A közalkalmazotti bértáblát 12 éve – 2008-ban – módosították utoljára és fizetési alapértékei azóta sem változtak. 2017-ben ugyan hozzáadtak még három fizetési fokozatot – 3 sort – a nyugdíjkorhatár fokozatos emelkedése miatt de sok értelme annak sem volt. Jelenleg 10 – betűvel jelzett – fizetési osztályból, és 17 – számmal jelölt – fizetési fokozatból áll a közalkalmazotti bértábla. Ez ugye elvileg 170 különböző illetmény összeget jelenthetne. Közalkalmazotti bértábla fizetési fokozatok. Elméletileg. Gyakorlatilag viszont a 170 változóból 139 "érvénytelen" mert alacsonyabbak, mint a 2020-as minimálbér illetve a garantált bérminimum. Ez a mostanra felülírt, túlhaladott rész a bértáblának nem kevesebb, mint 82%-a! Ez az oka, hogy a bértábla kiinduló alapszámainak meg a különféle szorzószámainak kusza rejtelmeivel nem terheljük olvasóinkat. Az ég világon semmi jelentőségük sincs. Csak a valós tartalmára fókuszálunk. Közalkalmazotti fizetési osztályok meghatározása Ebből a részből az derül ki, hogy a 10 lehetséges besorolás közül ki melyik fizetési osztályba tartozik.
139 helyen változott a közalkalmazotti bértábla, de sajnos a változások mindegyikét a minimálbér illetve a garantált bérminimum 2020-as változása generálta. A közalkalmazotti jogviszony keretében végzett munka javadalmazásáról a közalkalmazotti törvény rendelkezik. Pontos megnevezése, '1992. évi XXXIII. törvény a közalkalmazottak jogállásáról'. A jogszabály mindenkori aktuális változatának eléréséhez írásunk végén találnak kattintható hivatkozást. A közalkalmazotti bértábla 10 fizetési osztályból és 17 fizetési fokozatból áll. A fizetési osztályok az oszlopok, a fizetési fokozatok pedig a sorok. A fizetési osztályok jelzik az iskolai végzettséget illetve szakképesítést, a fizetési fokozatok pedig a beszámítható munkában eltöltött időt. Az első 2 oszlopban (A, B) találhatók az alapfokú iskolai végzettséghez tartozó bérek, illetmények. A 3-5. oszlopban (C, D, E) vannak a középfokú iskolai végzettséghez köthető bérek, A 6-10. oszlopban vannak a különféle felsőfokú iskolai végzettséghez kapcsolódó bérek.
Fenti táblázatunkban összefüggéseiben is jól látható fizetési osztályok tagozódása nem csupán az iskolai végzettségekkel, hanem a megszerzett szakképesítésekkel és tudományos fokozatokkal, címekkel is összefügg. Ennek pontos meghatározását a részletes leíró részben találják olvasóink. A közalkalmazotti bérek 2020 évi konkrét összege táblázatunkból kiolvasható. A pirossal jelzett részeknél a minimálbér illetve a garantált bérminimum már felülírta az eredeti összegeket!!! Tömören összefoglalva azt lehet elmondani, hogy: csak alapfokú iskolai végzettség esetén a minimálbér jár, gyakorlati időtől függetlenül középfokú iskolai végzettség esetén garantált bérminimum jár, gyakorlati időtől függetlenül felsőfokú iskolai végzettségnél – speciális szakvizsga, tudományos fokozat nélkül – is csak a garantált bérminimum jár egészen a munkában eltöltött 33. évig!? Ebből az egészből pedig az következik, hogy jelenleg 55 éves korukig a közalkalmazottak döntő többsége csak a bérminimumra számíthat.? Kevéssé közismert az a tény, hogy közalkalmazotti bértábla nem csak a közalkalmazotti fizetésekkel, hanem a közalkalmazottak fizetett szabadságával is szorosan összefügg.
MTI/ Menedzsment Fórum
A fizetési fokozat megállapításánál a közalkalmazotti jogviszonyban töltött idő számítására a 87/A. §-ban foglaltakat kell alkalmazni, amelynek rendelkezései szerint közalkalmazotti jogviszonyban töltött időnek kell tekinteni a) az e törvény hatálya alá tartozó munkáltatónál munkaviszonyban, közalkalmazotti jogviszonyban eltöltött időt, b) a köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXIII. törvény hatálya alá tartozó szervnél munkaviszonyban, közszolgálati jogviszonyban töltött időt, c) a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény, valamint 2010. július 6. és 2012. február 29. között a kormánytisztviselők jogállásáról szóló 2010. évi LVIII. törvény (a továbbiakban: Ktjv. )
Fontos tudni, hogy a fizetési osztály besorolások nem feltétlenül találkoznak a dolgozó tényleges iskolai végzettségével. A törvény ugyanis azt mondja, hogy a besorolás alapja a közalkalmazott munkaköréhez jogszabályban előírt iskolai végzettség, képzettség, tudományos fokozat… Ha tehát egy adott munkakörhöz érettségi az előírt végzettség, akkor hiába van a tarsolyban egy vagy akár több egyetemi diploma is, a besorolás csupán az érettségi alapján fog megtörténni.
A közalkalmazott fizetési fokozatának megállapításánál figyelembe kell venni továbbá: a) a munkaviszonynak azt az időtartamát, amely alatt a közalkalmazott a közalkalmazotti jogviszonyában betöltendő munkaköréhez szükséges iskolai végzettséggel vagy képesítéssel rendelkezett, b) az 1992. július 1-jét megelőzően fennállt munkaviszony teljes időtartamát, továbbá c) a sor- vagy tartalékos katonai szolgálatban, illetve a polgári szolgálatban, valamint d) az (1) bekezdés g) pontja alá nem tartozó foglalkoztatónál ösztöndíjas foglalkoztatási jogviszonyban eltöltött időt. Ha azonos időtartamra több jogviszony vehető figyelembe, közülük erre az időre csak egy jogviszony számítható be.
Pocket zsebkonyv automata helyek e Automata: Automata cikkek Pocket zsebkonyv automata helyek Ennek egyik első lépése a POKET zsebkönyvsorozat, amely az olvasás mellett a csendekről és az elmélyülésekről is szól – emelte ki Vecsei H. Miklós. A könyvsorozat öt kötettel indul, így elsőként Szerb Antal Utas és holdvilág, Esterházy Péter És mesélni kezdtem, Molnár Ferenc A Pál utcai fiúk, Csáth Géza Egy elmebeteg nő naplója és Krúdy Gyula Ady Endre éjszakái című köteteit lehet megvásárolni az automatából. A projektről korábban mi is írtunk már, a tervek szerint az automatákkal forgalmas csomópontokon és köztereken találkozhat majd a közönség. A Madách téren, az Örkény Színház előtt adták át szerdán az első POKET automatát, amelyből kortárs és klasszikus irodalmi műveket vásárolhatnak okostelefon méretű zsebkönyv formájában a járókelők – írja az MTI. A mai instant világban jó, hogy megjelenik egy valódi érték is, és egy automatából már nem csak a testi, hanem szellemi és lelki szükségleteket is ki lehet elégíteni a sorozatban megjelenő irodalmi olvasmányokon keresztül.
POKET automata a színház bejáratánál POKET-automatát helyeztek el Győrben a színház bejáratánál. A kezdeményezés által egyszerre egyesülhet a színház és az olvasás szeretete. A POKET zsebkönyvek szépirodalmi művek, melyek elférnek a zsebünkben. A kihelyezett automatában lehet megvásárolni őket 1500 Ft-ért. Olyan híres kiadványok vannak köztük, mint Szerb Antaltól az Utas és holdvilág vagy Antoine de Saint-Exupéry tollából A kis herceg POKET automata a színház bejáratánál appeared first on Győr Plusz.
Adatvédelmi áttekintés Ez a weboldal sütiket használ, hogy a lehető legjobb felhasználói élményt nyújthassuk. A cookie-k információit tárolja a böngészőjében, és olyan funkciókat lát el, mint a felismerés, amikor visszatér a weboldalunkra, és segítjük a csapatunkat abban, hogy megértsék, hogy a weboldal mely részei érdekesek és hasznosak.
Érdekességképp a programban szereplő minden könyvben bele van pecsételve az indítványozás üzenete: "Ez a könyv ingyenes, közös, és nem szeret olvasatlanul porosodni. ". Vidéken is van lehetőség könyvcserélő pontok fellelésére: Vásárhelyen nemrég nyitotta ki ajtaját a Nyitott könyvek háza (2020-ban). A Vásárhely jövőjéért Egyesület és a Nyugdíjas szövetség kezdeményezte az olvasás szeretete által. Az egykori hamburgerező bódét könyvcserélő ponttá alakították át, hogy bármikor le lehessen adni egy könyvet és cserébe el lehessen vinni egyet, majd kiülni egy szimpatikus padra és olvasni. Kitekintve a könyvcserélő pontok varázsából, vannak még ötletek a könyvek népszerűsítésére. A Rukkola egy egyedi könyvklub, ahol az oldalukon is olvashatóan a klubban vásárolt könyvekkel lehet "rukkolni". A szervezet kihelyezett pontjai országszerte jelen vannak, önkéntes könyvleadó, cserélő, megőrző helyek. Ami újdonság benne, hogy a bevitt könyvet fel kell címkézni a saját nevünkkel, a happoló nevével (akinek szeretnéd továbbítani) és a könyv címével, illetve Rukkola azonosítójával.