5. NAP: BUDVA – MOSTAR – SZARAJEVÓ Reggel elindulunk szálláshelyünkről, és Horvátország érintésével Boszniába megyünk. Megállunk Mostar festői városában. Megcsodáljuk az újjáépített hidat, melynek helyreállításában magyar mérnökök is segédkeztek. A híd körül ajándéktárgyakat árusítók sorát láthatjuk. Este az 1697-ben Savoyai Jenő által is kifosztott városba, Szarajevóba érkezünk, mely Bosznia- Hercegovina fővárosa is. Ezt a várost – a hároméves délszláv háborút követően – soknemzetiségű lakói építették újjá, és varázsolták pezsgő életűvé. Szállás Szarajevóban. 6. NAP: SZARAJEVÓ – HORVÁTORSZÁG – BUDAPEST Reggeli után kb. 2 órás séta Szarajevó belvárosában. Török műemléképületek, Főtér, Nemzeti Könyvtár, óváros, ahol látjuk Gavrilo Princip merényletének helyszínét is. Emléktábla mutatja azt a helyet a folyó mellett, ahonnan leadta a merénylő Ferenc Ferdinándra és feleségére a gyilkos golyókat 1914. június 28-án. Itt a farsang áll a bál furulya kota kinabalu Ungi erika utazási iroda hatvan b 4.
Petrovics Erika – utazási referens Szállás: 3 és 4 csillagos szállodák Ellátás: Félpanzió Sziget a Kotori-öbölben Moraca kolostor Látkép a Kotori-öbölre Mostar központja Kotori-öböl látkép Mostar Öreg híd Lovcenről mesés a kilátás Durmitor Nemzeti Park Program Belépők Felszállási helyek Vélemények Hasonló utak 1. NAP: PÉCS (DEBRECEN) – BUDAPEST – SZEGED – ÚJVIDÉK Reggeli indulás után Szeged érintésével határátlépés Szerbiába, majd átszeljük a gazdag termőföldjéről híres Bácskát, és Újvidékre érkezünk, mely a Vajdaság tartományi székhelye és egyben Szerbia harmadik legnagyobb városa. Ismerkedés a várossal, séta a Városháza téren és a főutcán, majd lefényképezhetjük a Monarchia egyik legjelentősebb és Európa 2. legnagyobb várát, a Péterváradi Erődöt. Ennek hatására természetesen az utazási irodák kínálatában is megjelennek az újabb lehetőségek, és a nyaralni vágyók is egyre optimistábbak. Lassan éledezik a külföldi turizmus – YouTube Kürtiné Ungi Erika, az Ungi Erika Utazási Iroda vezetője elmondta: a hatvani utazóközönség csaknem 14 hónapja teljes passzivitást mutat az utazások tekintetében, ez azonban érthető, hiszen sokáig nem voltak adottak a körülmények.
Ungi Erika Utazás | Elérhetőségek Lassan éledezik a külföldi turizmus - Hatvani Hírlap Budapest Bemutatás Hatvan város kategorizált linkgyűjteménye. Minden ami Hatvannal kapcsolatos! A város múltjával és jelenével összefüggő információk, Alapítványok, Egyesületek, Civil Szervezetek stb. Különös hangsúllyal szerepelnek a város aktív zenei, kultúrális és művészeti életével foglalkozó oldalak. Utazás Utazási Irodák - ABC - Településenként Magyarország Megyék Kistérség Szállás Összes Szállás Apartman Hotel Panzió Kemping Vendégház Kastélyszálló Fogadó Üdülő Ifjúsági Szállás Települések A Á B C Cs D E É F G Gy H I J K L M N Ny O Ö P R S Sz T Ty U Ü V Z Zs Partnerek Iroda Neve: Ungi Erika Utzási Irodája Cím: 3000 Hatvan Horváth Mihály u. 18. Telefonszám: 37/342-658 Mobil: 70/318-2027 Fax: 37/342-658 3. NAP: LOVCEN – NJEGUSI – CETINJE – BUDVA Mai programunk során először a Lovcen Nemzeti Parkba megyünk. Már az odautazás is különleges élmény. Látványos, de kanyargós úton kapaszkodunk fel a hegyre.
Szállás Szarajevóban. 6. NAP: SZARAJEVÓ – HORVÁTORSZÁG – BUDAPEST Reggeli után kb. 2 órás séta Szarajevó belvárosában. Török műemléképületek, Főtér, Nemzeti Könyvtár, óváros, ahol látjuk Gavrilo Princip merényletének helyszínét is. Emléktábla mutatja azt a helyet a folyó mellett, ahonnan leadta a merénylő Ferenc Ferdinándra és feleségére a gyilkos golyókat 1914. június 28-án. Régen védelmi szerepet töltött be, napjainkban kedvelt kirándulóhely. Folytatjuk utunkat a montenegrói határ közelében található tranzitszállásunkig. 2. NAP: DURMITOR – ZABLJAK – MORACA – BUDVA Elhagyjuk Szerbiát és Montenegró legszebb hegyei felé vesszük az irányt. A Durmitor Nemzeti Park központja Zabljak. Mielőtt ezt a csodálatos fekvésű települést elérnénk, megállunk a Tara-völgynél. Láthatjuk, milyen meredek kanyont vágott a folyó a hegyek közé. A mesés környezetben, a tengerszint felett 1. 416 m magasan lévő Zabljakba érve szabadprogram, mely során a település közelében lévő Fekete-tónál lehet kisebb sétát tenni és fényképezni a környező hegyeket.
Hogyan építsünk összetartó, lelkes és sikeres csapatot? Miért csak kevesen mondhatják el magukról, hogy imádják a munkájukat? Mit tehetünk, hogy alkalmazottaink biztonságban érezzék magukat a munkahelyükön? Hogyan motiváljuk Y generációs munkavállalóinkat? A jó vezetők esznek utolsónak. Képzeljünk el, hogy reggel mindenki lelkesen indul dolgozni, tudja, hogy megbíznak benne, és értékelik a munkáját, este pedig jó érzésekkel tér haza! Az igazán sikeres vállalatok és más szervezetek máris így működnek – kiváló vezetőik olyan környezetet teremtenek, amelyben az emberek jól érzik magukat, szívesen dolgoznak együtt és figyelemre méltó eredményeket érnek el. Simon Sinek vezetési tanácsadó magával ragadó – a hadseregtől a gyártósorig, a kormányzati intézményektől a befektetési bankokig számos területről vett – igaz történetekkel illusztrálja, hogy vezetőnek lenni elsősorban azt jelenti, hogy gondoskodnunk kell azokról, akiket ránk bíztak. Azokat a vezetőket, akik hajlandók utolsónak enni, a beosztottaik a legfontosabb pillanatokban végtelen hűséggel jutalmazzák, és mident beleadnak a közös célok megvalósítása és a cég előrehaladása érdekében.
"Elsősorban nem a szervezet mérete vagy erőforrásai, hanem a szervezeti kultúrában rejlő potenciál határozza meg, hogy az adott vállalat mennyire képes alkalmazkodni a változásokhoz, legyőzni az ellenségeskedést és élen járni az újításokban. Ha a körülmények megfelelőek, ha erős és mindenki számára érzékelhető a biztonság köre, a legjobbat hozzuk ki magunkból. A hozzánk legméltóbb módon cselekszünk: összetartunk. Simon Sinek - A jó vezetők esznek utolsónak /Hogyan építsünk. " A jó vezetők esznek utolsónak ekönyv korlátlan számban letölthető ( és) ekönyv olvasók számára, valamint olvasható böngészőből illetve Apple, Windows 8 és Android alkalmazással is.
RÉSZ: HOGYAN JUTOTTUNK IDE? 11. fejezet: A kudarc előtti fellendülés 12. fejezet: A felnőtt babyboom-nemzedék V. RÉSZ: AZ ABSZTRAKT KIHÍVÁS 13. fejezet: A gyilkos absztrakció 14. fejezet: A modern absztrakció 15. fejezet: Az absztrakció kezelése 16. fejezet: Kiegyensúlyozatlanság KIHÍVÁSOK ÉS KÍSÉRTÉS VI. RÉSZ: A DESTRUKTÍV BŐSÉG 17. fejezet: 1. vezetői lecke: Amilyen a kultúra, olyan a cég 18. fejezet: 2. vezetői lecke: Amilyen a vezető, olyan a szervezeti kultúra 19. A jó vezetők esznek utolsónak - Simon Sinek - Nyitott Akadémia. fejezet: 3. vezetői lecke: Fontos a tisztesség 20. fejezet: 4. vezetői lecke: A barátok számítanak 21. fejezet: 5. vezetői lecke: Az embereket vezessük, ne a számokat! AZ ŐSKÁOSZ VII. RÉSZ: FÜGGŐK TÁRSADALMA 22. fejezet: Minden problémánk oka mi magunk vagyunk 23. fejezet: Bármi áron 24. fejezet: Az elvont nemzedék – A legnegyobb vesztesek VIII. RÉSZ: VEZETŐVÉ VÁLNI 25. fejezet: A tizenkettedik lépés 26. fejezet: Közös küzdelem 27. fejezet: Több vezetőre van szükség FÜGGELÉK Gyakorlati útmutató a millenniumi nemzedék vezetéséhez Köszönetnyilvánítás Felhasznált irodalom Jegyzetek Név- és tárgymutató
Miért csak kevesen mondhatják el magukról, hogy imádják a munkájukat? Mit tehetünk, hogy alkalmazottaink biztonságban érezzék magukat a munkahelyükön? Hogyan motiváljuk Y generációs munkavállalóinkat? Képzeljünk el, hogy reggel mindenki lelkesen indul dolgozni, tudja, hogy megbíznak benne, és értékelik a munkáját, este pedig jó érzésekkel tér... bővebben Szállítás: e-könyv: perceken belül A termék megvásárlásával kapható: 294 pont Eredeti ár: 3 200 Ft Online ár: 3 040 Ft Kosárba Törzsvásárlóként: 304 pont 4 200 Ft 3 990 Ft Törzsvásárlóként: 399 pont 4 900 Ft 4 655 Ft Törzsvásárlóként: 465 pont Események H K Sz Cs P V 27 28 29 30 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 31
Podcastekhez korlátlan hozzáférés (Csak itt elérhető tartalmak. ) Kérdésed van? Hívj minket bizalommal! +36 30/090-17-14 | Voiz Zrt. | 1095 Budapest, Lechner Ödön fasor 2. B. 7. em. 13. "Könyvek és tudás másképp.. " Hogyan jutsz hozzá a megrendelésedhez? 1. Töltsd le ingyenesen iPhone vagy Android készülékedre a Voiz alkalmazást. 2. Jelentkezz be a fent megadott e-mail címmel és jelszó val. 3. Kész is! Már hallgathatod is a hangoskönyveket. Ha könyvet vásároltál/kaptál, akkor azt a bal menüben a "Könyveim" opció alatt fogod megtalálni. Rólunk mondták "Cégvezetőként fontosnak tartom a folyamatos fejlődést és tanulást. Viszont a sok teendőm és intézendőm mellett nem jut elég időm az olvasásra. Mivel sok időt töltök az autóban a megoldást számomra a VOIZ csapata szállította, amivel hasznosítani tudom a dugóban és az autópályán elpazarolt időmet. " Domonkos Gábor - Szálloda vezető "Nagyszerű applikáció, ahol a legjobb könyveket kiemelkedő minőségben találjuk. Az egyik általunk kiadott könyv címe, "Olvass és gazdagodj", de a VOIZ használata lehetővé teszi számodra, hogy "Hallgass és gazdagodj. "
78. október 16., 15:36 Chapman megértette, hogy a dolgozók bizalmának elnyeréséhez arra van szükség, hogy a vállalat vezetői embernek tekintsék őket. Előbb meg kell bíznia bennük, s csak azután várhat viszonzást. 27. október 17., 19:05 Sajnos sok cégvezető nem veszi észre, hogy nem az embereivel van a gond. Az emberekkel minden rendben van; a munkakörülmények okozzák a problémát.