Még az egypetéjű ikrek sem azok… Az egypetéjű ikrek sem pontosan azonosak genetikailag – állapították meg izlandi kutatók. Az Izlandi Egyetem és a deCODe nevű cég genetikusai 387 egypetéjű ikerpár, valamint szüleik, gyerekeik és házastársaik DNS-ét szekvenálták. Ennek eredményeként olyan korai mutációkat találtak, amelyek megkülönböztetik az ikerpárok tagjait – közölte Kari Stefansson, a Nature Genetics című tudományos lapban csütörtökön megjelent tanulmány társszerzője. Mellméretünk a génektől függ? Terhesség és mozgás | Babaszoba.hu. A mutáció a DNS egyik szekvenciájának módosulását jelenti, egy apró változást, amely nem eredendően rossz vagy jó, de befolyásolhatja a fizikai megjelenést vagy a bizonyos betegségekre való hajlamot. Akkor következhetnek be, amikor a sejt osztódik és enyhén "hibázik" a DNS replikálásában. Fotó: Egy egypetéjű ikerpárnál átlagosan 5, 2 ilyen korai genetikai eltérés alakul ki a kutatók szerint, de az ikerpárok mintegy 15 százalékánál több genetikai eltérés is megtalálható, néhányuknál akár 100 is – fejtette ki Stefansson.
Persze csak akkor, ha minden rendben van a terhességeddel és nem utasított korábban az orvos a fekvésre! Kapcsolódó bejegyzések: Hirtelen szédülés a terhesség folyamán Mikor mondjuk el az ismerősöknek, hogy jön a baba? Terhességi tünetek az első három hónapban
Nancy Segal, a Kaliforniai Állami Egyetem pszichológusa, a vizsgálatban részt vevő szakértő szerint a kutatás "arra fogja kényszeríteni a tudósokat, hogy finomítsák a genetikai és a környezet hatásáról kialakult gondolkodást". "Az ikrek nagyon hasonlítanak, de ez sem tökéletes azonosság" – tette hozzá. Forrás: Hirado
Szponzorált tartalom A terhesség alatt egy kismama számtalan érzéssel szembesülhet: a babavárás örömével, a készülődés izgalmával, és bizony, testi-lelki megpróbáltatásokkal is. Hogyan enyhíthetjük a várandósággal járó kellemetlen tüneteket? Terhesség alatti mozgás? Így csináld! - Életmódcentrum. Reggeli rosszullétek A terhesség első trimeszterének legmarkánsabb jelensége a "reggeli" rosszullét (amely gyakorlatilag a nap bármely szakaszában előfordulhat). A nők mintegy 80 százaléka megtapasztalja az émelygés-szédülés-hányás szentháromságát ebben az időszakban. Ahhoz, hogy a tünetet tompítsuk, kerülni kell a zsíros, nehéz ételeket, érdemes törekedni a többször keveset elvre az étkezésben, valamint a megfelelő mennyiségű folyadékbevitelre. Fogmosás helyett a rosszulléteket követően használjunk inkább szájvizet, ezzel kímélhetjük fogainkat és az ínyünket is, csökkentve a savak hatását. És természetesen kerüljük azokat a szagokat és ízeket, amelyek kiváltják az émelygést, már csak azért is, mert a terhesség másik jellemzője, hogy bizonyos szagok, ételek hatására erős undort érzünk – vagy épp ellenkezőleg, hirtelen és szokatlan módon kívánósak leszünk.
Az emberi erőforrás menedzsmenttel számtalan rokon kifejezést használunk a gazdasági köznyelvben ugyanezen tevékenység leírására (pl. : személyzeti menedzsment, személyügyi tevékenység, humán erőforrás menedzsment, munkaügyi tevékenység, stb. ). Az angolban leggyakrabban a human resource management, azaz emberi erőforrás menedzsment kifejezéssel találkozhatunk, így gyakran beszélünk e területről a HRM rövidítést használva, a területtel foglalkozókat pedig HR-esekként emlegetjük. Értelmezésünkben az emberi erőforrás menedzsment nem más, mint a szervezet emberi erőforrásainak hasznosítása a vállalati célok elérése érdekében (Mondy et al. Az emberi erőforrás menedzsment definíciója | Deák István, Imreh Szabolcs, Kosztopulosz Andreász, Kürtösi Zsófia, Lukovics Miklós, Prónay Szabolcs: Gazdasági alapismeretek I.. 1998). Ennek a meghatározásnak három lényegi eleme van: Az embert erőforrásnak tekintjük, így ezen erőforrással való hatékony gazdálkodás a szervezet számára értéket jelent, gazdaságilag értelmezhető. Az EEM feladata ezen erőforrás hasznosítási feltételeinek megteremtése, azaz aktív gazdálkodási tevékenység. Az EEM alapvető feladata tehát az ezen erőforrásba való beruházás és haszon realizálása.
A folyamatainkat látva, higgyék el nekem, ha azt mondom, hogy a szoftvereké a jövő! A munkatársak számára élmény a közös munka, míg a menedzsment lényegében teljes kontroll alatt tartja a kiosztott feladatokat és a munkafolyamatokat. " Ladányi Róbert Ügyvezető igazgató "A FREDERIK TECHNOLOGIES Kft. által készített integrált vállalatirányítási rendszer rendet teremtett üzleti folyamatainkban ezzel egyfajta magabiztosságot és nyugalmat hozott az ügyfélkezelésünkbe. Minden cégnek szüksége lenne egy ilyen szoftverre. Humánerőforrás menedzsment. " Szabó Gábor Ügyvezető "Kényelmes és egyszerű, hogy csak egy kattintással bármit megvásárolhatunk a nappaliból és ez csak tovább fejlődött az okostelefonok megjelenésével, hiszen segítségükkel bárhonnan és bármikor vásárolhatunk. Az internetes értékesítéshez tervezett ügyviteli rendszereinket a FREDERIK TECHNOLOGIES Kft. személyre szabottan elkészítette számunkra, így kiszolgálási és beszerzési feladataink automatikusan töreténnek, és több időnk jut az ügyfélszerzésre, mely úgy szint gyors és nyomon követhető lett az integrált CRM miatt.
A rendszerek moduláris felépítése miatt a vállalat eldöntheti, mely funkciók end-to-end lefedésére van szüksége, és egy egyedi csomag összeállítása mentén tervezheti meg a bevezetést amellett, hogy nyitva hagyja a kapukat további modulok későbbi implementálása előtt. – mondta Vida Zoltán, a Deloitte HR tanácsadási üzletágának menedzsere. Felhasználói és munkavállalói élmény, gamification A HR terület egyik legfontosabb feladata a munkaerő folyamatos utánpótlásának biztosítása, ami a mai versenyhelyzetben nagy kihívást jelent. A toborzási illetve az azzal szorosan összefüggő onboarding tevékenységek kezeléséhez ideális egy olyan élmény alapú, digitális megoldásokkal támogatott, felhasználó barát end-to-end folyamat kialakítása, melyet több HR IT modul egymással összhangban támogat. A legjobb munkavállalók megszerzéséért folytatott versenyben ez komoly előnyt biztosíthat a szervezet számára. Míg a gamification elemek alkalmazása a munkavállalói élmény különböző területein ma már nem számít újdonságnak, addig a kiforrottabb "push" megoldásokkal való kombinációja annál izgalmasabb.