Mától egységesen 10 nap a kötelező hatósági házi karantén – hangzott el az újra rendszeresen jelentkező operatív törzs hétfői sajtótájékoztatóján. Magyarország és az egészségügy is a járványügyi készültség állapotában van. Annak érdekében, hogy ne kelljen a napi életünket a mainál jobban korlátozó intézkedéseket bevezetnünk, Müller Cecília arra kér mindenkit, hogy az érvényben lévő kevés szabályt tartsa be. A napi esetszámok, adatok ismertetését követően az országos tisztifőorvos emlékeztetett: kb. egy hete az ezret közelíti a naponta felefedezett új esetek száma; jellemzően a fiatalabbak közül kerülnek ki az újonnan regisztráltak (a 20-29 évesek 24, 9 százalékot tesznek ki az új fertőzöttek között). Sokan enyhe tünetekkel rendelkeznek, de a fertőzést tovább tudják adni az idősebbeknek, akiknél a betegség viszont akár fatális kimenetellel is végződhet. A szabályokra kitérve Müller Cecília emlékeztetett, zárt térben mindenütt javasolják a most nem kötelezően előírt maszkviselést. Már nem elég az arc eltakarása, szigorúan maszk szükséges, és bővült az a kör, ahol a maszkot megfelelően viselni kell!
A HKR ALKALMAZÁST ITT TÖLTHETI LE Android 7 vagy újabb verzió szükséges iOS 11 vagy újabb verzió szükséges A hatóság házi karantén betartását írja elő azoknál, akik a közelmúltban érkeztek haza külföldről vagy ahol az egészségügyi vizsgálat során igazolt COVID-19 fertőzés esete vagy gyanúja áll fenn, illetve COVID-19 fertőzöttel kontaktusba került. A Házi Karantén Rendszer (HKR) célja az egészségügy és a rendfenntartó szervek tehermentesítése, illetve a hatósági házi karanténba helyezett személyek helyzetének megkönnyítése, és lehetőséget adni az egészségügynek a betegek állapotának követésére. A HKR egy okostelefonos alkalmazás, amely automatikusan ellenőrizhetővé teszi a Covid-19 fertőzés miatt házi karanténba rendelt személyek esetében a karantén szabályainak betartását, a karanténba rendelt betegek nyilvántartását és felügyeletét. AMENNYIBEN HÁZI KARANTÉNBAN VAN, HASZNÁLJA AZ ALKALMAZÁST, EZZEL ÖN IS SEGÍTHET A VÍRUS ELLENI HARCBAN. MIÉRT? Az alkalmazás lehetővé teszi, hogy a házi karanténban lévő emberek közreműködésével az ellenőrzésre fordított erőforrások a vírus elleni védekezés egyéb területein legyenek bevethetők.
Ők a magyar határ átlépésekor egészségügyi vizsgálaton esnek át, amely eltűrésére kötelesek. Akiknél az egészségügyi vizsgálat az új koronavírus-fertőzés gyanúját állapítja meg, azt a mentő kórházba szállítja, de akiknél az a fertőzés gyanúja nem merül fel, ők is kötelesek 14 napra lakóhelyükön vagy tartózkodási helyükön hatósági házi karanténnak alávetni magukat. Ez a gyakorlatban úgy néz ki, hogy pl. az Olaszországból hazatérő magyar állampolgárnak a határátkelőhelyeken a rendőrség átad egy hatósági kötelezést, ami alapján neki hatósági házi karanténban kell maradnia 14 napra és a bejárati ajtóra köteles kiragasztani a számára átadott "piros lapot" ( hatósági figyelmeztető feliratot). A hatósági házi karanténra vonatkozó szabályok betartását a rendőrség ellenőrzi. Aki hatósági házi karantén alatt van, köteles otthon tartózkodni, vendéget nem fogadhat, saját használati tárgyait, háztartási eszközöket (tányér, pohár, evőeszköz stb. ), textíliát (ruhanemű, törülköző, ágynemű, konyharuha stb. )
A büntetés alkalmanként értendő, de egy nap alatt legfeljebb 600 ezer forintnyi bírságot lehet kiszabni. Fellélegezhet kicsit a világ, a Covid-19 ugyan nem tűnt el, de nem keseríti meg a mindennapokat. Ám visszatér-e? Fenyeget-e ősztől ismét a kötelező maszkviselés és szigorítások újbóli bevezetése? És mi van a betegség utóhatásaival? Cikksorozatunkban megtalál mindent, ami a koronavírus-járványról tudnia kell. Az Országgyűlés hétfőn több ponton módosította a koronavírus-járvány miatt elrendelhető karanténfajtákkal kapcsolatos szabályokat, így például 50 ezer forintról 150 ezer forintra növelte a hatósági házi karantén megsértése miatt kiszabható legmagasabb bírság összegét. A képviselők 117 igen szavazattal, 23 nem ellenében és 19 tartózkodás mellett fogadták el a Miniszterelnökséget vezető miniszter járványügyi változtatási javaslatait. A módosítások adminisztratív könnyítéseket is tartalmaznak a három karanténfajta elrendelésével kapcsolatban, mivel azokról eddig valamennyi esetben önálló eljárásban, formalizált határozattal kellett dönteni, ami nehézséget jelentett az ügyek tömegessé válása miatt.
Szemét: A szemetet sem vihetjük ki, ugyanis még ennyire időre sem hagyhatjuk el az otthonunkat. Ha letelt a karantén, akkor pedig tegyük dupla falú zsákba, és pihentessük, mielőtt a közös szemetesbe dobjuk. Természetesen a karantén idején a szemetet sem vihetjük le. Kitől kérhetünk segítséget? A házi karanténban lévőknek ismerősök, családtagok, barátok bevásárolhatnak, ételt és gyógyszert is vihetnek, de a lakásba, házba nem tehetik be a lábukat. Kérésre az önkormányzat is segít. A Metropolnak korábban Éva mesélt arról, hogyan oldotta meg a karantén alatti bevásárlást. –Délután elküldtem a barátnőmnek üzenetben, hogy mit hozzon, letette az ajtó elé, becsengetett, és én akkor mentem ki, amikor már elment. Az összeget pedig naponta elutaltam a számlájára. Mennyi táppénz jár a karantén idejére? A karantén idején betegszabadság nem jár és a munkáltatónak nem kell fizetnie. Táppénz az általános szabályok szerint jár: a fizetés 50 százaléka kórházi ellátás esetén vagy akkor, ha a biztosítás 730 napnál kevesebb ideje áll fenn.
Az Erste Banknál az induló törlesztőrészlet 28 721 Ft, majd 2021. januártól 32 355 forint, míg a Cetelemnél 28 721 forint a kezdő törlesztőrészlet, később pedig 32 643 forint. Másfajta kölcsönt keresel? Ez a kalkulátor segíthet megtalálni azt a hitelt, amit keresel.
Egyik legfontosabb célja, hogy felkeltse a HR-es érdeklődését. A másik célja pedig az, hogy az önéletrajzban felsorolt száraz, tényszerű információkat kiegészítve jobban megmutathatja saját magát a pályázó. Hogyan kezdjen hozzá? A jó motivációs levél azt az érzetet kelti, hogy a levél írója ismeri a cég hátterét és megvan benne a kellő motiváció, hogy az eddig szerzett szakmai tapasztalataival a cég által átélt problémákra és kihívásokra tud hasznosítható megoldást kínálni. Mire van szüksége a jövendő munkaadónak? Azt is tisztáznia kell az álláskeresőnek, hogy mik a céljai, mennyire illik korábbi tapasztalataihoz a meghirdetett pozíció. Miért pont ennél a cégnél képzeli el a jövőjét? Mi az, ami az adott vállalat termékében, filozófiájában vagy szervezeti kultúrájában megfogta a jelentkezőt? Mit írjon bele? Nagyon fontos, hogy egyéni, meggyőző és hatásos szöveget fogalmazzon meg az álláskereső, és próbáljon meg minden munkaadónak "személyre szóló" levelet írni. A levélben érdemes elkerülni az idegen szavak, szakkifejezések és a töltelékszavak használatát és mellőzzük a terjedelmes körmondatokat.
Bizonyos álláshirdetéseknél nem csupán önéletrajzot, hanem motivációs levelet is kérnek. De mitől lesz jó és figyelemfelkeltő a motivációs levél? Szakértőnk, Őri Júlia ad néhány tippet. Mindig írjunk motivációs levelet? A motivációs levél egy plusz lehetőség, amivel növelni tudjuk az esélyünket a kívánt állás megszerzésében. Ahogy a szakmai önéletrajzot, úgy a motivációs levelet is célszerű minden pályázat alkalmával átgondolni, és a cég által kiírt elvárások szerint összeállítani. Hiszen sokszor másutt van a fókusz, az állás szempontjából más kompetenciákat célszerű hangsúlyoznunk. Persze, nem arra buzdítalak, hogy hangzatos, tartalom nélküli képességeket sorolj fel magadról. De sokszor esünk abba a hibába, hogy nem tulajdonítunk jelentőséget olyan képességeinknek, amit nem is kellett tanulnunk, fejlesztenünk, mert "zsigerből" bennünk vannak. Úgy gondoljuk, ha ez nekünk nem okoz gondot, könnyen megy, akkor ezzel bárki más így van. Pedig nem. Jó ezeket tudatosítani magunkban időről időre.
A megfogalmazás legyen frappáns, logikus. Ne használjon tagadást és feltételes módot, mert az bizonytalanságot sugall. Nagyon figyeljen a helyesírásra és a levél formai követelményeinek betartására. Stílusban, külső jegyeiben is harmonizáljon az önéletrajzzal. Mi a kísérőlevél célja? Egyik legfontosabb célja, hogy felkeltse a HR-es érdeklődését. A másik célja pedig az, hogy az önéletrajzban felsorolt száraz, tényszerű információkat kiegészítve jobban megmutathatja saját magát a pályázó. Hogyan kezdjen hozzá? A jó motivációs levél azt az érzetet kelti, hogy a levél írója ismeri a cég hátterét és megvan benne a kellő motiváció, hogy az eddig szerzett szakmai tapasztalataival a cég által átélt problémákra és kihívásokra tud hasznosítható megoldást kínálni. Mire van szüksége a jövendő munkaadónak? Azt is tisztáznia kell az álláskeresőnek, hogy mik a céljai, mennyire illik korábbi tapasztalataihoz a meghirdetett pozíció. Miért pont ennél a cégnél képzeli el a jövőjét? Mi az, ami az adott vállalat termékében, filozófiájában vagy szervezeti kultúrájában megfogta a jelentkezőt?