatosan fogod vissza kapni! "Hagyd a fenébe a szabályokat és "csak" Élj! " - gondolják és teszik e szerint is... De az állatoktól az embereket pont a tudatos cselekedet különbözteti meg. Ezért légy te is tudatos! Akár minden egyes napunkat is megélhetnénk ebben a szellemben… és nemcsak túlélnénk! Mik is azok a 10 milliószoros napok? A 10 milliószoros napok jelentősége abban áll, hogy minden teremtés 10 milliószoros erővel hat. Minden megnyilvánulásod, tetted következményei tízmilliószorosan hatnak és hatnak is vissza rád. Ez mind a pozitív, előremutató fejlődést segítő gondolatokra, érzelmekre, a szeretettel teljes szándékokra, az előre vivő akaratra, mind az ennek ellenkezőjét képviselő negatív, visszahúzó, fejlődésed Útját nem segítő gondolatokra, érzelmekre, megnyilvánulásokra, szándékokra és akaratra egyaránt igaz.
Igyekezzünk, hogy az öröm, a harmónia, a béke és a szeretet járjon át bennünket egész nap és ezeket az érzéseket terjesszük ki családunk tagjaira, barátainkra, az emberiségre, minden élőlényre és a Földre is. Fontos, hogy csak építő, pozitív gondolatokra összpontosíts ebben az időszakban: a szeretetre, a sikerre, a gyógyulásra, a gazdagságra, a kedvességre, a hálára. A csúcspont Nem szükséges meditációba merülnöd ezen időszak alatt, bár jó lenne, ha megtehetnéd. A kulcs időszak (időzónáktól függetlenül) a 17:10-es csúcspont! Ha ebben az időszakban lehetőséged van arra, hogy találj egy csendes helyet, akkor telepedj le ott, hogy fókuszálhass. Gondolataidat összpontosítsd bármire, amire vágysz! Ez egy ajándék, válasz az imáinkra, egy úgynevezett életvonal, amely a mi univerzumunkból érkezik. Fotók: Éves horoszkóp: Tudd meg, mi vár rád 2014-ben! Ha hasznosnak találtad az írást, kérlek oszd meg másokkal is, vagy nyomj egy lájkot!
Amennyiben a Yantrák használata még új neked, de szeretnél olvasni róla, akkor katt ide. Ádám névjegye 1976-ban születtem és 2 éves korom óta vagyok teljesen belehabarodva a védikus kultúrába. 15 éves koromban volt szerencsém kiköltözni Indiába egy tradicionális kolostor iskolába, ahol 10 éven keresztül nemcsak tanulhattam a keleti tudományokat, hanem benne is élhettem ezeknek az ősi tudományok kultúrkörében is. A kolostorban 2. 30-kor keltünk, és a tanuláson kívül minden nap részt vettünk 2-2 órás meditáción és templomi szolgálaton, valamint elég sok kerti munkát és takarítást is felajánlhattunk, mint szolgálat. Magunkra főztünk és tradicionális sár és bambusz kunyhókban laktunk, ahol természetesen sem víz, sem villany nem volt. De mindenek felett az volt a legfelemelőbb, hogy együtt élhettünk azokkal a mesterekkel, akiktől tanultunk. Az elmúlt majd 30 évben, 4 kontinenst jártam be, mint tanár / terapeuta, és ezt az első kézből szerzett tudást próbálom átadni azoknak, akik megtisztelnek azzal, hogy eljönnek hozzám kezelésekre, jóga órákra, vagy azokra az oktatásokra, amelyeket rendszeresen tartok.
Nemrég meghalt egy 3 hónapos csecsemő egy amerikai gyermek-napköziben, ahol édesanyja hagyta. A napközi engedély nélkül működött, az intézményvezető nem tudott újraélesztést végezni. Mire a mentők kiértek, már nem tudtak segíteni a babán. Utánajártunk, itthon mik a feltételei a gyermekmegőrzésnek, milyen szakképesítéssel rendelkeznek a napközi vezetők, bölcsődei dolgozók, óvónők. Családi napközi Családi napközit gyakorlatilag bárki nyithat, aki elvégez egy 60 órás tanfolyamot, mely során elsajátítja a gyermekek ellátásához, gondozásához, neveléséhez szükséges ismereteket (amennyiben nagykorú, gondnokság alatt nem álló, büntetlen előéletű személyről van szó). Magánóvoda létrehozásának feltételei 2021. Ebbe a 60 órába vannak még besűrítve a jogi ismeretek, a gyermekek napirendjének megszervezése, gazdaságossági szempontok figyelembe vétele, a családi napközi felszerelése. A tananyag része továbbá a munkahelyi biztonság, baleset-, tűzvédelmi ismeretek, valamint az elsősegélynyújtás is. A jogszabályok előírják, hogy a családi napközi rendelkezzen egy egészségügyi dobozzal.
Ha a napközi vezetőjének van állandó segítsége, kisegítője, úgy a három fogyatékos gyermek mellett, további két egészséges és egy fogyatékos gyermek elhelyezésére is van lehetőség. Mit jelent a családi gyermekfelügyelet? A családi gyermekfelügyelet - hasonlóképpen a családi napközihez – a gyermekek napközbeni ellátását biztosítja. A szolgáltató ugyanis, ebben az ellátási formában is a saját otthonában végezheti a gyermekek felügyeletét, gondozását. Mi a feltétele egy magánóvoda létrehozásának?. A szolgáltató eme ellátási forma keretein belül, maximum három, 2-4 év közötti gyermek gondozását folytathatja. A családi gyermekfelügyelet vezetőjére ugyanazok a szabályok és előírások vonatkoznak, amelyek a családi napközi üzemeltetőjére is, vagyis ugyanazon elvárásoknak meg kell felelnie a családi gyermekfelügyelet szolgáltatójának is. Milyen különbségek vannak a családi napközi és a családi gyermekfelügyelet között? A két ellátási forma közötti legnagyobb különbség az, hogy a családi napköziben 20 hetes kortól egészen tizennégy éves korig vehetnek részt a gyermekek, míg a családi gyermekfelügyelet csupán a 2 és 4 év közötti gyermekek számára áll rendelkezésre.
Ez a cikk több mint egy éve került publikálásra. A cikkben szereplő információk a megjelenéskor pontosak voltak, de mára elavultak lehetnek. Nemrég viszonylag nagy sajtóvisszhangot váltott ki az eset, melyben egy tanárt büntetőeljárás alá vontak, minek hatására megszüntették munkaviszonyát. Évekkel később a bíróság megállapította, az eljárás alá vont nem követett el bűncselekményt. Az esettel kapcsolatban fontos felhívni a figyelmet arra, a gyermekek nevelését végző intézménynek ilyen esetben nincs választási lehetősége, a gyermekek védelme érdekében a munkaviszonyt fel kell számolnia. A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvén y (a továbbiakban: Mt. Magánóvoda létrehozásának feltételei magyarországra. ) 44/A. § (1) bekezdésében foglaltak alapján a tizennyolcadik életévét be nem töltött személy nevelését, felügyeletét, gondozását, gyógykezelését végző munkáltató egyáltalán nem létesíthet, illetve tarthat fenn munkaviszonyt olyan személlyel, aki az ott meghatározott bűncselekmények valamelyikének elkövetése miatt a bűntettesek nyilvántartásában szerepel, amiatt büntetőeljárás alá vonták, foglalkozásától eltiltották vagy kényszergyógykezelés alatt áll.