A Szegedi Szabadtéri Játékok Maurice Yeston és Peter Stone Titanic c. musicaljének magyarországi ősbemutatójára keres színpadi rutinnal, magabiztos ének- és tánctudással rendelkező női és férfi szereplőket is. A castingra október 3-án 15 órától kerül sor, a jelentkezők számától függően pedig október 4-én 10 órától folytatódhat. A válogatás helyszíne: Táncművészeti Egyetemen (1145 Budapest, Amerikai út 96. ) A pontos helyszínről és kezdési időpontjáról a jelentkezés elfogadása esetén válaszban küld üzenetet a produkció. Jelentkezés: a email címre várja a produkció a jelentkező fényképes önéletrajzát, benne az elérhetőségét, és hogy melyik szerepre jelentkezik. A szerepek listája és leírása a mellékletben olvasható. Jelentkezési határidő: szeptember 23. Felkészülés: a castingra a választott szerephez kijelölt dallal kell készülni, valamint még egy szabadon választott dallal, amely megfelel a megadott hangterjedelemnek. Szeged.hu - Szabadtéri játékok: mától hatszor süllyed el a Titanic a Dóm téren. A Titanic-dalokhoz a kottát a jelentkezéskor megadott email címre fogja küldeni a Szegedi Szabadtéri.
Az eleje emiatt kusza is lett, nem mindig volt nyilvánvaló, hogy kit hallunk, kit mutatnak be. Egy a sorsunk, egy a végzetünk Ritkán fordul elő egy színdarabban, hogy meghatározható legyen az a pont, ahonnan magával ragad a darab, és csak sodor és sodor. A Titanic musicalben azonban pontosan visszaidézhető: Frederich Barett és Harold Bride duettje. Egészen eddig a dalig kicsit vontatottnak volt mondható. A történetek még nem igazán bontakoztak ki, a zene sem volt fülbemászó. Azonban Sándor Péter lenyűgöző és szívhez szóló előadása igazi katarzist okozott. A darab tetőpontja volt ez a dal, egy igazán profi és érzelmes előadást láthattunk. Szegedi szabadtéri titanic musica. Tassonyi Balázs fiatal kora ellenére méltó duettpartnernek bizonyult, kettejük hangja csodálatosan szólt együtt, és az őket körülfonó Végzet táncosai csak fokozták a hatást. A két színész azonban nem csak ebben a jelenetben remekelt: Sándor Péter karaktere volt az egyik legemberibb, legszerethetőbb a darabban. Tassonyi Balázs képletesen és szó szerint is mély vízbe került: a jégheggyel való ütközés szemtanújaként az ő feladata volt átadni azt a borzalmat, amit egy ilyen helyzetben egy ember érezhet.
Általában 200–350 ezer forint közötti összeget kell fizetniük félévenként az önköltséges képzésben részt vevő főiskolai és egyetemi hallgatóknak. Megközelítőleg százezren jelentkeztek idén alap- vagy mesterképzésre, osztatlan képzésre, valamint felsőoktatási szakképzésre, amelyek közül a gazdasági képzések a legnépszerűbbek – írja a növekedé. Az egyetemi, főiskolai modellváltások ellenére a rendszer ezen a téren változatlan (a Corvinus kivételével): a jelentkezők kétféle, állami ösztöndíjas vagy önköltséges képzésre nyerhetnek felvételt. Az önköltséges képzéseken rendszerint ennyibe kerül egy félév nappali tagozaton: A gazdálkodási szakok alapképzésein többnyire 200–350 ezer forint. Az ELTE-n az osztatlan tanárképzésben félévenként 500 ezer forint, a jogi és a politikatudományi szakokon 300–350 ezer forint. Mennyit keres egy kriptocég alkalmazottja? Mutatjuk - Haszon. A Budapest Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetemen a mérnöki, műszaki menedzser, illetve mérnök informatikus szakokon nappalin 325 ezer forint. A Budapesti Metropolitan Egyetemen 300–320 ezer forint, ugyanakkor például a televíziós műsorkészítő képzésért már közel 700 ezer forint.
Magas az elhelyezkedési rátájuk, és kezdő fizetésük is jóval meghaladja az átlagot - közölte az egyetem. A Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetemen (BME) végzett hallgatók akár havi 700 ezer forintos bruttó kezdő jövedelemmel is számolhatnak - írja az egyetem a Diplomás Pályakövetési Rendszer (DPR) legutóbbi felmérésére hivatkozva. Ennyit keresnek a Facebook munkatársai - Hamu és Gyémánt. Az intézmény fő profilja a műszaki képzési terület, az itt végzett a mesterszakosok az országos átlagot meghaladó fizetést kapnak: pályakezdőként átlagosan 522 600 forint, míg 8-9 évvel a végzés után már 792 000 forint bruttó jövedelemmel számolhatnak - emeli ki az egyetem. Az egyes mesterszakok között lehetnek különbségek: például az energetikai mérnöki mesterszakon 8-9 évvel a végzés után egymillió forintot is meghaladja a havi átlagjövedelem, de a gépészmérnöki, vegyészmérnöki, és műszaki menedzser szakokon is magasabb, mint bruttó 700 ezer forint. A hallgatóknak az alapszakos diploma megszerzése után átlagosan kb. 1 hónappal sikerült munkát találniuk - írja a BME.
Vonzó a 4 napos munkahét, a menza és a programok Orbán Balázs kiemelte, a kitöltőknek a megfelelő bérezés a legfontosabb szempont, amikor egy munkára jelentkeznek, de az előrelépési lehetőség, valamint a munkahelyi környezet is hasonló fontossággal bír. Az innovatív elemek jelenléte is fontos szempont, így érdemes lehet a cégeknek ilyen irányba elmozdulni a jövőben. Átlagosan leginkább a 4 napos munkahétnek örülnének a kitöltők, de népszerű a rendszeres közösségépítő programok tervezete is. Közepesnél nagyobb fontosságú a megszokottól eltérő munkahelyi környezet, illetve a munkahelyi menza. A legkevésbé fontos tényező a nyitott iroda és a gyermekbarát munkahely. Ez utóbbi a minta átlagéletkorára is visszavezethető, ami a 27 évet sem éri el. "A karrierhez kapcsolódó kérdések esetén átlagosan azzal értettek leginkább egyet a kitöltők, hogy hosszú távon is maradnának egy adott munkahelyen, ha elégedettek az állással. Megerősítést nyert, hogy a bérezés kiemelkedő szempont, ugyanis általános egyetértés van, hogy az adott kitöltő szakmájában a hazai bérek jelentősen elmaradnak az EU-s átlagtól.
Átlagosan a legkevésbé azzal értettek egyet a kitöltők, hogy rövid ideig hajlandóak és addig is érdemes maradni egy adott munkahelyen" – sorolta a Műegyetemi Hallgatói Kft. ügyvezető igazgatója. Előnyben a jelenléti állásbörzék A kérdőívet kitöltők 42, 9 százaléka még sohasem vett részt állásbörzén, ugyanakkor a minta 12, 2 százaléka járt már több mint háromszor valamilyen hasonló eseményen. A válaszadók szerint a legfontosabb az állásbörzék esetén a vállalatokkal való személyes találkozás, de nagy igény van a szervezés megfelelő lebonyolítására is. Háromnegyedük szerint a személyes, jelenléti állásbörze sokkal hatékonyabb az online-nál. Az állásmustrát 2022. március 22-én és 23-án 51. alkalommal rendezik meg. Az állásbörzén próbálják segíteni a fiatalokat abban, hogy képzettségüknek és elképzeléseiknek megfelelően számukra ideális munkahelyet találjanak, ahol az egyetemen tanultakat a gyakorlatban is hasznosítani tudják. (Adó Online) Kapcsolódó cikkek 2022. július 7. A munkaszerződés munka törvénykönyvétől való eltérési lehetőségei vezető állású munkavállalók esetén A vezető állású munkavállalók esetében az alárendeltségi szerep kevésbé jellemző, ennélfogva a jogalkotó nagyobb teret enged a munkaviszony feltételeinek felek általi kialakításához, a szerződési szabadság gyakorlásához.
A kriptovaluták egyre növekvő népszerűségével párhuzamosan a digitális tokenekre épülő vállalkozások száma is folyamatosan nő. Nézzük, milyen fizetésre számíthatnak napjainkban azok, akik szerencsét próbálnának a szektorban! A Business Insider munkatársaJim Chauncey-Kelly-vel, a Ripple kriptocég globális HR-vezetőjével beszélgetett. A Ripple egy 2012-ben alapított vállalat, amelynek piaci értékét napjainkban 15 milliárd dollárra taksálják. A Ripple egy valós idejű elszámolási rendszert, kirptovaluta-váltási és -átutalási hálózatot üzemeltet. Az egyik legértékesebb kriptocégként tartják számon. A cégnek komoly tervei vannak, melyek megvalósítása érdekében nagyszabású toborzásba kezdett, a jelentkezők száma azonban még a globális HR-vezetőt is meglepte. Azt tapasztaljuk, hogy a hagyományos Wall Street-i és a nagy technológiai cégeket elhagyó szakemberek özönlenek a kriptoszektorba -mondta Chauncey-Kelly. A szakember hozzátette, egy gyorsan növekvő iparágról van szó, ezért egyelőre mindenkinek megvan az esélye, hogy letegye névjegyét az ágazatban.